Quản lý và xây dựng đội ngũ nhân viên, nhà phân phối, đại lý trên toàn hệ thống được giao.
Tham mưu cho ban
giám đốc phương án kinh doanh phù hợp với sự phát triển thị trường của từng khu vực.
Lên kế hoạch, tổ chức tuyển dụng, đào tạo nhân viên.
Tuyển dụng, huấn luyện và xây dựng hệ thống bán hàng tại các tỉnh.
Lập kế hoạch và triển khai thực hiện mục tiêu kinh doanh được giao.
Triển khai thực hiện và chịu trách nhiệm về hiệu quả của các chính sách, chương trình bán hàng.
Báo cáo định kỳ công việc và tình hình cạnh tranh cho Ban Tổng Giám đốc.
Nam, tuổi từ 35-45.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh Tế, Quản trị kinh doanh...
Có từ 5 năm kinh nghiệm làm vị trí tương đương, có kinh nghiệm về lĩnh vực Vật liệu xây dựng là một lợi thế.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Có năng lực
quản lý kinh doanh và mối quan hệ tiềm năng lớn trên thị trường.
Thu nhập theo thỏa thuận theo năng lực.
Lương thứ 13, đánh giá định kỳ, chế độ review lương hàng năm.
Đóng bảo hiểm và các chế độ đảm bảo quyền lợi người lao động
Thời gian làm việc: Từ T2 - T7 (07h30-11h30 & 13h00-17h00).
Được thưởng lớn khi đạt thành tích cao trong các phong trào thi đua của Công ty và hoàn thành vượt mức kế hoạch được giao .
Các hoạt động văn hóa: Sinh nhật, teambuilding, Noel, các hoạt động thiện nguyện, Year and Party...