[HCM] Công Ty Go Beyond Tuyển Dụng Nhân viên Nhân Sự Full-time 2026
Hạn nộp hồ sơ: 31/08/2026 (Còn 19 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: E-commerce, Thương Mại Điện Tử, Bán Hàng Online; Marketing, Nghiên Cứu Thị Trường, Sự Kiện, Quảng cáo, Truyền Thông, Thiết Kế Đồ Hoạ - Quy mô công ty: Nhỏ (< 49 người có BHXH) - Website: [protected info] - Fanpage: [protected info]
GoBeyond là công ty start-up tại TP HCM với tuổi đời 4 năm trong lĩnh vực POD/Dropshipping tại thị trường Bắc Mỹ và Châu Âu.
Đi cùng khẩu hiệu "Go Global or Go Home", chúng tôi tin rằng một tập thể nhỏ nhưng với tài năng và nhiệt huyết luôn có thể làm nên việc lớn trên thị trường toàn cầu.
Nhân viên Human Resources FULL-TIME
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Thực hiện công tác tuyển dụng, thu hút ứng viên tiềm năng, đánh giá nhân sự, sắp xếp lịch phỏng vấn tuyển dụng, đảm bảo đội ngũ phù hợp với giá trị cốt lõi và định hướng phát triển của công ty.
Xây dựng cơ cấu tổ chức, mô tả công việc, quy trình làm việc và lộ trình thăng tiến rõ ràng cho từng vị trí.
Triển khai chương trình đào tạo, đánh giá năng lực và cải tiến quy trình làm việc để nâng cao hiệu suất làm việc.
Quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công, tính thuế TNCN, lưu trữ và cập nhật thông tin nhân sự, làm hợp đồng lao động và chịu trách nhiệm đối với các hợp đồng văn bản khác,...
Thiết lập chính sách lương thưởng, phúc lợi cạnh tranh, tuân thủ theo luật lao động và quy định nội bộ.
Xây dựng và lan tỏa văn hóa nội bộ doanh nghiệp, trực tiếp thiết kế và triển khai các chương trình gắn kết nội bộ (happy hours, workshop, team building, company trip, các sự kiện lễ/tết...) để nâng cao tinh thần đội nhóm.
Tìm kiếm các Talent tiềm năng, đề xuất các phương án tối ưu trong việc quản trị nhân sự
Phối hợp CEO để duy trì, cải tiến môi trường làm việc lấy con người làm trọng tâm.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành khác liên quan
Tối thiểu 3 - 4 năm kinh nghiệm chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu luật lao động, giàu kinh nghiệm trong tuyển dụng, đào tạo, C&B.
Kỹ năng giao tiếp, phân tích, lập kế hoạch và quản lý thời gian và hoàn thành hiệu suất tốt.
Điểm cộng:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực Công nghệ / IT.
Có kinh nghiệm quản lý nhân sự trong lĩnh vực E-commerce, DROPSHIPING/POD là lợi thế.
Thái độ/Giá trị
Trách nhiệm, cầu tiến, chủ động và sáng tạo trong công việc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề linh hoạt.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, dễ hiểu và chuyên nghiệp.
Thích nghi nhanh trong môi trường startup năng động.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 10.000.000đ -15.000.000đ + Bonus theo performance tuyển dụng.
Thời gian thử việc: 2 tháng (85% lương chính thức).
Review lương 2 lần/ năm.
Phúc lợi khác:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định khi là nhân viên chính thức.
Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết và các hoạt động nội bộ như happy hours, KICK-OFF theo quý.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Chi tiết các quyền lợi sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Và Truyền Thông Nội Bộ Full-time
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Truyền thông nội bộ (70%)
Xây dựng, đề xuất và triển khai kế hoạch truyền thông nội bộ, quản lý và cập nhật các kênh: Website, Linkedin, Fanpage, Group nội bộ.
Phát triển và lan tỏa văn hóa nội bộ công ty, trực tiếp tổ chức các chương trình gắn kết (happy hours, workshop, team building, company trip, các sự kiện lễ/tết, sinh nhật, vinh danh nhân viên,...) để nâng cao tinh thần đội nhóm.
Soạn thảo và truyền tải thông báo, chính sách, chương trình nội bộ tới toàn thể nhân sự.
