[HN] Trung Tâm Giáo Dục Future Me Tuyển Dụng Thực Tập Sinh Phòng Vận Hành/Phòng Quản Lý Chất Lượng/Phòng Marketing/Phòng Nhân Sự, Giáo Viên Dạy Ielts/Sat, Trưởng Phòng Marketing/Vận Hành/Quản Lý Dự Á
Trung Tâm Giáo Dục Future Me
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 31/12/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
Loại hình: Thực tập
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 1 - 2 năm
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Công ty Cổ phần Công nghệ và Đào tạo Future Me là công ty hoạt động trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo, chúng tôi hướng đến việc cung cấp giải pháp giáo dục mới, hiện đại, mang tính quốc tế nhằm giúp giải quyết những vấn đề cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp đang gặp phải. Hiện tại dự án Future Class đang tìm kiếm những ứng viên tiềm năng, có mong muốn phát triển trong lĩnh vực giáo dục cho dự án Future Class tại địa chỉ Tòa G2 - Vinhomes Green Bay, Mễ Trì, Hà Nội với thời gian làm việc linh động hoặc theo ca dạy.
Dự án Future Class được xây dựng dựa trên triết lý giáo dục tiên tiến của thầy Phan Minh Đức - nhà vô địch Đường lên đỉnh Olympia 2010. Thầy Phan Minh Đức đã dành 10 năm sinh sống và làm việc tại Úc, dự án cũng áp dụng những chương trình học có tính thực tế và tính ứng dụng cao vào việc giảng dạy cho học sinh Việt Nam, nhằm chuẩn bị cho một tương lai hội nhập với thế giới.
Với mục tiêu xây dựng nền tảng kiến thức, kỹ năng và phương pháp học tập hiệu quả cho học sinh, dự án Future Class hướng đến việc đào tạo ra một thế hệ trẻ vững vàng trước những thay đổi, sẵn sàng trở thành những phiên bản tốt nhất của chính mình.
Thực tập sinh các phòng ban
Tính chất công việc: Thực tập; Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng! - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR; Hành chính, Nhân sự; Bán hàng (Sales) - Mức lương: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Hỗ trợ công việc chuyên môn tại các phòng ban (70%):
Phòng Vận Hành:
Hỗ trợ quản lý lịch giảng dạy, sắp xếp lớp học, chuẩn bị tài liệu.
Tham gia vào việc quản lý cơ sở vật chất và hỗ trợ học viên.
Phòng Quản Lý Chất Lượng:
Hỗ trợ trong việc thu thập và phân tích phản hồi từ học viên.
Tham gia vào việc kiểm tra, đánh giá chất lượng giảng dạy và tài liệu.
Phòng Marketing:
Hỗ trợ triển khai các chiến dịch marketing.
Tham gia vào việc quản lý kênh truyền thông, sáng tạo nội dung.
Phòng Kinh Doanh:
Hỗ trợ tìm kiếm và liên hệ với khách hàng, đối tác.
Tham gia vào việc chuẩn bị hồ sơ, tài liệu kinh doanh.
Phòng Nhân Sự:
Hỗ trợ trong công tác tuyển dụng, đào tạo và quản lý hồ sơ nhân viên.
Tham gia vào việc tổ chức sự kiện nội bộ, hoạt động gắn kết nhân viên.
2. Tham gia đào tạo và phát triển bản thân (20%):
Tham gia các buổi đào tạo nội bộ về kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm.
Học hỏi kinh nghiệm từ các anh chị đồng nghiệp, phát triển kỹ năng cá nhân.
3. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu (10%):
Hỗ trợ các dự án đặc biệt, sự kiện của công ty.
Thực hiện các công việc hành chính khác khi được giao.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Trình độ:
Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp đại học/cao đẳng các chuyên ngành phù hợp với phòng ban ứng tuyển.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian hiệu quả.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Nhiệt tình, chủ động trong công việc.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Hỗ trợ lương thực tập: Lương thực tập 1.500.000 - 4.000.000 VNĐ/ tháng
Đào tạo chuyên môn: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nội bộ, phát triển kỹ năng.
Môi trường làm việc: Trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển:
Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau kỳ thực tập.
Tham gia vào các dự án thực tế, tích lũy kinh nghiệm.
Chế độ phúc lợi khác:
Tham gia các hoạt động của công ty: Du lịch, team building, sự kiện nội bộ.
Thời gian làm việc linh hoạt, hỗ trợ cho việc học tập.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Giáo viên toàn thời gian/ bán thời gian giảng dạy chương trình IELTS/ SAT
Mức lương: Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Giáo viên, Trợ giảng - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Địa điểm: Hà Nội - Tính chất công việc: Bán thời gian; Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Giảng dạy các khóa học SAT/IELTS và chương trình tiếng Anh khác (70%):
Chuẩn bị bài giảng:
Lên kế hoạch giảng dạy chi tiết cho từng khóa học.
