Mô tả công việc
Hiểu và đọc bản vẽ thiết kế tổng thể do kỹ sư chính hoặc khách hàng cung cấp.
Triển khai bản vẽ chung, bản vẽ chi tiết, bản vẽ gia công dưới sự hướng dẫn của kỹ sư phụ trách:
Bản vẽ chi tiết cấu kiện: cột, dầm, giằng, bản mã, liên kết.
Ghi chú kích thước, ký hiệu vật liệu, hàn, bu lông.
Kiểm tra và chỉnh sửa bản vẽ theo comment nội bộ hoặc phản hồi từ khách hàng.
Lập danh mục vật tư (BOQ / Material List) dựa trên bản vẽ hoàn thiện.
Phối hợp với bộ phận sản xuất để giải thích hoặc làm rõ bản vẽ khi có thắc mắc.
Công việc khác theo chỉ thị của cấp trên.
Yêu cầu
Nam/nữ, từ 23- 35 tuổi.
Có kinh nghiệm làm việc tại hiện trường hoặc
thiết kế bản vẽ kết cấu thép của Nhật.
Biết sử dụng phần mềm thiết kế kết cấu thép CAD. Ưu tiên biết phần mềm Sigma, Arris, Jissun.
Biết đọc bản vẽ kỹ thuật và triển khai bản vẽ chung, bản vẽ chi tiết, bản vẽ gia công.
Chủ động, tích cực trong công việc, có kỹ năng giải quyết vấn đề và kỹ năng báo cáo, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm một cách hiệu quả.
Hạng mục không bắt buộc:
Có khả năng giao tiếp Tiếng Nhật là lợi thế.
Tốt nghiệp cao đẳng/đại học, chuyên ngành Cơ khí, Xây dựng, Kết cấu,
Kiến trúc hoặc các ngành liên quan là lợi thế.
Biết dựng mô hình 3D trên phần mềm Real4 theo hướng dẫn là lợi thế.
Quyền lợi
Nghỉ thứ 7, chủ nhật
Tham gia BHXH trên tổng Lương, nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội trong thời gian thử việc.
Mức lương cạnh tranh, phụ thuộc vào kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên.
Trợ cấp điện thoại, ngôn ngữ, bữa ăn theo quy định của Công ty.
Thưởng tết, tăng lương hằng năm theo quy định của Công ty.
Du lịch công ty hàng năm trong và ngoài nước.
Làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
Có cơ hội học tiếng Nhật, đi đào tạo, nâng cao nghiệp vụ tại Nhật Bản
Khám sức khỏe định kỳ, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Bảo hiểm full lương, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:40 đến 17:00)
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/12/2025
