- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Giám sát các hoạt động hàng ngày của trường.
- Quản lý hậu cần và ngân sách của trường.
- Đặt ra mục tiêu học tập cho học sinh và giáo viên dựa trên chương trình giảng dạy quốc gia.
- Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ giữa nhà trường và phụ huynh.
- Quản lý, điều phối, giám sát và đánh giá việc hoàn thành nhiệm vụ của giáo viên mầm non.
- Theo dõi và báo cáo kết quả học tập của giáo viên.
- Quản lý lương giáo viên hàng tháng (theo dõi giờ dạy, ốm đau, vắng mặt, nghỉ phép hàng năm).
- Phỏng vấn và tuyển dụng nhân sự của trường.
- Nghiên cứu các nguồn lực và kỹ thuật mới để cải thiện việc giảng dạy.
- Đảm bảo môi trường an toàn và sạch sẽ cho học sinh (ví dụ: thực hiện các quy tắc vệ sinh).
- Tham dự các hội nghị để có được kiến thức về xu hướng giáo dục hiện nay.
- Tổ chức thi đầu vào cho học viên mới và học viên tương lai.
- Trình bày dữ liệu về kết quả hoạt động của trường cho các thành viên hội đồng quản trị.
- Lập kế hoạch, tổ chức, sắp xếp và đón tiếp các thành viên của Sở Giáo dục (DOET) trong quá trình thanh tra ngành.
- Tham dự đầy đủ các cuộc họp, buổi đào tạo do Sở GD&ĐT tổ chức.
- Đảm bảo tuân thủ các hướng dẫn của DOET, bao gồm mọi thủ tục giấy tờ hành chính.
- Xử lý các trường hợp khẩn cấp và khủng hoảng trong trường học.
Các trách nhiệm khác:
- Tích cực tham gia các sự kiện của học viện cả trong và ngoài trường theo yêu cầu của Hiệu trưởng, bao gồm việc đồng hành và giám sát học sinh mầm non trong các chuyến dã ngoại của Trường Hè đến nhiều địa điểm khác nhau.
- Hỗ trợ các nhiệm vụ mục vụ theo yêu cầu của Trưởng phòng và luôn đảm bảo phúc lợi của học sinh là điều tối quan trọng.
- Thực hiện các nhiệm vụ được Trưởng phòng phân công hợp lý.
- Quản lý hậu cần và ngân sách của trường.
- Đặt ra mục tiêu học tập cho học sinh và giáo viên dựa trên chương trình giảng dạy quốc gia.
- Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ giữa nhà trường và phụ huynh.
- Quản lý, điều phối, giám sát và đánh giá việc hoàn thành nhiệm vụ của giáo viên mầm non.
- Theo dõi và báo cáo kết quả học tập của giáo viên.
- Quản lý lương giáo viên hàng tháng (theo dõi giờ dạy, ốm đau, vắng mặt, nghỉ phép hàng năm).
- Phỏng vấn và tuyển dụng nhân sự của trường.
- Nghiên cứu các nguồn lực và kỹ thuật mới để cải thiện việc giảng dạy.
- Đảm bảo môi trường an toàn và sạch sẽ cho học sinh (ví dụ: thực hiện các quy tắc vệ sinh).
- Tham dự các hội nghị để có được kiến thức về xu hướng giáo dục hiện nay.
- Tổ chức thi đầu vào cho học viên mới và học viên tương lai.
- Trình bày dữ liệu về kết quả hoạt động của trường cho các thành viên hội đồng quản trị.
- Lập kế hoạch, tổ chức, sắp xếp và đón tiếp các thành viên của Sở Giáo dục (DOET) trong quá trình thanh tra ngành.
- Tham dự đầy đủ các cuộc họp, buổi đào tạo do Sở GD&ĐT tổ chức.
- Đảm bảo tuân thủ các hướng dẫn của DOET, bao gồm mọi thủ tục giấy tờ hành chính.
- Xử lý các trường hợp khẩn cấp và khủng hoảng trong trường học.
Các trách nhiệm khác:
- Tích cực tham gia các sự kiện của học viện cả trong và ngoài trường theo yêu cầu của Hiệu trưởng, bao gồm việc đồng hành và giám sát học sinh mầm non trong các chuyến dã ngoại của Trường Hè đến nhiều địa điểm khác nhau.
- Hỗ trợ các nhiệm vụ mục vụ theo yêu cầu của Trưởng phòng và luôn đảm bảo phúc lợi của học sinh là điều tối quan trọng.
- Thực hiện các nhiệm vụ được Trưởng phòng phân công hợp lý.
Yêu cầu
- Tối thiểu phải có trình độ chuẩn được đào tạo là có bằng cao đẳng sư phạm mầm non hoặc tương đương
- Có ít nhất 05 năm công tác liên tục trong giáo dục mầm non
- Đã hoàn thành chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý
- Có uy tín về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, chuyên môn, nghiệp vụ
- Có năng lực tổ chức, quản lý nhà trường, nhà trẻ và có sức khỏe
- Có ít nhất 05 năm công tác liên tục trong giáo dục mầm non
- Đã hoàn thành chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý
- Có uy tín về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, chuyên môn, nghiệp vụ
- Có năng lực tổ chức, quản lý nhà trường, nhà trẻ và có sức khỏe
Quyền lợi
Phạm vi lương: 28 - 35 triệu
Phụ cấp điện thoại
Thưởng hiệu suất hàng năm: tùy theo chương trình từng năm
Phụ cấp điện thoại
Thưởng hiệu suất hàng năm: tùy theo chương trình từng năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/09/2024
- Thu nhập: 28 - 35 triệu VNĐ
Giới thiệu công ty
CK HR Consulting là công ty chuyên về lĩnh vực headhunter hàng đầu, uy tín và hiệu quả nhất trên thị trường tuyển dụng Việt Nam, đặc biệt là nhân sự trong ngành Tài chính - Ngân hàng
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
Việc làm tương tự
TRƯỜNG LIÊN KẾT QUỐC TẾ INSCHOOL
18 - 25 triệu
07/11/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai, Khác
VIA ENGLISH ACADEMY
11 - 15 triệu
23/10/2024
Bình Dương
Công Ty Cổ Phần Liên Kết Quốc Tế
18 Tr - 25 Tr VND
01/11/2024
Bình Dương
Công Ty TNHH Đầu Tư Giáo Dục Phú Xuân
Thỏa thuận
08/11/2024
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Bình Dương, Đắk Lắk, Hà Tĩnh, Khánh Hòa, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Trị, Thừa Thiên Huế
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT XUẤT NHẬP KHẨU VINAHARDWARE
Đến 12 triệu VNĐ
15/10/2024
Bình Dương
Công Ty TNHH DP SYSTEMS ELECTRONIC MECHANICAL TECHNOLOGY VIỆT NAM
Thỏa thuận
20/10/2024
Bình Dương, Lai Châu
CÔNG TY TNHH TMDV ĐỨC HẬU
Thoả thuận
01/11/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Quảng Ninh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.