- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Thỏa thuận
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 4 năm
Mô tả công việc
POSITION OVERVIEW
Ember Foods kỳ vọng bạn là người đầu tiên kiến tạo bộ phận Nhân Sự. Bạn sẽ làm việc trực tiếp cùng CEO và COO, tham gia xây dựng các quy trình nền tảng cho 1 phòng Nhân Sự tiêu chuẩn. Nếu bạn muốn trải nghiệm hành trình xây dựng bộ máy Nhân sự cho StartUp quy mô nhỏ từ 30 nhân sự và định hướng trở thành HRBP hoặc HR Director trong 3 - 5 năm tới, chúng tôi chào mừng bạn đến với công ty
JOB DESCRIPTION
- Quản lý và thực hiện các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi.
- Theo dõi và giám sát việc tuân thủ các quy định của công ty, luật lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
- Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến hợp đồng lao động, thôi việc và các thủ tục liên quan khác.
- Phối hợp với các phòng ban khác để thực hiện các hoạt động quản lý nhân sự.
- Xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự phù hợp với môi trường sản xuất, đặc biệt trong ngành sản xuất thực phẩm.
- Đề xuất các chương trình hoạt động để quảng bá thương hiệu tuyển dụng của Công ty và xây dựng các công cụ để hiện đại hóa công tác tuyển dụng.
Từ tháng 10 - 11: Làm việc tại Quận 7, TP.HCM
Từ thàng 12: Làm việc tại KCN Lê Minh Xuân, Bình Chánh
Ember Foods kỳ vọng bạn là người đầu tiên kiến tạo bộ phận Nhân Sự. Bạn sẽ làm việc trực tiếp cùng CEO và COO, tham gia xây dựng các quy trình nền tảng cho 1 phòng Nhân Sự tiêu chuẩn. Nếu bạn muốn trải nghiệm hành trình xây dựng bộ máy Nhân sự cho StartUp quy mô nhỏ từ 30 nhân sự và định hướng trở thành HRBP hoặc HR Director trong 3 - 5 năm tới, chúng tôi chào mừng bạn đến với công ty
JOB DESCRIPTION
- Quản lý và thực hiện các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi.
- Theo dõi và giám sát việc tuân thủ các quy định của công ty, luật lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
- Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến hợp đồng lao động, thôi việc và các thủ tục liên quan khác.
- Phối hợp với các phòng ban khác để thực hiện các hoạt động quản lý nhân sự.
- Xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự phù hợp với môi trường sản xuất, đặc biệt trong ngành sản xuất thực phẩm.
- Đề xuất các chương trình hoạt động để quảng bá thương hiệu tuyển dụng của Công ty và xây dựng các công cụ để hiện đại hóa công tác tuyển dụng.
Từ tháng 10 - 11: Làm việc tại Quận 7, TP.HCM
Từ thàng 12: Làm việc tại KCN Lê Minh Xuân, Bình Chánh
Yêu cầu công việc
- Có bằng cử nhân trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực, .etc.
- Có ít nhất kinh nghiệm 2 - 4 năm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
- Có trách nhiệm, chịu được áp lực trong công việc
- Am hiểu luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế thu nhập cá nhân và các quy định liên quan đến quản lý nhân sự.
- Trình độ Tiếng Anh giao tiếp, biết thêm 1 ngoại ngữ khác là 1 điểm cộng
- Điểm cộng nếu có kinh nghiệm làm trong ngành F&B hoặc sản xuất
- Điểm cộng nếu có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm nhân sự HRIS hoặc chứng chỉ HR (SHRM-CP hoặc PHR, v.v.)
- Có ít nhất kinh nghiệm 2 - 4 năm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
- Có trách nhiệm, chịu được áp lực trong công việc
- Am hiểu luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế thu nhập cá nhân và các quy định liên quan đến quản lý nhân sự.
- Trình độ Tiếng Anh giao tiếp, biết thêm 1 ngoại ngữ khác là 1 điểm cộng
- Điểm cộng nếu có kinh nghiệm làm trong ngành F&B hoặc sản xuất
- Điểm cộng nếu có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm nhân sự HRIS hoặc chứng chỉ HR (SHRM-CP hoặc PHR, v.v.)
Quyền lợi được hưởng
Thưởng
Phụ cấp ăn trưa - xăng xe - điện thoại - gửi xe / Other Allowances
Lương tháng 13 / 13 - month bonus
Thưởng sinh nhật - kết hôn - sinh con / Occasional Gifts
Chăm sóc sức khoẻ
BHXH - BHYT theo mức lương cơ bản
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm / Annual Health Checks
Nghỉ phép có lương
12 ngày nghỉ phép có lương trong năm / 12 paid leave anually
Phụ cấp ăn trưa - xăng xe - điện thoại - gửi xe / Other Allowances
Lương tháng 13 / 13 - month bonus
Thưởng sinh nhật - kết hôn - sinh con / Occasional Gifts
Chăm sóc sức khoẻ
BHXH - BHYT theo mức lương cơ bản
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm / Annual Health Checks
Nghỉ phép có lương
12 ngày nghỉ phép có lương trong năm / 12 paid leave anually
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
23/09/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
HR General, nhân sự tổng hợp, Phát Triển Nhân Sự Nội Bộ, Quản Trị Nguồn Nhân Lực, HR Management
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
23/09/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
HR General, nhân sự tổng hợp, Phát Triển Nhân Sự Nội Bộ, Quản Trị Nguồn Nhân Lực, HR Management
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 23/10/2024
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Ember Foods là doanh nghiệp sản xuất bánh ngọt và bánh đông lạnh với khách hàng là các doanh nghiệp quy mô từ nhỏ đến lớn trong nước và quốc tế. Chúng tôi hoạt động với châm ngôn: Fast - Fresh - Flavorful cùng tôn chỉ minh bạch trong vận hành, minh bạch với nhân viên và mình bạch với khách hàng....
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Cty TNHH Đầu tư & Công Nghệ Hùng Hy
9 - 11 triệu
27/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH NỘI THẤT TÙY CHỈNH PHÚC MỸ GIA
Từ 13 đến 14 triệu
18/11/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.