Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng máy móc thiết bị phục vụ hoạt động sản xuất
- Kết hợp Bộ phận Bảo trì của Nhà máy thực hiện công tác bảo trì, bảo dưỡng,
sửa chữa máy móc thiết bị theo kế hoạch đã được duyệt; khắc phục nhanh các sự cố hư hỏng và mất an toàn của máy móc và thiết bị
- Tổng kết đánh giá các kết quả khảo nghiệm, so sánh sản phẩm cùng loại trên thị trường với sản phẩm của Công ty và đề ra các giải pháp cải tiến trên các cơ sở tổng hợp.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại Học các chuyên ngành kỹ thuật chế tạo máy, cơ khí.
- Độ tuổi từ 22-25 tuổi, không yêu cầu kinh nghiệm.
- Ưu tiên ứng viên giỏi Autocad
Quyền lợi
- Lương: 11 đến 13 Triệu
- Ăn trưa
- Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
- Khám sức khỏe hàng năm
- Lương tháng 13
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
- Lô A1.3.1, A1.4, KCN Nhơn Hòa, Phường Nhơn Hòa, Thị Xã An Nhơn, Tỉnh Bình Định, Việt Nam
- 1. Lô A1.3.1, A1.4, KCN Nhơn Hòa, Phường Nhơn Hòa, Thị Xã An Nhơn, Tỉnh Bình Định, Việt Nam
Công ty CP Tập đoàn Hoa Sen tiền thân là Công ty CP Hoa Sen thành lập vào ngày 08/08/2001 với vốn điều lệ ban đầu là 30 tỷ đồng. Ngày 08/11/2007, công ty đổi thành Công ty CP Tập đoàn Hoa Sen (Hoa Sen Group). Là doanh nghiệp có vốn ngoài quốc doanh đầu tiên ở Việt Nam xây dựng nhà máy sản xuất thép cán nguội. Trong bối cảnh nền kinh tế còn nhiều khó khăn, Tập đoàn Hoa Sen vẫn giữ vững vị thế là doanh nghiệp sản xuất kinh doanh tôn, ống thép số 1 Việt Nam với hơn 40% thị phần tôn, gần 20% thị...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần tập đoàn hoa sen trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
