1. Quản lý công tác an ninh tại các mục tiêu:
• Tổ chức triển khai phương án bảo vệ, kiểm soát an ninh tại các mục tiêu được giao.
• Đảm bảo lực lượng an ninh thực hiện đúng quy trình, quy định và tiêu chuẩn dịch vụ.
• Kiểm tra, giám sát việc thực hiện công tác tuần tra, trực gác, kiểm soát người và phương tiện ra vào.
• Đánh giá các nguy cơ mất an ninh, an toàn và đề xuất biện pháp phòng ngừa phù hợp.
• Phối hợp xử lý các vụ việc liên quan đến an ninh, trật tự, mất mát tài sản, vi phạm nội quy.
2. Điều hành và
quản lý nhân sự an ninh:
• Phân công, bố trí nhân sự phù hợp với đặc điểm từng mục tiêu.
• Xây dựng lịch trực, lịch tăng cường nhân sự khi có sự kiện hoặc yêu cầu đặc biệt.
• Theo dõi, đánh giá năng lực và hiệu quả làm việc của đội ngũ an ninh.
• Hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ, kỹ năng xử lý tình huống và tác phong cho nhân viên.
• Đề xuất khen thưởng, kỷ luật và các biện pháp nâng cao chất lượng nhân sự.
3. Kiểm soát an toàn và phòng chống rủi ro:
• Tổ chức kiểm tra định kỳ công tác an ninh, an toàn và
phòng cháy chữa cháy tại các mục tiêu.
• Phối hợp với các đơn vị liên quan xử lý các tình huống khẩn cấp, sự cố hoặc thiên tai.
• Tham gia xây dựng và cập nhật các phương án ứng phó khẩn cấp.
• Theo dõi việc thực hiện các khuyến nghị về an toàn, an ninh và khắc phục các tồn tại.
4. Quản lý tài sản, công cụ hỗ trợ:
• Kiểm tra việc sử dụng, bảo quản công cụ hỗ trợ, trang thiết bị an ninh.
• Đề xuất mua sắm, sửa chữa, thay thế các trang thiết bị
phục vụ công tác an ninh.
• Đảm bảo các thiết bị an ninh hoạt động hiệu quả và được kiểm tra định kỳ.
5. Công tác phối hợp và đối ngoại:
• Phối hợp với Ban Quản lý, các phòng ban chức năng trong việc đảm bảo an ninh, an toàn tại các mục tiêu.
• Làm việc với cơ quan chức năng địa phương khi phát sinh các vụ việc liên quan.
• Hỗ trợ công tác tổ chức sự kiện, lễ hội, hoạt động tập trung đông người theo yêu cầu.
6. Báo cáo:
• Thực hiện báo cáo ngày, tuần, tháng hoặc đột xuất về tình hình an ninh tại các mục tiêu.
• Tổng hợp các vụ việc, sự cố và đề xuất giải pháp cải thiện chất lượng công tác an ninh.
• Báo cáo kịp thời các vấn đề nghiêm trọng cho cấp quản lý
Ca làm việc: 12 tiếng, 6 ngày/ tuần.
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên. Ưu tiên chuyên ngành An ninh, Luật, Quản lý, Quân đội hoặc các chuyên ngành liên quan.
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực an ninh, bảo vệ.
Tối thiểu 01-02 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý đội nhóm.
Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhiều mục tiêu, khu đô thị, khu nghỉ dưỡng, công trường, tòa nhà hoặc trung tâm thương mại.
Chiều cao: Từ 1m7; cân nặng: từ 65kg, ngoại hình cân đối
Hiểu biết về nghiệp vụ bảo vệ, an ninh và phòng cháy chữa cháy.
Nắm vững các quy trình kiểm soát an ninh, quản lý rủi ro và xử lý sự cố.
Có kiến thức về pháp luật liên quan đến an ninh trật tự.
Kỹ năng quản lý và điều hành nhân sự.
Kỹ năng xử lý tình huống khẩn cấp.
Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và làm việc với các bên liên quan.
Kỹ năng lập báo cáo và sử dụng tin học văn phòng cơ bản.
Trung thực, trách nhiệm và kỷ luật cao.
Tác phong chuyên nghiệp, quyết đoán.
Chịu được áp lực công việc và sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi cần thiết.
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
Phụ cấp ăn ca 70,000đ/ngày làm việc.
100% mức lương trong quá trình thử việc.
Vé di chuyển nhận việc từ địa điểm xác nhận tuyển dụng đến địa điểm nhận việc.
Bảo hiểm sức khỏe Suncare.
Phép năm: 12 ngày phép/ năm
Phụ cấp thâm niên khi làm việc từ đủ 3 năm.
Ưu đãi sử dụng các dịch vụ nội bộ như: Vé cáp treo, vé máy bay,...
Cơ hội làm việc trong môi trường tập đoàn lớn, chuyên nghiệp.
Được đào tạo, phát triển nghề nghiệp và thăng tiến rõ ràng.
Và nhiều chế độ hấp dẫn khác theo quy định chung của tập đoàn Sun Group.