Giám Đốc Kinh Doanh Dự Án

Quản lý nhân sự.
Xây dựng kế hoạch kinh doanh.
Phân tích tình hình thị trường, tình hình nội bộ công ty làm cơ sở đề ra mục tiêu kinh doanh của công ty theo quý, năm, giai đoạn Bao gồm: các công việc cần triển khai, nguồn lực cần thiết, doanh số đạt được,..).
Lập kế hoạch thực hiện mục tiêu kinh doanh đề ra trên.
Phối hợp với nhân viên phòng kinh doanh và Ban Giám đốc công ty tham gia tiếp xúc, đàm phán, ký hợp đồng với khách hàng.
Thay mặt BGĐ công ty tham gia các sự kiện, hội thảo, diễn đàn, các chương trình hoạt động vì xã hội cộng đồng.
Tham gia xây dựng quy trình hoạt động của phòng và của toàn công ty cùng BGĐ.
Xây dựng và thực hiện các giải pháp nhằm nâng cao các tài sản thương hiệu của công ty .
Phối hợp với các phòng ban thực hiện công việc.
Tham gia đóng góp ý kiến và thực hiện các phong trào thể dục, thể thao, giao lưu văn nghệ, tạo môi trường làm việc thoải mái, vui vẻ.
Tạo điều kiện cho cán bộ công nhân viên đóng góp sức mình cho sự phát triển công ty và gắn bó lâu dài.
Thực hiện báo cáo theo quy định của công ty.
Các công việc khác theo sự phân công của BGĐ.