Kỹ Sư Giám Sát Công Trình

Hải Phòng
Thỏa thuận
Dưới 1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 21/09/2026 (Còn 7 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. Giám sát, kiểm tra, theo dõi quá trình thi công các hạng mục cơ điện và điều hòa không khí: hệ thống điện, cấp thoát nước, PCCC, thông gió.
2. Đảm bảo công trình thi công đúng hồ sơ thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy chuẩn xây dựng.
3. Kiểm soát chất lượng vật liệu, thiết bị, khối lượng và tiến độ thi công, Đảm bảo tuân thủ quy định về an toàn lao động, PCCC và vệ sinh môi trường tại công trường.
4. Phối hợp với nhà thầu, các bên thiết kế để nghiệm thu các hạng mục cơ điện, PCCC và điều hòa không khí.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học
Chuyên ngành cơ điện/nhiệt lạnh
Tiếng Anh hoặc tiếng Trung cơ bản
Không yêu cầu kinh nghiệm

Quyền lợi

Công ty có xe đưa đón dành cho tất cả nhân viên
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp Laptop mới cho nhân viên
12 ngày nghỉ phép có lương
Được review 2 lần trong năm

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Kỹ thuật viên / Kỹ sư
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Điện / Điện tử
,
Điện lạnh / Nhiệt lạnh

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Hải An,
  • Hải Phòng
Việc làm tương tự khác
Công ty cổ phần đầu tư xây dựng Hoàng Dương
Hà Nội, Hải Phòng, Hải Dương, Lạng Sơn
18 - 25 triệu
Công ty TNHH Vsip Hải Phòng
Hải Phòng, Quảng Bình, Quảng Ninh
$ 500-1,200 /tháng
Công ty Cổ Phần Đầu Tư và Xây dựng số 18.3 (LICOGI 18.3)
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Ninh, Hải Dương, Hưng Yên, Nghệ An, Thái Nguyên
10 - 20 triệu VNĐ
FPT Education in Binh Dinh
Hải Phòng, Điện Biên, Hà Tĩnh, Phú Thọ
Thỏa thuận
Công ty TNHH Thăng Long T.B
Đà Nẵng, Hải Phòng, Hải Dương
15 - 25 triệu VNĐ
Công ty cổ phần xây dựng Vilai Việt
Hà Nội, Hải Phòng, Nghệ An
20 Tr - 30 Tr VND

Công Ty TNHH Pegatron Việt Nam

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Lô đất CN3A, Khu Công Nghiệp DEEP C 2A, thuộc Khu Kinh Tế Đình Vũ- Cát Hải, Phường Đông Hải 2, Quận Hải An, Thành phố Hải Phòng, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, IT phần cứng/mạng, Cơ khí chế tạo / Điện / Điện tử / Tự động hóa
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cán bộ kỹ thuật
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GDC
Hải Phòng, Bắc Giang, Hải Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GDC
Cạnh tranh
[Hải Phòng] Nhân viên Hạ tầng
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Hải Phòng
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
12 Tr - 18 Tr VND
KỸ SƯ XÂY DỰNG
CÔNG TY TNHH D&O CM VIỆT NAM
Hải Phòng
CÔNG TY TNHH D&O CM VIỆT NAM
Trên 20 triệu
Hải Phòng - Tuyển dụng Nhân viên điều hành HTCT
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Hải Phòng
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Thu nhập 12.000.000 - 18.000.000
Kỹ Sư Giám Sát Công Trình Xây Dựng (Dự Án Cao Tầng)
Công ty cổ phần và đầu tư dịch vụ tài chính Hoàng Huy (Hoàng Huy Group)
Hải Phòng
Công ty cổ phần và đầu tư dịch vụ tài chính Hoàng Huy (Hoàng Huy Group)
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.