- Chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược kinh doanh, phát triển thị trường và đảm bảo doanh thu cho hệ thống Onsen & Wellness Việt.
- Quản lý đội ngũ kinh doanh - marketing, xây dựng sản phẩm dịch vụ phù hợp và mở rộng tập khách hàng để đạt các chỉ tiêu doanh số đã đề ra.
- Kết nối với bộ phận Marketing lập các kế hoạch, phương án kinh doanh theo từng thời điểm, từng giai đoạn.
1. Trình độ & Kiến thức
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Kinh doanh, Marketing, Quản trị, Du lịch - Khách sạn hoặc lĩnh vực liên quan.
Hiểu biết về ngành spa, wellness, onsen, trị liệu, khách sạn hoặc dịch vụ cao cấp.
2. Kinh nghiệm
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng/
Giám đốc Kinh doanh, ưu tiên trong spa - wellness - khách sạn - du lịch.
Có kinh nghiệm xây dựng team, vận hành hệ thống bán hàng, quản lý KPI.
3. Kỹ năng chuyên môn
Kỹ năng lập kế hoạch kinh doanh và quản trị doanh thu.
Kỹ năng quản lý đội ngũ, coaching nhân viên, đánh giá hiệu suất.
4. Kỹ năng mềm
Giao tiếp tốt, tự tin, có khả năng thuyết trình và thương lượng.
Tư duy dịch vụ và
chăm sóc khách hàng là ưu tiên hàng đầu.
Khả năng sáng tạo, chủ động, chịu áp lực doanh số.
5. Phẩm chất cá nhân
Tinh thần lãnh đạo, truyền cảm hứng và kiên định với mục tiêu.
Trung thực, chỉn chu, chuyên nghiệp trong tác phong.
Tư duy tích cực, ham học hỏi, sẵn sàng đổi mới.
6. Yêu cầu khác
Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi có sự kiện/khách đoàn.
Có khả năng đi công tác ngắn ngày theo yêu cầu.
1. Chế độ lương thưởng hấp dẫn
Lương cứng cạnh tranh theo năng lực.
Thưởng KPI theo tháng/quý/năm dựa trên hiệu quả doanh thu.
Hoa hồng doanh số từ các gói dịch vụ, hợp đồng doanh nghiệp và đối tác.
Thu nhập thực tế có thể đạt mức cao nếu hoàn thành tốt mục tiêu.
2. Phúc lợi đầy đủ
Hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Nghỉ lễ, Tết, phép năm đầy đủ theo luật.
Chính sách thưởng các dịp lễ - tết và phúc lợi nội bộ.