Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Tuyển dụng: (70%)
Xây dựng và triển khai các chiến lược tuyển dụng hiệu quả cho công ty
Tìm kiếm, sàng lọc và đánh giá ứng viên tiềm năng
Thực hiện phỏng vấn, chọn lọc ứng viên
Triển khai việc trao đổi về văn hóa doanh nghiệp
Đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Hành chánh (30%)
Điều xe, theo dõi quản lý xăng xe
Quản lý và thực hiện các công việc hành chính: quản lý tài sản, cơ sở vật chất, văn phòng phẩm
Quản lý, mua sắm và cấp phát vật tư, trang thiết bị, đồng phục
Hỗ trợ các hoạt động nội bộ, sự kiện công ty như các ngày lễ 8/3, 20/10, Trung thu, Team building, ...
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên các chuyên ngành quản trị nhân lực...
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel)
Năng động, sáng tạo và có tinh thần học hỏi
Hiểu biết cơ bản về luật lao động và các quy định liên quan đến tuyển dụng là một lợi thế
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự
Quyền lợi
Thu nhập từ 11-13tr
Hỗ trợ cơm trưa tại công ty
Khám sức khỏe định kỳ
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp lễ tết
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
Cơ hội thăng tiến rõ ràng dựa trên năng lực
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm
Chế độ nghỉ phép, nghỉ ốm theo quy định của công ty và pháp luật
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