Chuẩn bị tài liệu, giáo án phù hợp với trình độ và mục tiêu của học viên.
Thực hiện giảng dạy:
Giảng dạy theo lịch trình được sắp xếp, đảm bảo chất lượng và hiệu quả.
Sử dụng phương pháp giảng dạy hiện đại, kích thích sự tham gia và hứng thú của học viên.
Đánh giá và theo dõi tiến độ học tập:
Thực hiện kiểm tra, đánh giá kết quả học tập của học viên định kỳ.
Cung cấp phản hồi, tư vấn và hỗ trợ học viên trong quá trình học.
2. Phát triển chương trình và tài liệu giảng dạy (15%):
Cập nhật và cải tiến nội dung:
Thường xuyên cập nhật kiến thức mới, xu hướng thi cử và yêu cầu của các kỳ thi SAT, IELTS.
Đóng góp ý kiến trong việc cải tiến chương trình học và tài liệu giảng dạy.
Phối hợp với bộ phận quản lý chất lượng:
Tham gia vào việc xây dựng tiêu chuẩn chất lượng giảng dạy.
Hỗ trợ trong việc kiểm soát và nâng cao chất lượng chương trình.
3. Tham gia hoạt động chung của công ty (10%):
Đào tạo nội bộ và chia sẻ kinh nghiệm:
Tham gia các buổi đào tạo, hội thảo nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ đồng nghiệp trong công tác giảng dạy.
Hoạt động ngoại khóa và sự kiện:
Tham gia tổ chức và hỗ trợ các sự kiện, hoạt động ngoại khóa cho học viên.
4. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu (5%):
Hỗ trợ tư vấn học viên:
Tham gia tư vấn chương trình học cho học viên và phụ huynh khi cần thiết.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tiếng Anh, Sư phạm tiếng Anh hoặc các ngành liên quan.
Có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh quốc tế (TESOL, CELTA, TEFL) là một lợi thế.
Đối với giảng dạy SAT: Hiểu biết sâu về cấu trúc đề thi SAT, chiến lược làm bài và kỹ năng cần thiết.
Đối với giảng dạy IELTS: Am hiểu về cấu trúc đề thi IELTS, kỹ năng giảng dạy cả 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết.
Kỹ năng:
Kỹ năng giảng dạy và truyền đạt kiến thức hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, tương tác tốt với học viên.
Kỹ năng tổ chức lớp học, quản lý thời gian.
Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ giảng dạy (PowerPoint, Zoom, các ứng dụng giáo dục).
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm giảng dạy SAT/IELTS hoặc các chương trình tiếng Anh tương đương.
Có kinh nghiệm giảng dạy cho nhóm học viên ở các trình độ khác nhau.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Nhiệt tình, tận tâm với công việc và học viên.
Phát âm chuẩn, phong cách giảng dạy chuyên nghiệp.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương:
Lương cố định: Lương làm việc tại văn phòng
Lương giảng dạy: Số giờ dạy x mức lương theo giờ
Tổng thu nhập: 24.000.000 - 30.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng và phúc lợi:
Thưởng theo hiệu suất giảng dạy, kết quả học tập của học viên.
Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi khác.
Chế độ bảo hiểm:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định (đối với giáo viên toàn thời gian).
Đào tạo và phát triển:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội trở thành giảng viên chính, trưởng bộ môn.
Môi trường làm việc:
Môi trường giáo dục chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện.
Cơ sở vật chất hiện đại, hỗ trợ tối đa cho công tác giảng dạy.
Các chế độ phúc lợi khác:
Tham gia các hoạt động của công ty: Du lịch, team building, sự kiện nội bộ.
Hỗ trợ tài liệu, giáo trình giảng dạy.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Nhóm Vận Hành
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý điều hành hoạt động vận hành (45%):
Quản lý tiến độ và chất lượng dịch vụ:
Giám sát và điều phối lịch giảng dạy, lớp học và các hoạt động tại trung tâm.
Đảm bảo các lớp học diễn ra đúng lịch trình và đạt chất lượng cao.
Quản lý nhân sự vận hành:
Phân công công việc cho nhân viên vận hành, trợ giảng và nhân viên hỗ trợ.
Đào tạo và phát triển kỹ năng cho đội ngũ nhân viên.
Quản lý cơ sở vật chất và trang thiết bị:
Đảm bảo cơ sở vật chất luôn trong tình trạng tốt, đáp ứng nhu cầu giảng dạy và học tập.
Quản lý việc bảo trì, bảo dưỡng thiết bị và cơ sở hạ tầng.