Thực hiện khảo sát và đo lường mức độ gắn kết nhân sự, tổng hợp phản hồi và đề xuất cải tiến truyền thông nội bộ.
Phối hợp với CEO và các phòng ban để đảm bảo vận hành nội bộ hiệu quả và duy trì môi trường làm việc lấy con người làm trọng tâm.
Hành chính nhân sự (30%)
Hỗ trợ các công việc hành chính và C&B (hồ sơ, công văn, báo cáo, phúc lợi).
Tìm kiếm, xây dựng và đề xuất nguồn ứng viên phù hợp cho các vị trí từ cấp thấp, mid-level đến cấp cao
Theo dõi, tổng hợp kết quả đánh giá và đề xuất phương án tiếp nhận chính thức hoặc các biện pháp phát triển phù hợp.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học các ngành: Truyền thông, Marketing, Hành chính, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm về truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Kỹ năng viết, soạn thảo thông báo, chính sách và quản lý nội dung trên các kênh nội bộ và bên ngoài (website, email, fanpage, group).
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp với CEO và các phòng ban, làm việc nhóm tốt.
Điểm cộng:
Ưu tiên ứng viên có tính thẩm mỹ, biết sử dụng Canva, Capcut
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực Công nghệ / IT.
Thái độ/Giá trị
Trách nhiệm, cầu tiến, chủ động và sáng tạo trong công việc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề linh hoạt.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, dễ hiểu và chuyên nghiệp.
Thích nghi nhanh trong môi trường startup năng động.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 8.000.000đ - 12.000.000đ
Thời gian thử việc: 2 tháng (85% lương chính thức)
Review lương 2 lần/ năm
Phúc lợi khác:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định khi là nhân viên chính thức.
Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết và các hoạt động nội bộ như happy hours, KICK-OFF theo quý.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội học hỏi, phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Chi tiết các quyền lợi sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Thực tập sinh Human Resources
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Thực tập; Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng! - Mức lương: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, liên hệ ứng viên và sắp xếp phỏng vấn.
Hỗ trợ nhập liệu, lưu trữ hồ sơ nhân sự và cập nhật thông tin nhân sự.
Hỗ trợ triển khai các hoạt động đào tạo và phát triển nhân sự.
Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn, gửi email thông báo và tổng hợp kết quả.
Hỗ trợ triển khai các chương trình nội bộ như team building, sự kiện công ty.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của Leader.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Sinh viên năm cuối hoặc vừa tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
Sử dụng tốt tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint) cùng các công cụ thiết kế và chỉnh sửa nội dung như Canva, CapCut cơ bản.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm trong công việc.
Thái độ/Giá trị
Chủ động, ham học hỏi, cầu tiến, có khả năng tự nghiên cứu.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, làm việc nhóm tốt, sẵn sàng hỗ trợ khi cần.
Yêu cầu khác
Fulltime hoặc Parttime ít nhất 4 ngày/tuần.
Có laptop cá nhân.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 2.000.000 + Bonus theo performance
Thời gian thực tập: 2 tháng
Hỗ trợ dấu mộc thực tập.
Phúc lợi khác:
Được xem xét làm nhân viên chính thức sau khi kết thúc thời gian thực tập.
Được đào tạo chuyên sâu về lĩnh vực nhân sự.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện, hỗ trợ nhau, phát triển bản thân.
Tham gia các hoạt động nội bộ của công ty như happy hour hàng tuần, sự kiện theo quý...
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
2 ứng viên
43 phút trước (16:44, 29/07/2026) - Nguyễn Mỹ Du*** đã gửi CV ứng tuyển
43 phút trước (16:44, 29/07/2026) - Nguyễn Mỹ Du*** đã gửi CV ứng tuyển
2 giờ trước (15:46, 29/07/2026) - Nguyễn Hu*** Xu** Hư*** đã gửi CV ứng tuyển
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: E-commerce, Thương Mại Điện Tử, Bán Hàng Online; Marketing, Nghiên Cứu Thị Trường, Sự Kiện, Quảng cáo, Truyền Thông, Thiết Kế Đồ Hoạ - Quy mô công ty: Nhỏ (< 49 người có BHXH) - Website: [protected info] - Fanpage: [protected info]
GoBeyond là công ty start-up tại TP HCM với tuổi đời 4 năm trong lĩnh vực POD/Dropshipping tại thị trường Bắc Mỹ và Châu Âu.
