Giám Đốc Khu Liên Hợp Thể Thao

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Xây dựng, đề xuất chiến lược, mục tiêu, chỉ tiêu, kế hoạch, ngân sách hoạt động của Khu liên hợp thể thao theo hoạch định của Vùng và Tập đoàn;
2. Trực tiếp chỉ đạo, điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động kinh doanh và vận hành tại Công ty theo mục tiêu, chỉ tiêu, kế hoạch, ngân sách đã được phê duyệt; bao gồm:
2.1. Hoạt động kinh doanh:
• Phát triển các sự kiện: Phát triển các mối quan hệ với các cơ quan quản lý lĩnh vực văn hóa, thể thao; các đối tác để tổ chức/phối hợp tổ chức các giải đấu, sự kiện thể thao;
• Xây dựng và quản lý việc thu phí dịch vụ (giá vé, biểu phí...)
• Khai thác cho thuê địa điểm, sân bãi tập luyện, thi đấu; mở các lớp huấn luyện và các dịch vụ tiện ích F&B tích hợp kèm theo;
• Quản lý và tổ chức thực hiện các hợp đồng hợp tác/vận hành kinh doanh;
2.2. Hoạt động vận hành
• Thiết lập và kiểm soát SOP vận hành cho từng hạng mục; quy trình PCCC, ATLĐ,
• Quản lý toàn bộ hệ thống MEP (điện, nước, HVAC, xử lý nước bể bơi), hạ tầng sân bãi... đảm bảo tuân thủ pháp lý: tiêu chuẩn công trình thể thao, PCCC, môi trường; hồ sơ kiểm định...
• Chủ trì xây dựng kế hoạch và kiểm soát quản trị rủi ro trong vận hành kinh doanh khu liên hợp
• Quản lý và tổ chức thực hiện các hợp đồng hợp tác/vận hành kinh doanh
• Tổ chức tiếp nhận/ giải quyết các kiến nghị/phản ảnh của khách hàng; Xây dựng quy định SLA theo từng loại yêu cầu... và thực hiện đánh giá, khảo sát định kỳ nhằm cải tiến và nâng cao chất lượng dịch vụ
• Xây dựng định biên nhân sự vận hành, chủ trì đào tạo, huấn luyện và đánh giá nhân sự định kỳ
• Tổ chức triển khai các hoạt động văn hóa doanh nghiệp
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo Tập đoàn/Lãnh đạo Vùng