2. Cải tiến quy trình và tối ưu hóa hoạt động (25%):
Xây dựng và cải tiến quy trình:
Phát triển các quy trình vận hành chuẩn hóa cho trung tâm.
Đề xuất và triển khai các giải pháp công nghệ nhằm tự động hóa và nâng cao hiệu suất.
Quản lý chi phí và hiệu quả hoạt động:
Theo dõi và kiểm soát chi phí vận hành, đảm bảo hiệu quả kinh doanh.
Phân tích dữ liệu hoạt động để đề xuất cải tiến.
3. Phối hợp liên phòng ban và quan hệ khách hàng (25%):
Hợp tác với các phòng ban:
Phối hợp với bộ phận giáo vụ, marketing, kinh doanh để đảm bảo hoạt động đồng bộ.
Tham gia vào việc lập kế hoạch kinh doanh và chiến lược phát triển.
Quản lý quan hệ khách hàng:
Giải quyết khiếu nại, phản hồi từ học viên và phụ huynh.
Điều phối và triển khai hoạt động hợp tác với đối tác B2B là các trung tâm, tổ chức giáo dục, trường học
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo hoạt động vận hành hàng tuần/tháng/quý cho Ban Lãnh đạo.
Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Giáo dục hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu về quản lý vận hành trong lĩnh vực giáo dục, đặc biệt là trung tâm luyện thi và dạy thêm.
Kỹ năng:
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm xuất sắc.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và xử lý tình huống nhanh chóng.
Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý và công cụ hỗ trợ vận hành.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành giáo dục hoặc vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm làm việc với mô hình B2B là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Trung thực, cẩn trọng, quyết đoán.
Khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Sẵn sàng thực thi công việc phát sinh khi được điều động
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng hiệu suất, thưởng kinh doanh, thưởng tết
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và phát triển lâu dài.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch hàng năm, sinh nhật, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Nhóm Quản Lý Chất Lượng Sản Phẩm Giáo Dục
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Giáo viên, Trợ giảng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý chất lượng sản phẩm giáo dục (45%):
Xây dựng tiêu chuẩn chất lượng:
Thiết lập và cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng cho các khóa học và dịch vụ.
Đảm bảo nội dung giảng dạy phù hợp với mục tiêu đào tạo và yêu cầu của học viên.
Kiểm soát chất lượng:
Thực hiện đánh giá, kiểm tra định kỳ về chất lượng giảng dạy và tài liệu.
Thu thập phản hồi từ học viên, giáo viên và đối tác để cải tiến sản phẩm.
2. Phát triển chương trình và tài liệu giảng dạy (25%):
Phối hợp với đội ngũ giáo viên:
Hỗ trợ giáo viên trong việc phát triển nội dung mới, phương pháp giảng dạy hiệu quả.
Tổ chức các buổi đào tạo, workshop nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Nghiên cứu và cập nhật xu hướng giáo dục:
Theo dõi các xu hướng giáo dục hiện đại, áp dụng vào chương trình học.
Đề xuất các sản phẩm giáo dục mới phù hợp với nhu cầu thị trường.
3. Quản lý dự án B2B và quan hệ đối tác (25%):
Đảm bảo chất lượng dịch vụ cho đối tác:
Phát triển và quản lý các chương trình đào tạo theo yêu cầu của trường học và doanh nghiệp.
Đảm bảo cam kết chất lượng trong các hợp đồng hợp tác.
Xây dựng mối quan hệ với đối tác:
Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với các đối tác B2B.
Duy trì và phát triển quan hệ hợp tác lâu dài.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về chất lượng sản phẩm, đề xuất cải tiến cho Ban Lãnh đạo.
Nhiệm vụ khác:
Tham gia các dự án nghiên cứu, cải tiến sản phẩm theo yêu cầu.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Giáo dục, Sư phạm, Quản lý Giáo dục hoặc lĩnh vực liên quan.
Am hiểu sâu sắc về phương pháp giảng dạy, phát triển chương trình học.
Kỹ năng:
Kỹ năng phân tích, đánh giá và chú trọng chi tiết.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và làm việc nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong quản lý chất lượng giáo dục hoặc vị trí tương đương.
Kinh nghiệm làm việc với đối tác B2B là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Sáng tạo, nhạy bén với xu hướng giáo dục mới.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm với công việc.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng hiệu suất, thưởng kinh doanh, thưởng tết
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn.
Môi trường làm việc khuyến khích sáng tạo, phát triển bản thân.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Phòng Marketing
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Xây dựng chiến lược và kế hoạch marketing (45%):
Chiến lược marketing tổng thể:
Lập kế hoạch marketing dài hạn và ngắn hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Xác định thị trường mục tiêu, phân khúc khách hàng và định vị thương hiệu.
