Legal Senior

Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
Mục tiêu công việc
Legal Senior chịu trách nhiệm xử lý các công việc pháp lý liên quan đến hợp đồng, phát hành
nhạc, bản quyền âm nhạc, quảng cáo, thương mại điện tử và hàng hóa mang thương hiệu nghệ sĩ.
Vị trí này tập trung vào tư vấn pháp lý chuyên môn và xử lý công việc; không chịu trách nhiệm
quản lý trực tiếp đội ngũ nhân viên.
Trách nhiệm chính
 Soạn thảo, rà soát, đàm phán và quản lý các hợp đồng liên quan đến nghệ sĩ, thu âm, xuất
bản âm nhạc, phân phối, cấp quyền sử dụng nhạc, sản xuất, quảng cáo, KOL/influencer,
tài trợ, merchandise và các hoạt động thương mại khác.
 Tư vấn pháp lý cho các phòng ban về bản quyền, quyền liên quan, sở hữu trí tuệ, nhãn
hiệu, quyền tên tuổi/thương hiệu cá nhân nghệ sĩ, quảng cáo, thương mại điện tử, bảo vệ
dữ liệu và tuân thủ pháp luật.
 Hỗ trợ pháp lý cho hoạt động phát hành nhạc trên các nền tảng streaming, video, mạng xã
hội, nền tảng tải nhạc và các kênh phân phối trong nước/quốc tế; xử lý các vấn đề liên
quan đến vi phạm bản quyền và xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ.
 Tư vấn và rà soát pháp lý cho hoạt động phát triển, sản xuất, phân phối và bán hàng hóa
mang thương hiệu nghệ sĩ; rà soát nội dung quảng cáo, khuyến mãi, minigame, giveaway,
livestream bán hàng và hoạt động marketing.
 Xây dựng và cập nhật mẫu hợp đồng, biểu mẫu, checklist pháp lý và quy trình rà soát rủi
ro cho các hoạt động phát hành nhạc, quảng cáo và thương mại.
 Theo dõi nghĩa vụ hợp đồng, thời hạn gia hạn, điều khoản tài chính, phạm vi cấp quyền,
thời hạn sử dụng và các cam kết quan trọng; lưu trữ và cập nhật hồ sơ hợp đồng.
 Làm việc với các phòng ban có liên quan trong công ty.
 Xin các loại giấy phép cần thiết, Làm việc với cơ quan nhà nước có thẩm quyền liên quan
đến hoạt động của công ty.
 Cập nhật quy định pháp luật và thực tiễn liên quan đến bản quyền âm nhạc, truyền thông,
quảng cáo, thương mại điện tử, bảo vệ người tiêu dùng và sở hữu trí tuệ tại Việt Nam.
 Báo cáo tiến độ công việc, rủi ro pháp lý, các vấn đề phát sinh và đề xuất giải pháp cho
cấp quản lý trực tiếp.