MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Quản lý nhân sự làm việc tại cửa hàng: Sắp xếp lịch làm việc, điều động nhân viên, đánh giá nhân viên, giải đáp những thắc mắc của nhân viên và xử lý xung đột giữa các nhân viên.
Đặt hàng, quản lý và
điều phối hàng hóa: Liên hệ với nhà cung cấp để đổi, trả hàng khi cần thiết, chuyển hàng, nhận chia sẻ hàng hóa từ những cửa hàng khác.
Quản lý doanh số cửa hàng (theo dõi, kiểm tra doanh số, phân tích và xác định các lý do doanh thu tăng hoặc giảm đột xuất, phân tích và xác định các cơ hội có thể giúp cửa hàng tăng doanh số).
Đảm bảo nhân viên luôn
phục vụ với dịch vụ tốt nhất và giải quyết tốt những khiếu nại của khách hàng.
Phối hợp với Phòng Marketing lên các chương trình truyền thông, thu hút khách hàng đến cửa hàng.
YÊU CẦU:
Trình độ: Tốt nghiệp THPT/ Cao Đẳng/ Đại Học
Kinh nghiệm chuyên môn: tối thiểu 1 năm kinh nghiệm Quản lý, Trưởng ca, Trợ lý ngành dịch vụ ăn uống, chuỗi cửa hàng tiện lợi, cửa hàng thực phẩm, siêu thị,...
Có kỹ năng giao tiếp, giám sát, giải quyết vấn đề và ra quyết định
Thành thạo các kỹ năng vận hành cửa hàng
Có khả năng quản lý đội nhóm
QUYỀN LỢI:
Thu nhập: 7.500.000 - 9.500.000 VNĐ/tháng
100% lương trong thời gian thử việc
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định (bảo hiểm full lương)
Thăm khám sức khỏe & các đãi ngộ y tế hàng năm cho nhân viên
Chế độ thăng tiến lên các vị trí GSM/ASM/AM.. sau 1 năm làm việc
Môi trường năng động, phát triển bản thân, các chương trình đào tạo chuyên môn về ngành bán lẻ
Lương tháng 13, xét duyệt tăng lương 1 lần/năm
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
Điền link ứng tuyển: Joboko/Eodv9WcLVSozk3Uy6
Hoặc liên hệ Hotline/Zalo B's Mart: [protected info]