Chiến lược marketing B2B:
Phát triển chiến lược tiếp cận và mở rộng hợp tác với các trường học, tổ chức giáo dục.
2. Triển khai và quản lý các chiến dịch marketing (25%):
Quản lý kênh truyền thông:
Quản lý website, mạng xã hội, email marketing và các kênh truyền thông khác.
Phát triển nội dung marketing hấp dẫn, phù hợp với đối tượng khách hàng.
Chiến dịch quảng cáo:
Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến và ngoại tuyến.
Theo dõi, phân tích hiệu quả và tối ưu hóa chiến dịch.
3. Quản lý đội ngũ marketing và quan hệ đối tác (25%):
Quản lý nhân sự:
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên marketing.
Phân công nhiệm vụ, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc.
Xây dựng quan hệ đối tác:
Thiết lập và duy trì quan hệ với các đối tác truyền thông, cơ quan báo chí.
Tổ chức sự kiện, hội thảo, chương trình hợp tác với các trường học và tổ chức giáo dục.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về hoạt động marketing, phân tích thị trường, đề xuất chiến lược mới.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Am hiểu về thị trường giáo dục, đặc biệt là lĩnh vực luyện thi và dạy thêm.
Kỹ năng:
Kỹ năng lập kế hoạch chiến lược, quản lý dự án xuất sắc.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, nắm bắt xu hướng thị trường.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
Sáng tạo, khả năng viết nội dung và storytelling.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý.
Có kinh nghiệm trong marketing giáo dục và mô hình B2B.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Có hiểu biết nhất định về các công cụ marketing số: SEO, SEM, Google Analytics, Facebook Ads, Email Marketing.
Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 18.000.000 - 24.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng theo kết quả kinh doanh, hiệu suất công việc
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các sự kiện, hội thảo chuyên ngành, mở rộng mạng lưới quan hệ.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến.
Các chế độ phúc lợi khác: Du lịch hàng năm, team building, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Quản Lý Dự Án TutorMe - Kết Nối Gia Sư Cao Cấp
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý và phát triển dự án TutorMe (45%):
Quản lý hoạt động vận hành của dự án:
Giám sát và đảm bảo hoạt động của hệ thống kết nối gia sư và học viên diễn ra suôn sẻ.
Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến dịch vụ, đảm bảo trải nghiệm tốt nhất cho người dùng.
Phát triển dịch vụ:
Nghiên cứu và đề xuất các tính năng mới, cải tiến dịch vụ để đáp ứng nhu cầu thị trường.
Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để triển khai các cập nhật và nâng cấp hệ thống.
2. Quản lý đội ngũ gia sư và chất lượng dịch vụ (25%):
Tuyển dụng và đào tạo gia sư:
Xây dựng tiêu chí tuyển chọn gia sư cao cấp, thực hiện quy trình tuyển dụng.
Tổ chức đào tạo, hướng dẫn gia sư về quy trình làm việc và tiêu chuẩn chất lượng.
Đảm bảo chất lượng dịch vụ:
Theo dõi, đánh giá hiệu suất của gia sư, thu thập phản hồi từ học viên.
Đề xuất các biện pháp cải thiện chất lượng giảng dạy và dịch vụ.
3. Marketing và phát triển thị trường (25%):
Xây dựng chiến lược marketing cho dự án:
Phối hợp với phòng Marketing để xây dựng kế hoạch quảng bá dịch vụ TutorMe.
Tham gia vào các chiến dịch marketing số, sự kiện, hội thảo để giới thiệu dịch vụ.
Phát triển mạng lưới khách hàng:
Tìm kiếm và thiết lập quan hệ với các đối tác, trường học, tổ chức giáo dục.
Mở rộng cơ sở khách hàng, tăng cường nhận diện thương hiệu TutorMe.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về hoạt động dự án, kết quả kinh doanh, đề xuất cải tiến cho Ban Lãnh đạo.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Công nghệ Thông tin, Giáo dục hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu về thị trường giáo dục, đặc biệt là lĩnh vực gia sư và dạy kèm.
Kỹ năng:
Kỹ năng quản lý dự án, lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng quan hệ tốt.
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong quản lý dự án, ưu tiên trong lĩnh vực giáo dục hoặc công nghệ.
Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng kết nối dịch vụ trực tuyến là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Sáng tạo, nhạy bén với xu hướng công nghệ và thị trường.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm với công việc.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng kết quả kinh doanh
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn.
Môi trường làm việc khuyến khích sáng tạo, phát triển bản thân.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Công ty Cổ phần Công nghệ và Đào tạo Future Me là công ty hoạt động trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo, chúng tôi hướng đến việc cung cấp giải pháp giáo dục mới, hiện đại, mang tính quốc tế nhằm giúp giải quyết những vấn đề cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp đang gặp phải. Hiện tại dự án Future Class đang tìm kiếm những ứng viên tiềm năng, có mong muốn phát triển trong lĩnh vực giáo dục cho dự án Future Class tại địa chỉ Tòa G2 - Vinhomes Green Bay, Mễ Trì, Hà Nội với thời gian làm việc linh động hoặc theo ca dạy.
