Giám đốc Thúc đẩy bán Khách hàng Cá nhân

Ngân Hàng TMCP Tiên Phong - TPBank

Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hồ Chí Minh

Hết hạn: 31/01/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 25 Tr - 35 Tr VND

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Lãnh đạo

Kinh nghiệm: 5 năm

khách hàng cá nhân tài chính ngân hàng

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Là đầu mối triển khai kế hoạch, giám sát thực hiện kết quả kinh doanh tổng thể của mảng Khách hàng Cá nhân tại kênh chi nhánh của các đơn vị kinh doanh trong phạm vi vùng được giao.
Chịu trách nhiệm KPIs của các đơn vị kinh doanh và cán bộ bán hàng trong phạm vi vùng được giao
Triển khai kế hoạch kinh doanh của vùng, xây dựng các kế hoạch thúc đẩy tăng trưởng. Định kỳ đánh giá việc thực hiện, thúc đẩy các đơn vị yếu kém hoặc có tiềm năng tăng trưởng lớn.
Tham mưu thiết kế cơ chế thi đua khen thưởng, quản lý hiệu suất cho lực lượng bán toàn hang cùng với bộ phận quản lý bán
Hỗ trợ đơn vị kinh doanh trong việc phối hợp với các phòng ban trong Khối
Tuyển dụng, đào tạo, có ý kiến tham mưu trong việc điều động, luân chuyển, xây dựng lộ trình phát tiển cho lực lượng bán của mảng Khách hàng cá nhân
Phối hợp cùng Khối Quản trị nguồn nhân lực xây dựng và bồi dưỡng cán bộ kế cận
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo/phân công của Ban lãnh đạo

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng hoặc tương đương
Có ít nhất 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, trong đó từ 3-5 năm kinh nghiệm quản lý ở các vị trí GĐCN Bán lẻ, GĐ KHCN của các bank lớn, quản lý đội nhóm từ 5 người trở lên.
Am hiểu hoạt động kinh doanh tại chi nhánh, am hiểu về hoạt động cho vay: thị trường, đối tác, cách tức quản lý lực lượng sales tại chi nhánh, kỹ năng trong quản lý nhân sự, quản lý và triển khai bán hàng, quyết liệt trong việc triển khai.
Có kỹ năng truyền đạt, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt;
Ưu tiên ứng viên nam có kinh nghiệm tại các vị trí Giám đốc Khu vực, Giám đốc Phòng Giao dịch, Giám đốc mảng Khách hàng Cá nhân tại các Ngân hàng Thương mại cổ phần, có tư duy hệ thống, sản phẩm và chính sách.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

Thu nhập: 25 Tr - 35 Tr VND

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 31/01/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

TPBank được thành lập từ ngày 05/05/2008, với sự đầu tư mạnh mẽ từ các cổ đông lớn như Tập đoàn DOJI, FPT, IFC, Vinare và SBI Ven Holding. Sự kết hợp này tạo nên nền tảng vững chắc về công nghệ và tài chính cho ngân hàng.

Với định hướng trở thành ngân hàng số hàng đầu, TPBank tập trung phát triển các sản phẩm công nghệ đột phá như LiveBank (ngân hàng tự động 24/7), Savy (ứng dụng tiết kiệm vạn năng), QuickPay (thanh toán QR) và trợ lý ảo T'aio (ứng dụng AI). Chiến lược này giúp TPBank xây dựng...

Quy mô công ty

Trên 10.000 nhân viên

Chia sẻ: