1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Thực hiện công việc kỹ thuật liên quan đến lắp đặt, vận hành, bảo trì,
sửa chữa máy móc, thiết bị, dây chuyền sản xuất.
• Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, hướng dẫn lắp ráp và quy trình sản xuất.
• Sử dụng thành thạo máy/thiết bị kỹ thuật đã được đạo tạo, phân công.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.
• Báo cáo công việc, sự cố kỹ thuật, đề xuất cải tiến.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.
2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
• Giới tính: Nam.
• Độ tuổi: 20 - 45 tuổi.
• Trình độ: Tốt nghiệp THPT/Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Cơ khí, Chế tạo máy, Cơ điện tử, Điện, Tự động hóa hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
• Kỹ năng:
• Sử dụng thành thạo máy móc, thiết bị hoặc phần mềm kỹ thuật liên quan.
• Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, tiêu chuẩn ISO.
• Làm việc nhóm, giao tiếp và báo cáo tốt.
• Phẩm chất: Trung thực, trách nhiệm, kỷ luật, cầu tiến, chịu được áp lực công việc.
3. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
• Mức lương: trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
• Lương thử việc bằng 100% lương chính thức.
• Được xét nâng bậc lương theo tay nghề kỹ thuật thực tế.
• Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, phép năm, thưởng lễ tết, phụ cấp chuyên cần, hỗ trợ ăn ca...
• Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội học hỏi và thăng tiến rõ ràng.
• Phụ cấp.
- Các khoản phụ cấp theo quy định của Công ty.
- Phụ cấp kỹ thuật viên (đánh giá theo năng lực)
- Các phụ cấp đặc thù theo ca/kíp,
làm thêm giờ tính theo Bộ luật Lao động.
• Thưởng.
- Thưởng đánh giá cho đội ngũ kỹ thuật viên 3 tháng 1 lần.
- Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, tết theo quy định công ty.
• Quyền lợi.
- Được hưởng đầy đủ lương, phụ cấp..
- Được đào tạo và test nâng cao tay nghề.
- Được thưởng lương tháng thứ 13.
- Được thăm quan nghỉ mát hằng năm.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm 1 lần
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
- Được đào tạo nội quy, an toàn lao động, kỹ năng nghề.
