[HO-HCM] Learning & Development Specialist

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 24/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
[HO-HCM] Learning & Development Specialist
Hồ Chí Minh
Hạn nộp hồ sơ: 24/09/2026
Loại hình công việc: Toàn thời gian
Lương: Thương lượng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Job Purpose
Design, implement, and evaluate training, capability development, and performance management programs to ensure employees achieve both individual and organizational goals. Act as a bridge between business strategy, workforce capability, and execution effectiveness.
Summary
  1. Analysis & Design: Identify skill gaps (TNA) and design training programs based on frameworks such as ADDIE, 70-20-10, and E-learning.
  2. Delivery & Evaluation: Organize multi-channel training and measure effectiveness using Kirkpatrick's 4 levels to ensure practical application.
  3. Performance Management: Support KPI standardization, performance reviews, goal setting, and connect performance data with training plans.
Detailed Tasks:
1. Training Needs Analysis (TNA):
  1. Proactively work with managers to identify skill gaps.
  2. Use survey and performance data to prepare regular training needs reports.
2. Design & Delivery (L&D Delivery):
  1. Develop diverse learning materials (E-learning, workbooks, coaching).
  2. Deliver training sessions or coordinate with internal & external trainers to ensure engagement and a good learning experience.
  3. Closely monitor how knowledge is applied at work and propose timely improvements.
3. Performance Management (KPI):
  1. Standardize and implement end-to-end KPI processes, from goal setting to final evaluation.
  2. Connect performance data with training (data-driven L&D) to focus on key capability gaps.
KINH NGHIỆM YÊU CẦU
  1. Education: Bachelor's in HRM, Psychology, Business Administration, or related field.
  2. Experience:
  3. 3-5 years in L&D / OD / Performance Management.
  4. Experience in competency modeling and KPI systems preferred.
  5. Tools: HRIS, LMS, Canva, Excel.
  6. Language: Chinese or English referred.
Ứng Tuyển

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng
Việc làm tương tự khác
Công Ty Cổ Phần Phát Triển Và Đầu Tư Xây Dựng Vincons - Tập đoàn Vingroup
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Điện Biên, Quảng Ninh
30.000.000 - 38.000.000 VND
Tập đoàn Xây Dựng Minh Đức
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Khánh Hòa, Lào Cai
Từ 15 - 30 triệu VND
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên, Long An, Tây Ninh
9 - 10 triệu VND
CÔNG TY TNHH ONELAB
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu
Thỏa Thuận

OPPO VIỆT NAM

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 27 Nguyễn Trung Trực, phường Bến Thành, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên
Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Điện - Điện tử - Điện lạnh, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chuyên Viên Tư Vấn Tài Chính - Kênh Bancassurance, dự án Vietcombank Toàn quốc
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bình Dương, Bình Thuận, Hải Dương
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD VIỆT NAM
Cạnh Tranh
[TP.HCM] Phở 24 Tuyển Nhân Viên Nhà Hàng - Part-time/Full-time - Ca 4-8H Linh Hoạt
CÔNG TY TNHH EAST-WEST RESTAURANT CONCEPTS
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH EAST-WEST RESTAURANT CONCEPTS
6.5 - 7.5 triệu VND
Trình Dược Viên/Chuyên Viên Quan Hệ Khách Hàng - 1 Năm Kinh Nghiệm
Công ty TNHH Bách Khang Việt Nam
Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Hà Nam, Nghệ An, Quảng Ninh
Công ty TNHH Bách Khang Việt Nam
Cạnh Tranh
Nhân Viên Kinh Doanh Quốc Tế - Lương 10-15 Triệu + Hoa Hồng - Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH VINA GREEN PLUS INVESTMENT Vina Green Plus
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH VINA GREEN PLUS INVESTMENT Vina Green Plus
10 - 15 triệu VND + Hoa Hồng + Phụ Cấp
Chuyên Viên Quan Hệ Khách Hàng Doanh Nghiệp Vi Mô
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hồ Chí Minh
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.