- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 25 - 35 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Lãnh đạo
Kinh nghiệm: 5 năm
Mô tả công việc
Dựa trên tình hình phát triển và mục tiêu kinh doanh của công ty, tham gia xây dựng kế hoạch chiến lược kinh doanh của công ty và chịu trách nhiệm toàn diện về công việc chiến lược marketing của công ty.
Theo chiến lược phát triển của công ty, tổ chức xây dựng kế hoạch chiến lược marketing ngắn hạn, trung hạn và dài hạn của công ty, đồng thời giải thích và phê duyệt kế hoạch chiến lược marketing.
Tổ chức xây dựng kế hoạch và ngân sách marketing hàng năm, chịu trách nhiệm báo cáo CEO, tham gia giải thích và phê duyệt kế hoạch và ngân sách marketing hàng năm của công ty.
Dựa vào tình hình thị trường, tổ chức xây dựng kế hoạch điều chỉnh giá cả hợp lý và có tính khả thi, kế hoạch mở rộng kênh phân phối, kế hoạch chính sách bán hàng, giám sát quá trình thực hiện và điều chỉnh kịp thời.
Tổ chức xây dựng định hướng chiến lược công việc giám sát thị trường và công việc giám sát hàng năm, chịu trách nhiệm tổ chức, giám sát quá trình thực hiện công việc giám sát và điều chỉnh kịp thời.
Cung cấp thông tin định kỳ và chính xác cho CEO phụ trách về tình hình quản lý bán
hàng, kiểm soát chi phí, doanh thu bán hàng và các thông tin phản ánh tình hình công việc marketing của công ty, hỗ trợ thông tin cho các quyết định quan trọng của công ty.
Tiến hành khảo sát và phân tích thị trường, chịu trách nhiệm tổ chức thu thập các chính sách liên quan đến ngành trong nước và quốc tế, thông tin về đối thủ cạnh tranh, và khi môi trường marketing của công ty có thay đổi lớn, kịp thời tổ chức xây dựng và thực hiện các biện pháp ứng phó, quản l{ quá trình và kết quả.
Tổ chức hoàn thiện hệ thống tổ chức marketing và hệ thống quản l{, phân bổ hợp lý tài nguyên của công ty, đảm bảo công việc marketing hỗ trợ tối đa cho chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp.
Xây dựng tổ chức marketing và quản lý nguồn nhân lực. Đánh giá công việc của bộ phận marketing và hiệu suất làm việc của các giám đốc bộ phận, đồng thời chịu trách nhiệm điều phối vị trí công việc. Xây dựng kế hoạch tuyển dụng và đào tạo nhân viên bộ phận, thành lập đội ngũ marketing hiệu quả, mở rộng thị trường toàn diện, đảm bảo hoàn thành mục tiêu chiến lược của công ty.
Công việc kiểm soát hiệu suất của bộ phận bán hàng. Giám sát, đánh giá và khuyến khích quá trình, hiệu suất và hiệu quả công việc của các bộ phận liên quan đến marketing, đồng thời không ngừng cải tiến và nâng cao.
Theo chiến lược phát triển của công ty, tổ chức xây dựng kế hoạch chiến lược marketing ngắn hạn, trung hạn và dài hạn của công ty, đồng thời giải thích và phê duyệt kế hoạch chiến lược marketing.
Tổ chức xây dựng kế hoạch và ngân sách marketing hàng năm, chịu trách nhiệm báo cáo CEO, tham gia giải thích và phê duyệt kế hoạch và ngân sách marketing hàng năm của công ty.
Dựa vào tình hình thị trường, tổ chức xây dựng kế hoạch điều chỉnh giá cả hợp lý và có tính khả thi, kế hoạch mở rộng kênh phân phối, kế hoạch chính sách bán hàng, giám sát quá trình thực hiện và điều chỉnh kịp thời.
Tổ chức xây dựng định hướng chiến lược công việc giám sát thị trường và công việc giám sát hàng năm, chịu trách nhiệm tổ chức, giám sát quá trình thực hiện công việc giám sát và điều chỉnh kịp thời.