Dự án Future Class được xây dựng dựa trên triết lý giáo dục tiên tiến của thầy Phan Minh Đức - nhà vô địch Đường lên đỉnh Olympia 2010. Thầy Phan Minh Đức đã dành 10 năm sinh sống và làm việc tại Úc, dự án cũng áp dụng những chương trình học có tính thực tế và tính ứng dụng cao vào việc giảng dạy cho học sinh Việt Nam, nhằm chuẩn bị cho một tương lai hội nhập với thế giới.
Với mục tiêu xây dựng nền tảng kiến thức, kỹ năng và phương pháp học tập hiệu quả cho học sinh, dự án Future Class hướng đến việc đào tạo ra một thế hệ trẻ vững vàng trước những thay đổi, sẵn sàng trở thành những phiên bản tốt nhất của chính mình.
Thực tập sinh các phòng ban
Tính chất công việc: Thực tập; Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng! - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR; Hành chính, Nhân sự; Bán hàng (Sales) - Mức lương: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Hỗ trợ công việc chuyên môn tại các phòng ban (70%):
Phòng Vận Hành:
Hỗ trợ quản lý lịch giảng dạy, sắp xếp lớp học, chuẩn bị tài liệu.
Tham gia vào việc quản lý cơ sở vật chất và hỗ trợ học viên.
Phòng Quản Lý Chất Lượng:
Hỗ trợ trong việc thu thập và phân tích phản hồi từ học viên.
Tham gia vào việc kiểm tra, đánh giá chất lượng giảng dạy và tài liệu.
Phòng Marketing:
Hỗ trợ triển khai các chiến dịch marketing.
Tham gia vào việc quản lý kênh truyền thông, sáng tạo nội dung.
Phòng Kinh Doanh:
Hỗ trợ tìm kiếm và liên hệ với khách hàng, đối tác.
Tham gia vào việc chuẩn bị hồ sơ, tài liệu kinh doanh.
Phòng Nhân Sự:
Hỗ trợ trong công tác tuyển dụng, đào tạo và quản lý hồ sơ nhân viên.
Tham gia vào việc tổ chức sự kiện nội bộ, hoạt động gắn kết nhân viên.
2. Tham gia đào tạo và phát triển bản thân (20%):
Tham gia các buổi đào tạo nội bộ về kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm.
Học hỏi kinh nghiệm từ các anh chị đồng nghiệp, phát triển kỹ năng cá nhân.
3. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu (10%):
Hỗ trợ các dự án đặc biệt, sự kiện của công ty.
Thực hiện các công việc hành chính khác khi được giao.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Trình độ:
Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp đại học/cao đẳng các chuyên ngành phù hợp với phòng ban ứng tuyển.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian hiệu quả.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Nhiệt tình, chủ động trong công việc.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Hỗ trợ lương thực tập: Lương thực tập 1.500.000 - 4.000.000 VNĐ/ tháng
Đào tạo chuyên môn: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nội bộ, phát triển kỹ năng.
Môi trường làm việc: Trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển:
Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau kỳ thực tập.
Tham gia vào các dự án thực tế, tích lũy kinh nghiệm.
Chế độ phúc lợi khác:
Tham gia các hoạt động của công ty: Du lịch, team building, sự kiện nội bộ.
Thời gian làm việc linh hoạt, hỗ trợ cho việc học tập.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Giáo viên toàn thời gian/ bán thời gian giảng dạy chương trình IELTS/ SAT
Mức lương: Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Giáo viên, Trợ giảng - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Địa điểm: Hà Nội - Tính chất công việc: Bán thời gian; Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Giảng dạy các khóa học SAT/IELTS và chương trình tiếng Anh khác (70%):
Chuẩn bị bài giảng:
Lên kế hoạch giảng dạy chi tiết cho từng khóa học.
Chuẩn bị tài liệu, giáo án phù hợp với trình độ và mục tiêu của học viên.
Thực hiện giảng dạy:
Giảng dạy theo lịch trình được sắp xếp, đảm bảo chất lượng và hiệu quả.
Sử dụng phương pháp giảng dạy hiện đại, kích thích sự tham gia và hứng thú của học viên.
Đánh giá và theo dõi tiến độ học tập:
Thực hiện kiểm tra, đánh giá kết quả học tập của học viên định kỳ.
Cung cấp phản hồi, tư vấn và hỗ trợ học viên trong quá trình học.
