Giám Đốc Nhân Sự

Ngày đăng
[protected info]
Thời gian thử việc
02 tháng
Cấp bậc
Quản lý cấp cao
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Ngành nghề
Nhân sự/Bất động sản
Mô tả công việc
- Bao quát, thực hiện tất cả các chức năng của Phòng Hành chính - Nhân sự
- Họach định nguồn nhân lực
- Tuyển dụng, đào tạo
- Lập KPIs, đánh giá thành tích CBNV (thi đua - khen thưởng - kỷ luật)
- Quản trị tiền lương - tiền thưởng và chế độ chính sách, BHYT, BHXH (Xây dựng hệ thống thang bảng lương, quy chế lương thưởng, các chính sách, phúc lợi nhằm khuyến khích, kích thích người lao động làm việc.)
- Cập nhật các thay đổi của Luật lao động, luật bảo hiểm, luật thuế thu nhập cá nhân,... và đề xuất các chế độ chính sách cho người lao động đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
- Tổ chức các sự kiện cho toàn Công ty
- Xử lý quan hệ lao động phát sinh
- Báo cáo Ban Tổng Giám Đốc
- Công việc mô tả cụ thể khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Tuổi: 30 - 55
- Giới tính: Nam/Nữ
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh Tế, Luật
- Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm trong vị trí quản lý, quản trị nhân sự
- Kỹ năng giao tiếp, nghệ thuật đối nhân xử thế, xử lý tình huống
- Kỹ năng phân tích
- Kỹ năng thương lượng, đàm phán
- Kỹ năng đắc nhân tâm trong quản lý
- Ưu tiên:
+ Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà chung cư, tòa nhà, khu đô thị.
+ Có kỹ năng Tiếng Anh tốt
+ Năng động, trung thực, sáng tạo trong công việc
+ Có khả năng chịu áp lực công việc tốt và giải quyết nhiều vấn đề cùng lúc
Quyền lợi
- Mức lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn.
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế theo quy định.
- Lương tháng 13, thưởng & quà tặng các ngày sinh nhật, các dịp lễ, Tết.
- Xét tăng lương định kỳ.
- Tham gia các khóa đào tạo phát triển bản thân.
- Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm.
Địa điểm làm việc
TP.HCM, MH Office, 112 Lý Phục Man, phường Bình Thuận, Quận 7
Từ khoá
Việc làm TP.HCMNhân sựCông Ty Cổ Phần Dịch ...
Chia sẻ
Báo xấu