Cung cấp thông tin định kỳ và chính xác cho CEO phụ trách về tình hình quản lý bán
hàng, kiểm soát chi phí, doanh thu bán hàng và các thông tin phản ánh tình hình công việc marketing của công ty, hỗ trợ thông tin cho các quyết định quan trọng của công ty.
Tiến hành khảo sát và phân tích thị trường, chịu trách nhiệm tổ chức thu thập các chính sách liên quan đến ngành trong nước và quốc tế, thông tin về đối thủ cạnh tranh, và khi môi trường marketing của công ty có thay đổi lớn, kịp thời tổ chức xây dựng và thực hiện các biện pháp ứng phó, quản l{ quá trình và kết quả.
Tổ chức hoàn thiện hệ thống tổ chức marketing và hệ thống quản l{, phân bổ hợp lý tài nguyên của công ty, đảm bảo công việc marketing hỗ trợ tối đa cho chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp.
Xây dựng tổ chức marketing và quản lý nguồn nhân lực. Đánh giá công việc của bộ phận marketing và hiệu suất làm việc của các giám đốc bộ phận, đồng thời chịu trách nhiệm điều phối vị trí công việc. Xây dựng kế hoạch tuyển dụng và đào tạo nhân viên bộ phận, thành lập đội ngũ marketing hiệu quả, mở rộng thị trường toàn diện, đảm bảo hoàn thành mục tiêu chiến lược của công ty.
Công việc kiểm soát hiệu suất của bộ phận bán hàng. Giám sát, đánh giá và khuyến khích quá trình, hiệu suất và hiệu quả công việc của các bộ phận liên quan đến marketing, đồng thời không ngừng cải tiến và nâng cao.
Yêu cầu
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành marketing, quản lý doanh nghiệp hoặc các chuyên ngành liên quan. Nắm vững cách bán hàng thông qua Marketing. Biết và sử dụng thành thạo các công cụ AI vào công việc
Yêu cầu kỹ năng: Lập kế hoạch hành động, đưa ra các giải pháp hiệu quả cho chính mình, gợi mở các giải pháp cho nhân viên. Dẫn dắt nhân sự cùng đạt mục tiêu.
Yêu cầu kinh nghiệm: Có 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan, có 2 năm kinh nghiệm trong công việc hiện tại; có kinh nghiệm trong việc mở rộng thị trường và quản lý xây dựng đội ngũ.
Yêu cầu kỹ năng: Lập kế hoạch hành động, đưa ra các giải pháp hiệu quả cho chính mình, gợi mở các giải pháp cho nhân viên. Dẫn dắt nhân sự cùng đạt mục tiêu.
Yêu cầu kinh nghiệm: Có 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan, có 2 năm kinh nghiệm trong công việc hiện tại; có kinh nghiệm trong việc mở rộng thị trường và quản lý xây dựng đội ngũ.
Quyền lợi
Thu nhập = Lương 25-35 triệu + Phụ cấp + Hoa Hồng.
Được hưởng lương tháng 13, thưởng tết
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, khuyến khích tinh thần sáng tạo, đổi mới và có không gian phát triển cho mỗi cá nhân;
Xét tăng lương theo năng lực định kỳ
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý
Tham gia Team Building, Teamwork, sinh nhật, du lịch ....
Nhiều chế độ hấp dẫn khác
Được hưởng lương tháng 13, thưởng tết
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, khuyến khích tinh thần sáng tạo, đổi mới và có không gian phát triển cho mỗi cá nhân;
Xét tăng lương theo năng lực định kỳ
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý
Tham gia Team Building, Teamwork, sinh nhật, du lịch ....
Nhiều chế độ hấp dẫn khác
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 98 Tam Đảo, Quận 10
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
- Hồ Chí Minh: 98 Tam Đảo, Quận 10
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 - 35 triệu
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/01/2025
Việc làm tương tự
Công ty CP Xcons Sài Gòn
Thoả thuận
22/01/2025
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH MTV SẢN XUẤT IN BAO BÌ MINH GIA PHÁT
30 triệu - 50 triệu
12/02/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Sỏi Thái
Thoả thuận
15/02/2025
Hà Nội, Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.