2. Phát triển chương trình và tài liệu giảng dạy (15%):
Cập nhật và cải tiến nội dung:
Thường xuyên cập nhật kiến thức mới, xu hướng thi cử và yêu cầu của các kỳ thi SAT, IELTS.
Đóng góp ý kiến trong việc cải tiến chương trình học và tài liệu giảng dạy.
Phối hợp với bộ phận quản lý chất lượng:
Tham gia vào việc xây dựng tiêu chuẩn chất lượng giảng dạy.
Hỗ trợ trong việc kiểm soát và nâng cao chất lượng chương trình.
3. Tham gia hoạt động chung của công ty (10%):
Đào tạo nội bộ và chia sẻ kinh nghiệm:
Tham gia các buổi đào tạo, hội thảo nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ đồng nghiệp trong công tác giảng dạy.
Hoạt động ngoại khóa và sự kiện:
Tham gia tổ chức và hỗ trợ các sự kiện, hoạt động ngoại khóa cho học viên.
4. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu (5%):
Hỗ trợ tư vấn học viên:
Tham gia tư vấn chương trình học cho học viên và phụ huynh khi cần thiết.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tiếng Anh, Sư phạm tiếng Anh hoặc các ngành liên quan.
Có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh quốc tế (TESOL, CELTA, TEFL) là một lợi thế.
Đối với giảng dạy SAT: Hiểu biết sâu về cấu trúc đề thi SAT, chiến lược làm bài và kỹ năng cần thiết.
Đối với giảng dạy IELTS: Am hiểu về cấu trúc đề thi IELTS, kỹ năng giảng dạy cả 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết.
Kỹ năng:
Kỹ năng giảng dạy và truyền đạt kiến thức hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, tương tác tốt với học viên.
Kỹ năng tổ chức lớp học, quản lý thời gian.
Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ giảng dạy (PowerPoint, Zoom, các ứng dụng giáo dục).
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm giảng dạy SAT/IELTS hoặc các chương trình tiếng Anh tương đương.
Có kinh nghiệm giảng dạy cho nhóm học viên ở các trình độ khác nhau.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Nhiệt tình, tận tâm với công việc và học viên.
Phát âm chuẩn, phong cách giảng dạy chuyên nghiệp.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương:
Lương cố định: Lương làm việc tại văn phòng
Lương giảng dạy: Số giờ dạy x mức lương theo giờ
Tổng thu nhập: 24.000.000 - 30.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng và phúc lợi:
Thưởng theo hiệu suất giảng dạy, kết quả học tập của học viên.
Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi khác.
Chế độ bảo hiểm:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định (đối với giáo viên toàn thời gian).
Đào tạo và phát triển:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội trở thành giảng viên chính, trưởng bộ môn.
Môi trường làm việc:
Môi trường giáo dục chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện.
Cơ sở vật chất hiện đại, hỗ trợ tối đa cho công tác giảng dạy.
Các chế độ phúc lợi khác:
Tham gia các hoạt động của công ty: Du lịch, team building, sự kiện nội bộ.
Hỗ trợ tài liệu, giáo trình giảng dạy.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Nhóm Vận Hành
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý điều hành hoạt động vận hành (45%):
Quản lý tiến độ và chất lượng dịch vụ:
Giám sát và điều phối lịch giảng dạy, lớp học và các hoạt động tại trung tâm.
Đảm bảo các lớp học diễn ra đúng lịch trình và đạt chất lượng cao.
Quản lý nhân sự vận hành:
Phân công công việc cho nhân viên vận hành, trợ giảng và nhân viên hỗ trợ.
Đào tạo và phát triển kỹ năng cho đội ngũ nhân viên.
Quản lý cơ sở vật chất và trang thiết bị:
Đảm bảo cơ sở vật chất luôn trong tình trạng tốt, đáp ứng nhu cầu giảng dạy và học tập.
Quản lý việc bảo trì, bảo dưỡng thiết bị và cơ sở hạ tầng.
2. Cải tiến quy trình và tối ưu hóa hoạt động (25%):
Xây dựng và cải tiến quy trình:
Phát triển các quy trình vận hành chuẩn hóa cho trung tâm.
Đề xuất và triển khai các giải pháp công nghệ nhằm tự động hóa và nâng cao hiệu suất.
Quản lý chi phí và hiệu quả hoạt động:
Theo dõi và kiểm soát chi phí vận hành, đảm bảo hiệu quả kinh doanh.
Phân tích dữ liệu hoạt động để đề xuất cải tiến.
3. Phối hợp liên phòng ban và quan hệ khách hàng (25%):
Hợp tác với các phòng ban:
Phối hợp với bộ phận giáo vụ, marketing, kinh doanh để đảm bảo hoạt động đồng bộ.
Tham gia vào việc lập kế hoạch kinh doanh và chiến lược phát triển.
