- Lập kế hoạch tuyển dụng, kế hoạch kinh doanh - chiến lược kinh doanh.
- Triển khai phân công, giám sát đội ngũ, đảm bảo kế hoạch được thực hiện.
- Lập kế hoạch đào tạo, triển khai đào tạo huấn luyện đội ngũ
nhân viên kinh doanh - tư vấn tài chính.
- Họp kiểm tra báo cáo hiệu suất, họp bàn đánh giá, xem xét định hướng hỗ trợ tháo gỡ khó khăn cho đội ngũ cũng như là định hướng phát triển cho các nhân sự tìm năng.
- Lập kế hoạch kinh doanh - xây dựng chiến lược kinh doanh - đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh của ban/ phòng
- Tư vấn - chốt sale
- Phát triển - quản lí hệ thống khách hàng tiềm năng