[Hà Nội] Chuyên Gia Chính Sách và Quản Trị - Khối Quản Trị Rủi Ro

Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 18 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. Nghiên cứu và phân tích chính sách tín dụng:
• Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối thủ và quy định pháp luật để đánh giá hiệu quả các chính sách hiện tại.
• Phân tích dữ liệu tín dụng để đưa ra đề xuất sửa đổi, bổ sung chính sách tín dụng và dự báo xu hướng rủi ro.
• Đề xuất các biện pháp điều chỉnh chính sách tín dụng phù hợp với pháp luật và chiến lược kinh doanh.
2. Xây dựng và phát triển chính sách:
• Chủ trì xây dựng các chính sách tín dụng/Chính sách tài sản bản đảm/Kiểm tra giám sát sau cấp tín dụng, tham số hoá chính sách trên các hệ thống CNTT;
• Chủ trì mô phỏng tác động trước mỗi lần thay đổi tham số;
• Nghiệm thu cấu hình quy tắc trên hệ thống và đối soát chính sách với cấu hình;
• Xây dựng và vận hành bộ chỉ tiêu giám sát luồng phê duyệt tự động;
• Nghiệm thu vận hành chính sách trên cơ sở kết nối các hệ thống CNTT.
3. Giám sát và đánh giá:
• Giám sát việc triển khai và tuân thủ các chính sách tín dụng trong toàn hệ thống.
• Đánh giá hiệu quả và phù hợp của chính sách tín dụng, đề xuất điều chỉnh để nâng cao hiệu quả quản trị tín dụng.
• Đảm bảo chính sách tín dụng luôn được cập nhật theo tình hình thực tế và các yêu cầu pháp luật.
4. Hỗ trợ triển khai và tư vấn chính sách:
• Tư vấn và hỗ trợ các đơn vị nghiệp vụ triển khai chính sách tín dụng, tài sản bảo đảm.
• Giải đáp các vướng mắc liên quan đến chính sách tín dụng trong toàn hệ thống.
5. Quản trị rủi ro môi trường và xã hội (E&S):
• Đề xuất các văn bản và quy định liên quan đến rủi ro E&S.
• Tổng hợp, theo dõi và báo cáo các rủi ro E&S phát sinh.
• Tham gia các chương trình phát triển bền vững và tài trợ dự án xanh có liên quan đến rủi ro E&S.
6. Đào tạo và phổ biến chính sách:
• Phổ biến, tổ chức đào tạo về chính sách tín dụng, tài sản bảo đảm và các nghiệp vụ liên quan.
• Phối hợp với Khối Quản lý Nguồn nhân lực nâng cao năng lực chuyên môn cho các đơn vị kinh doanh.
7. Báo cáo và đánh giá chuyên đề:
• Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất về chất lượng thẩm định, tín dụng và xử lý nợ.
• Xây dựng báo cáo đánh giá chất lượng tín dụng, định giá tài sản bảo đảm gửi Ban lãnh đạo và các cơ quan quản lý.
• Tổng hợp thông tin và thực hiện các báo cáo khác theo yêu cầu của ngân hàng.
8. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của cấp có thẩm quyền.