Đi cùng khẩu hiệu "Go Global or Go Home", chúng tôi tin rằng một tập thể nhỏ nhưng với tài năng và nhiệt huyết luôn có thể làm nên việc lớn trên thị trường toàn cầu.
Nhân viên Human Resources FULL-TIME
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Thực hiện công tác tuyển dụng, thu hút ứng viên tiềm năng, đánh giá nhân sự, sắp xếp lịch phỏng vấn tuyển dụng, đảm bảo đội ngũ phù hợp với giá trị cốt lõi và định hướng phát triển của công ty.
Xây dựng cơ cấu tổ chức, mô tả công việc, quy trình làm việc và lộ trình thăng tiến rõ ràng cho từng vị trí.
Triển khai chương trình đào tạo, đánh giá năng lực và cải tiến quy trình làm việc để nâng cao hiệu suất làm việc.
Quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công, tính thuế TNCN, lưu trữ và cập nhật thông tin nhân sự, làm hợp đồng lao động và chịu trách nhiệm đối với các hợp đồng văn bản khác,...
Thiết lập chính sách lương thưởng, phúc lợi cạnh tranh, tuân thủ theo luật lao động và quy định nội bộ.
Xây dựng và lan tỏa văn hóa nội bộ doanh nghiệp, trực tiếp thiết kế và triển khai các chương trình gắn kết nội bộ (happy hours, workshop, team building, company trip, các sự kiện lễ/tết...) để nâng cao tinh thần đội nhóm.
Tìm kiếm các Talent tiềm năng, đề xuất các phương án tối ưu trong việc quản trị nhân sự
Phối hợp CEO để duy trì, cải tiến môi trường làm việc lấy con người làm trọng tâm.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành khác liên quan
Tối thiểu 3 - 4 năm kinh nghiệm chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu luật lao động, giàu kinh nghiệm trong tuyển dụng, đào tạo, C&B.
Kỹ năng giao tiếp, phân tích, lập kế hoạch và quản lý thời gian và hoàn thành hiệu suất tốt.
Điểm cộng:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực Công nghệ / IT.
Có kinh nghiệm quản lý nhân sự trong lĩnh vực E-commerce, DROPSHIPING/POD là lợi thế.
Thái độ/Giá trị
Trách nhiệm, cầu tiến, chủ động và sáng tạo trong công việc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề linh hoạt.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, dễ hiểu và chuyên nghiệp.
Thích nghi nhanh trong môi trường startup năng động.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 10.000.000đ -15.000.000đ + Bonus theo performance tuyển dụng.
Thời gian thử việc: 2 tháng (85% lương chính thức).
Review lương 2 lần/ năm.
Phúc lợi khác:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định khi là nhân viên chính thức.
Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết và các hoạt động nội bộ như happy hours, KICK-OFF theo quý.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Chi tiết các quyền lợi sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Và Truyền Thông Nội Bộ Full-time
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Truyền thông nội bộ (70%)
Xây dựng, đề xuất và triển khai kế hoạch truyền thông nội bộ, quản lý và cập nhật các kênh: Website, Linkedin, Fanpage, Group nội bộ.
Phát triển và lan tỏa văn hóa nội bộ công ty, trực tiếp tổ chức các chương trình gắn kết (happy hours, workshop, team building, company trip, các sự kiện lễ/tết, sinh nhật, vinh danh nhân viên,...) để nâng cao tinh thần đội nhóm.
Soạn thảo và truyền tải thông báo, chính sách, chương trình nội bộ tới toàn thể nhân sự.
Thực hiện khảo sát và đo lường mức độ gắn kết nhân sự, tổng hợp phản hồi và đề xuất cải tiến truyền thông nội bộ.
Phối hợp với CEO và các phòng ban để đảm bảo vận hành nội bộ hiệu quả và duy trì môi trường làm việc lấy con người làm trọng tâm.
Hành chính nhân sự (30%)
Hỗ trợ các công việc hành chính và C&B (hồ sơ, công văn, báo cáo, phúc lợi).
