Legal And Compliance Manager

Nhiệm vụ 1: Tư vấn, thực hiện các hoạt động liên quan pháp lý doanh nghiệp, pháp lý hợp đồng, pháp lý tranh tụng của Công ty, cụ thể như sau:
- Chịu trách nhiệm trực tiếp trước Ban Giám đốc, HĐQT các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động tư vấn do Phòng pháp lý & tuân thủ phụ trách;
- Thực hiện các chỉ đạo của Ban Giám đốc, HĐQT các vấn đề về pháp lý liên quan đến hoạt động của công ty;
- Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám đốc, các phòng/ban toàn bộ các vấn đề pháp lý liên quan đến mọi hoạt động kinh doanh của công ty;
- Chủ động xử lý và tham mưu cho lãnh đạo Công ty giải quyết tốt các tình huống pháp lý phát sinh trong giao dịch kinh tế, dân sự, lao động, thuế, bảo hiểm và toàn bộ các vấn đề pháp lý liên quan khác;
- Soạn thảo, thẩm định các Hợp đồng và văn bản nội bộ trước khi trình các cấp lãnh đạo ký kết, ban hành;
- Tư vấn chuẩn bị hồ sơ pháp lý, tham gia giải quyết/ tranh tụng xử lý các phát sinh về tranh chấp quyền lợi giữa công ty với đối tác và người lao động;
- Hoạch định chính sách hoạt động, Phân công nhiệm vụ, hướng dẫn, hỗ trợ, soát xét và chịu trách nhiệm toàn bộ về chất lượng công việc tư vấn pháp lý của Phòng pháp lý và tuân thủ;
- Chịu trách nhiệm thực hiện các quy chế và hoạt động của Phòng pháp lý theo sự phân công/chỉ đạo của Ban Giám đốc;
- Quản lý, điều hành công việc hằng ngày của Phòng Pháp chế $ tuân thủ.
- Kiểm soát theo sự phân công của Ban Giám đốc.
Nhiệm vụ 2: Pháp lý hợp đồng, Pháp lý doanh nghiệp
- Xây dựng ngân hàng hợp đồng mẫu;
- Soát xét hợp đồng;
- Thực hiện cảnh báo thay đổi;
- Thực hiện các nghiệp vụ pháp lý doanh nghiệp;
- Pháp lý tranh tụng;
- Pháp lý Thi hành án.
Nhiệm vụ 3: Ngăn ngừa rủi ro pháp lý trong hoạt động của Công ty
Nghiên cứu, phân tích, chỉ ra rủi ro pháp lý và tư vấn cho các Phòng ban về các vấn đề pháp lý liên quan đến doanh nghiệp