Quản lý quan hệ khách hàng:
Giải quyết khiếu nại, phản hồi từ học viên và phụ huynh.
Điều phối và triển khai hoạt động hợp tác với đối tác B2B là các trung tâm, tổ chức giáo dục, trường học
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo hoạt động vận hành hàng tuần/tháng/quý cho Ban Lãnh đạo.
Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Giáo dục hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu về quản lý vận hành trong lĩnh vực giáo dục, đặc biệt là trung tâm luyện thi và dạy thêm.
Kỹ năng:
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm xuất sắc.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và xử lý tình huống nhanh chóng.
Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý và công cụ hỗ trợ vận hành.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành giáo dục hoặc vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm làm việc với mô hình B2B là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Trung thực, cẩn trọng, quyết đoán.
Khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Sẵn sàng thực thi công việc phát sinh khi được điều động
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng hiệu suất, thưởng kinh doanh, thưởng tết
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và phát triển lâu dài.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch hàng năm, sinh nhật, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Nhóm Quản Lý Chất Lượng Sản Phẩm Giáo Dục
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng - Chuyên môn: Giáo viên, Trợ giảng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý chất lượng sản phẩm giáo dục (45%):
Xây dựng tiêu chuẩn chất lượng:
Thiết lập và cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng cho các khóa học và dịch vụ.
Đảm bảo nội dung giảng dạy phù hợp với mục tiêu đào tạo và yêu cầu của học viên.
Kiểm soát chất lượng:
Thực hiện đánh giá, kiểm tra định kỳ về chất lượng giảng dạy và tài liệu.
Thu thập phản hồi từ học viên, giáo viên và đối tác để cải tiến sản phẩm.
2. Phát triển chương trình và tài liệu giảng dạy (25%):
Phối hợp với đội ngũ giáo viên:
Hỗ trợ giáo viên trong việc phát triển nội dung mới, phương pháp giảng dạy hiệu quả.
Tổ chức các buổi đào tạo, workshop nâng cao kỹ năng giảng dạy.
Nghiên cứu và cập nhật xu hướng giáo dục:
Theo dõi các xu hướng giáo dục hiện đại, áp dụng vào chương trình học.
Đề xuất các sản phẩm giáo dục mới phù hợp với nhu cầu thị trường.
3. Quản lý dự án B2B và quan hệ đối tác (25%):
Đảm bảo chất lượng dịch vụ cho đối tác:
Phát triển và quản lý các chương trình đào tạo theo yêu cầu của trường học và doanh nghiệp.
Đảm bảo cam kết chất lượng trong các hợp đồng hợp tác.
Xây dựng mối quan hệ với đối tác:
Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với các đối tác B2B.
Duy trì và phát triển quan hệ hợp tác lâu dài.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về chất lượng sản phẩm, đề xuất cải tiến cho Ban Lãnh đạo.
Nhiệm vụ khác:
Tham gia các dự án nghiên cứu, cải tiến sản phẩm theo yêu cầu.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Giáo dục, Sư phạm, Quản lý Giáo dục hoặc lĩnh vực liên quan.
Am hiểu sâu sắc về phương pháp giảng dạy, phát triển chương trình học.
Kỹ năng:
Kỹ năng phân tích, đánh giá và chú trọng chi tiết.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và làm việc nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong quản lý chất lượng giáo dục hoặc vị trí tương đương.
Kinh nghiệm làm việc với đối tác B2B là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Sáng tạo, nhạy bén với xu hướng giáo dục mới.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm với công việc.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng hiệu suất, thưởng kinh doanh, thưởng tết
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn.
Môi trường làm việc khuyến khích sáng tạo, phát triển bản thân.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng Phòng Marketing
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Xây dựng chiến lược và kế hoạch marketing (45%):
Chiến lược marketing tổng thể:
Lập kế hoạch marketing dài hạn và ngắn hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Xác định thị trường mục tiêu, phân khúc khách hàng và định vị thương hiệu.
Chiến lược marketing B2B:
Phát triển chiến lược tiếp cận và mở rộng hợp tác với các trường học, tổ chức giáo dục.
2. Triển khai và quản lý các chiến dịch marketing (25%):
Quản lý kênh truyền thông:
Quản lý website, mạng xã hội, email marketing và các kênh truyền thông khác.
Phát triển nội dung marketing hấp dẫn, phù hợp với đối tượng khách hàng.
Chiến dịch quảng cáo:
Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến và ngoại tuyến.
Theo dõi, phân tích hiệu quả và tối ưu hóa chiến dịch.
3. Quản lý đội ngũ marketing và quan hệ đối tác (25%):
Quản lý nhân sự:
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên marketing.
Phân công nhiệm vụ, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc.
