Mô tả:
1. Mục tiêu công việc
- Thiết kế, phát triển và triển khai giải pháp nội thất cho các trung tâm thương mại theo tiêu chuẩn
thẩm mỹ, công năng và trải nghiệm khách hàng.
- Đảm bảo thiết kế phù hợp với định hướng thương hiệu, khả thi trong thi công và tối ưu chi phí.
2. Nhiệm vụ chính
- Khảo sát & Nghiên cứu
- Khảo sát hiện trạng mặt bằng, không gian cần thiết kế.
- Phân tích nhu cầu khách hàng, định hướng thương hiệu và xu hướng thiết kế thương mại.
- Thiết kế ý tưởng
- Lên concept thiết kế: bố trí mặt bằng, phong cách, màu sắc, vật liệu, ánh sáng.
- Thể hiện ý tưởng bằng bản vẽ 2D, 3D và moodboard.
- Triển khai hồ sơ kỹ thuật
- Lập hồ sơ thiết kế chi tiết: bố trí mặt bằng, mặt cắt, chi tiết đồ nội thất, ánh sáng, vật liệu.
- Phối hợp với bộ phận M&E, kết cấu để đảm bảo tính khả thi.
- Quản lý & Giám sát
- Theo dõi quá trình thi công, giám sát tác giả, xử lý các vấn đề phát sinh.
- Làm việc trực tiếp với Chủ đầu tư, TVGS, nhà thầu, nhà cung cấp vật liệu.
- Phối hợp & Báo cáo
- Phối hợp với các Phòng/ Ban để đảm bảo thiết kế phù hợp với nhu cầu vận hành và hình ảnh thương hiệu.
- Báo cáo tiến độ công việc cho Ban TGĐ và cấp quản lý trực tiếp theo định kỳ.
3. Quyền hạn
- Đề xuất ý tưởng, phong cách thiết kế và lựa chọn vật liệu trong phạm vi được phê duyệt.
- Đề xuất cải tiến, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng thiết kế và tối ưu chi phí.
4. Tiêu chí đánh giá hiệu quả (KPI)
- Đúng tiến độ: 100% hồ sơ thiết kế nộp theo timeline dự án.
- Đúng chất lượng: Thiết kế được Ban lãnh đạo/Chủ đầu tư phê duyệt với mức chỉnh sửa ≤ 20%.
- Tính khả thi: Tối thiểu 90% bản vẽ triển khai được thi công thực tế.
- Hiệu quả phối hợp: Được đánh giá tốt từ các bộ phận liên quan (P.KTTC, M&E, P.VT,...).
Yêu cầu 1. Trình độ & Chuyên môn
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kiến trúc, Thiết kế nội thất hoặc các ngành liên quan.
- Am hiểu về thiết kế không gian thương mại (retail, trung tâm thương mại, showroom, siêu thị, F&B...).
- Thành thạo các phần mềm thiết kế chuyên dụng: AutoCAD, 3Ds Max, SketchUp, Revit, Photoshop, Lumion...
2. Kinh nghiệm
- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm thiết kế nội thất công trình thương mại, ưu tiên ứng viên từng tham
gia dự án trung tâm thương mại, khách sạn, khu phức hợp.
- Có portfolio (hồ sơ năng lực) thể hiện các dự án đã thực hiện.
- Có kinh nghiệm làm việc với các nhà thầu, đơn vị thi công để đảm bảo tính khả thi của thiết kế.
3. Kiến thức & Kỹ năng chuyên sâu
- Hiểu rõ về xu hướng thiết kế thương mại hiện đại, tối ưu công năng và trải nghiệm khách hàng.
- Có kiến thức về vật liệu, ánh sáng, màu sắc, và kỹ thuật thi công nội thất.
- Khả năng quy hoạch không gian hợp lý, tối ưu diện tích và lối đi trong trung tâm thương mại.
- Kỹ năng diễn họa 3D và trình bày ý tưởng chuyên nghiệp.
4. Kỹ năng mềm
- Tư duy sáng tạo, đổi mới và thẩm mỹ cao.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt để bảo vệ ý tưởng trước Ban lãnh đạo/Chủ đầu tư.
- Khả năng làm việc nhóm và phối hợp với nhiều bộ phận: M&E, kết cấu, thi công, marketing.
- Kỹ năng quản lý thời gian, chịu được áp lực tiến độ.
Quyền lợi - Mức lương thỏa thuận, chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và sáng tạo, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được tham đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN; Khám sức khỏe định kỳ.
- Thưởng định kỳ theo các ngày lễ và KQ HĐ SXKD của Công ty,
- Du lịch hàng năm.
- Thăm hỏi, tặng quà cá nhân và người thân...
- Thời gian làm việc: Giờ hành chính.
- Nơi làm việc: Tp. Hồ Chí Minh, Các công trình Công ty