Tìm kiếm, xây dựng và đề xuất nguồn ứng viên phù hợp cho các vị trí từ cấp thấp, mid-level đến cấp cao
Theo dõi, tổng hợp kết quả đánh giá và đề xuất phương án tiếp nhận chính thức hoặc các biện pháp phát triển phù hợp.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học các ngành: Truyền thông, Marketing, Hành chính, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm về truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Kỹ năng viết, soạn thảo thông báo, chính sách và quản lý nội dung trên các kênh nội bộ và bên ngoài (website, email, fanpage, group).
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp với CEO và các phòng ban, làm việc nhóm tốt.
Điểm cộng:
Ưu tiên ứng viên có tính thẩm mỹ, biết sử dụng Canva, Capcut
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực Công nghệ / IT.
Thái độ/Giá trị
Trách nhiệm, cầu tiến, chủ động và sáng tạo trong công việc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề linh hoạt.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, dễ hiểu và chuyên nghiệp.
Thích nghi nhanh trong môi trường startup năng động.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 8.000.000đ - 12.000.000đ
Thời gian thử việc: 2 tháng (85% lương chính thức)
Review lương 2 lần/ năm
Phúc lợi khác:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định khi là nhân viên chính thức.
Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết và các hoạt động nội bộ như happy hours, KICK-OFF theo quý.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội học hỏi, phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Chi tiết các quyền lợi sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Thực tập sinh Human Resources
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Thực tập; Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng! - Mức lương: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, liên hệ ứng viên và sắp xếp phỏng vấn.
Hỗ trợ nhập liệu, lưu trữ hồ sơ nhân sự và cập nhật thông tin nhân sự.
Hỗ trợ triển khai các hoạt động đào tạo và phát triển nhân sự.
Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn, gửi email thông báo và tổng hợp kết quả.
Hỗ trợ triển khai các chương trình nội bộ như team building, sự kiện công ty.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của Leader.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kỹ năng/ Chuyên môn
Sinh viên năm cuối hoặc vừa tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
Sử dụng tốt tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint) cùng các công cụ thiết kế và chỉnh sửa nội dung như Canva, CapCut cơ bản.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm trong công việc.
Thái độ/Giá trị
Chủ động, ham học hỏi, cầu tiến, có khả năng tự nghiên cứu.
Kỹ năng giao tiếp rõ ràng, làm việc nhóm tốt, sẵn sàng hỗ trợ khi cần.
Yêu cầu khác
Fulltime hoặc Parttime ít nhất 4 ngày/tuần.
Có laptop cá nhân.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập:
Thu nhập: 2.000.000 + Bonus theo performance
Thời gian thực tập: 2 tháng
Hỗ trợ dấu mộc thực tập.
Phúc lợi khác:
Được xem xét làm nhân viên chính thức sau khi kết thúc thời gian thực tập.
Được đào tạo chuyên sâu về lĩnh vực nhân sự.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện, hỗ trợ nhau, phát triển bản thân.
Tham gia các hoạt động nội bộ của công ty như happy hour hàng tuần, sự kiện theo quý...
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
2 ứng viên
43 phút trước (16:44, 29/07/2026) - Nguyễn Mỹ Du*** đã gửi CV ứng tuyển
43 phút trước (16:44, 29/07/2026) - Nguyễn Mỹ Du*** đã gửi CV ứng tuyển
2 giờ trước (15:46, 29/07/2026) - Nguyễn Hu*** Xu** Hư*** đã gửi CV ứng tuyển
Thông tin chung
- Thu nhập: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC AMERICAN STUDY
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Tới 15tr /tháng
Công ty TNHH MTV TM Nam Đăng Hưng Phú
Hồ Chí Minh
8-10 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG ĐẠT PHƯƠNG SỐ 2
Hồ Chí Minh
15000000-18000000 VND
Công Ty Tnhh Thương Mại Và Dịch Vụ Công Nghệ Tlt
Hồ Chí Minh
từ 8 - 10 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ DU LỊCH ĐẤT VIỆT
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH GOBEYOND
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Không Gian Thương Mại Dịch Vụ 0.02 Cao Ốc Văn Phòng, Số 1014 Đường Phạm Văn Đồng, Phường Thủ Đức, Thành Phố Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