Xây dựng quan hệ đối tác:
Thiết lập và duy trì quan hệ với các đối tác truyền thông, cơ quan báo chí.
Tổ chức sự kiện, hội thảo, chương trình hợp tác với các trường học và tổ chức giáo dục.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về hoạt động marketing, phân tích thị trường, đề xuất chiến lược mới.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Am hiểu về thị trường giáo dục, đặc biệt là lĩnh vực luyện thi và dạy thêm.
Kỹ năng:
Kỹ năng lập kế hoạch chiến lược, quản lý dự án xuất sắc.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, nắm bắt xu hướng thị trường.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
Sáng tạo, khả năng viết nội dung và storytelling.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý.
Có kinh nghiệm trong marketing giáo dục và mô hình B2B.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Có hiểu biết nhất định về các công cụ marketing số: SEO, SEM, Google Analytics, Facebook Ads, Email Marketing.
Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 18.000.000 - 24.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng theo kết quả kinh doanh, hiệu suất công việc
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các sự kiện, hội thảo chuyên ngành, mở rộng mạng lưới quan hệ.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến.
Các chế độ phúc lợi khác: Du lịch hàng năm, team building, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Quản Lý Dự Án TutorMe - Kết Nối Gia Sư Cao Cấp
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Mức lương: Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý và phát triển dự án TutorMe (45%):
Quản lý hoạt động vận hành của dự án:
Giám sát và đảm bảo hoạt động của hệ thống kết nối gia sư và học viên diễn ra suôn sẻ.
Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến dịch vụ, đảm bảo trải nghiệm tốt nhất cho người dùng.
Phát triển dịch vụ:
Nghiên cứu và đề xuất các tính năng mới, cải tiến dịch vụ để đáp ứng nhu cầu thị trường.
Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để triển khai các cập nhật và nâng cấp hệ thống.
2. Quản lý đội ngũ gia sư và chất lượng dịch vụ (25%):
Tuyển dụng và đào tạo gia sư:
Xây dựng tiêu chí tuyển chọn gia sư cao cấp, thực hiện quy trình tuyển dụng.
Tổ chức đào tạo, hướng dẫn gia sư về quy trình làm việc và tiêu chuẩn chất lượng.
Đảm bảo chất lượng dịch vụ:
Theo dõi, đánh giá hiệu suất của gia sư, thu thập phản hồi từ học viên.
Đề xuất các biện pháp cải thiện chất lượng giảng dạy và dịch vụ.
3. Marketing và phát triển thị trường (25%):
Xây dựng chiến lược marketing cho dự án:
Phối hợp với phòng Marketing để xây dựng kế hoạch quảng bá dịch vụ TutorMe.
Tham gia vào các chiến dịch marketing số, sự kiện, hội thảo để giới thiệu dịch vụ.
Phát triển mạng lưới khách hàng:
Tìm kiếm và thiết lập quan hệ với các đối tác, trường học, tổ chức giáo dục.
Mở rộng cơ sở khách hàng, tăng cường nhận diện thương hiệu TutorMe.
4. Báo cáo và nhiệm vụ khác (5%):
Báo cáo định kỳ:
Lập báo cáo về hoạt động dự án, kết quả kinh doanh, đề xuất cải tiến cho Ban Lãnh đạo.
Nhiệm vụ khác:
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kiến thức chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Công nghệ Thông tin, Giáo dục hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu về thị trường giáo dục, đặc biệt là lĩnh vực gia sư và dạy kèm.
Kỹ năng:
Kỹ năng quản lý dự án, lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng quan hệ tốt.
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong quản lý dự án, ưu tiên trong lĩnh vực giáo dục hoặc công nghệ.
Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng kết nối dịch vụ trực tuyến là một lợi thế.
Yêu cầu khác:
Tinh thần tập thể cao, thái độ tích cực, đoàn kết.
Sẵn sàng học hỏi, có động lực lớn trong việc tăng trưởng và phát triển bản thân.
Sáng tạo, nhạy bén với xu hướng công nghệ và thị trường.
Trung thực, trách nhiệm và tận tâm với công việc.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương: 16.000.000 - 22.000.000 VNĐ/ tháng
Thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng kết quả kinh doanh
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn.
Môi trường làm việc khuyến khích sáng tạo, phát triển bản thân.
Các chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sức khỏe, du lịch, sự kiện công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Thông tin chung
- Thu nhập: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/12/2024
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN CHĂM SÓC NỤ CƯỜI ĐẸP - NHA KHOA SMILE CARE
4 - 5 triệu
29/11/2024
Hà Nội
Công ty cổ phần tập đoàn Bách Tường Phát
3 - 3.5 triệu
15/12/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Công nghệ Cao và Dịch vụ Phần mềm FaceNet
2 - 5 triệu
08/12/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.