Executive Assistant - Hanoi

Hà Nội
Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 14/10/2026 (Còn 60 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
Key Responsibilities
Assist the General Director and General Manager in maintaining relationships with Japanese clients.
Prepare documents for client meetings and follow up on action items after meetings.
Act as a point of contact between the Business Development team and existing/potential clients.
Prepare weekly and monthly reports for the General Manager.
Participate in client relationship activities (e.g., dinners, golf outings).
Support the team to achieve team targets.
Perform other tasks as assigned by the General Manager
2. Requirements
Vietnamese: fluency in Japanese is required (preferably JLPT N1); proficiency in English is an advantage.
Bachelor's degree in business or a related field.
Experience working in a Japanese company is preferred, especially in roles such as Assistant/Secretary to the General Director or supporting/reporting to Japanese managers or expatriates.
Proficient in Microsoft Word, Excel, and PowerPoint.
Confident, dynamic, and proactive, with strong decision-making and critical thinking skills.
Self-motivated, with strong initiative and a high level of energy.
Strong attention to detail and accuracy.
Flexible and adaptable to different situations.
Willing to travel for business within Vietnam when required
3. Working conditions
Salary: 15 - 30 milion VND
Work Location: Ba Dinh, Hanoi.
8 working hours/day, 5 days/week. Monday - Friday, 08:00 to 17:00 or 08:30 to 17:30
Annual summer vacation, Year-end Party, Annual health-screen, Gifts on holiday/special occasion, healthcare program, ...
Professional working environment.
Social insurance as required by law, PTI Healthcare insurance.
Paid leave: up to 15 days/year.
Allowance: telephone, business trip, motorbike parking fee, overtime paid if applied and approved.
Performance review to adjust salary and title/position every year.
Annual bonus: up to result of company and your performance, it will be decided and paid twice a year in April and December as Company regulation.
4. Contact information:
Email: [protected info] (Ms. Hai Minh)
Call/ Zalo: [protected info]

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
APPEN DATA TECHNOLOGY VIỆT NAM
Hà Nội, Bắc Ninh
18 - 20 triệu

CNK Consulting Vietnam Co., Ltd

Xem trang công ty
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Hà Nội] Lễ Tân Tập Đoàn
CÔNG TY CỔ PHẦN FECON
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN FECON
Thoả Thuận
Chuyên viên đào tạo - Thư ký Khoa
Trường cao đẳng kỹ thuật - công nghệ Bách Khoa
Hà Nội
Trường cao đẳng kỹ thuật - công nghệ Bách Khoa
11-13 triệu VND
Trợ Lý Chủ Tịch (Mảng Kinh Doanh)
CÔNG TY CỔ PHẦN HỢP TÁC ĐẦU TƯ GIÁO DỤC QUỐC TẾ TÍN PHÁT
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN HỢP TÁC ĐẦU TƯ GIÁO DỤC QUỐC TẾ TÍN PHÁT
Thoả thuận
Tuyển Trợ lý Phát triển dự án
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI & DỊCH VỤ KOVA
Hà Nội
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI & DỊCH VỤ KOVA
18.000.000- 25.000.000 VND
Thư Ký Dự Án Xây Dựng (Project Secretary)
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Masterise
Hà Nội, Hưng Yên, Khác
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Masterise
Thoả thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.