Yêu cầu

1. Trình độ:
• Tốt nghiệp Đại học trở lên; chuyên ngành: Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
• Yêu cầu ngoại ngữ: Tiếng Anh; Cấp độ: Cấp độ 2: TOEFL 46-78 | IELTS 4.5-6.0 | TOEIC 605-780 hoặc tương đương.
• Chứng chỉ khác (nếu có): Ưu tiên ứng viên có bằng cấp sau đại học hoặc các chứng chỉ quốc tế liên quan đến Quản trị rủi ro, Tín dụng (FRM, CFA).
2. Kinh nghiệm:
• Kinh nghiệm chuyên môn: ưu tiên có kinh nghiệm trực tiếp triển khai chính sách tín dụng trên hệ thống ra quyết định tự động tại tổ chức tín dụng; năng lực phân tích dữ liệu danh mục, vận hành chính sách bằng dữ liệu; Hiểu biết về các hệ thống CNTT trong quy trình cấp tín dụng và các quy định pháp luật của nghiệp vụ cấp tín dụng.
3. Kiến thức:
Kiến thức chung:
• Am hiểu về tổ chức: Hiểu rõ mô hình tổ chức và chiến lược kinh doanh của ngân hàng. Nắm vững quy trình hoạt động tín dụng và quản trị rủi ro tại các ngân hàng.
• Am hiểu về lĩnh vực/ ngành: Kiến thức chuyên sâu về thị trường tài chính, ngân hàng, khách hàng, và đối thủ cạnh tranh. Hiểu biết về quản trị rủi ro tín dụng và rủi ro môi trường, xã hội (E&S).
Kiến thức chuyên môn:
• Am hiểu chuyên môn nghiệp vụ: Kiến thức sâu rộng về chính sách tín dụng, khẩu vị rủi ro, tài sản bảo đảm, và phân tích tín dụng. Kỹ năng phân tích dữ liệu tín dụng và xây dựng chính sách phù hợp với định hướng ngân hàng.
• Am hiểu về pháp luật liên quan: Hiểu biết sâu rộng về Luật các tổ chức tín dụng, các quy định của Ngân hàng Nhà nước, và các chuẩn mực quốc tế về quản trị rủi ro.
4. Kỹ năng/ Khả năng:
Năng lực chung:
• Quản trị sự thay đổi
• Đàm phán và Thuyết phục
• Sáng tạo và đổi mới
Năng lực chuyên môn:
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, và tổ chức công việc hiệu quả
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp dữ liệu và xây dựng chính sách phù hợp với tình hình thực tế
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, và trình bày để làm việc với các đối tác và cơ quan quản lý
• Kỹ năng tư duy chiến lược và đưa ra các giải pháp quản trị rủi ro sáng tạo, hiệu quả
5. Các yêu cầu khác:
• Tư duy hệ thống, khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực
• Đạo đức nghề nghiệp, cam kết tuân thủ các quy định pháp luật và chuẩn mực của tổ chức
• Sẵn sàng tham gia các dự án chiến lược hoặc công tác dài hạn theo yêu cầu

Quyền lợi

Thưởng
Thưởng
Thưởng cuối năm theo đánh giá hiệu quả công việc
Thưởng sinh nhật, Lễ/Tết
Chăm sóc sức khoẻ
Bảo hiểm
Chăm sóc sức khỏe toàn diện: khám sức khỏe hàng năm, gói bảo hiểm độc quyền dành riêng cho LPBanker
Nghỉ phép có lương
Chế độ nghỉ phép
Xem thêm

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
14/08/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Ngân Hàng & Dịch Vụ Tài Chính > Tuân Thủ & Kiểm Soát Rủi Ro
KỸ NĂNG
Phân Tích Hồ Sơ Tín Dụng, Quản Lý Rủi Ro Tín Dụng, Hệ Thống Tưới Tự Động, Phân Tích Chiến Lược, Phân Tích Dữ Liệu
LĨNH VỰC
Ngân hàng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không yêu cầu
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN CASABLANCA
Hà Nam
12,5 Tr - 15,5 Tr VND
CÔNG TY TNHH NESTLÉ VIỆT NAM
Đồng Nai
Thương lượng

LPBank - Ngân Hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (Tên Gọi Cũ Ngân Hàng TMCP Bưu Điện Liên Việt)

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Hà Nội, Vietnam
Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
Lĩnh vực: Ngân hàng/ Tài Chính
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[RVI] Chuyên Viên Phát Triển Khách Hàng Cá Nhân - Hà Nội - RB - MSB - 1O323
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB)
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB)
Thỏa Thuận
Chuyên Viên Cao Cấp Chính Sách QTRR Tín Dụng
Công ty Tài chính TNHH Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng SMBC FE CREDIT
Hồ Chí Minh
Công ty Tài chính TNHH Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng SMBC FE CREDIT
Thương lượng
[Đức Hòa, Long An] Nhân viên Hỗ trợ khách hàng tiểu thương
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Long An
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Thỏa thuận
Chuyên gia Quản trị rủi ro hoạt động
Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Quân đội - MIC
Hà Nội
Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Quân đội - MIC
Cạnh tranh
Farm Business Leader
Công ty TNHH Đầu tư sản xuất phát triển nông nghiệp WinEco
Hồ Chí Minh, Vĩnh Phúc
Công ty TNHH Đầu tư sản xuất phát triển nông nghiệp WinEco
30 - 50 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.