Vị trí này chịu trách nhiệm vận hành và phát triển toàn bộ hoạt động của Bộ phận Marketing - gồm Website/Nền tảng số, Digital Marketing, Content Plan, Go-to-Market, quan hệ Business Unit/KOL, hội thảo ngành hàng và
quản lý thương hiệu - nhằm hỗ trợ mục tiêu tăng trưởng doanh thu, mở rộng thị trường và củng cố vị thế SAGOMED là nhà cung cấp giải pháp tổng thể cho bệnh viện tại Việt Nam.
Key Accountabilities
1. Chiến lược Marketing và Go-to-Market
- Xây dựng Marketing plan năm/quý/tháng, phân bổ nguồn lực theo ngành hàng ưu tiên
- Chủ trì xây dựng và triển khai kế hoạch GTM cho sản phẩm, giải pháp hoặc ngành hàng mới, làm việc với các KOLs, tổ chức Hội thảo, Workshop
- Xác định thị trường mục tiêu, khách hàng mục tiêu, positioning, value proposition và kênh tiếp cận cùng Product/Sales/BU
- Theo dõi phản hồi thị trường, đối thủ và điều chỉnh kế hoạch
2. Website, Nền tảng số và Digital Marketing
- Xây dựng định hướng Website, SEO và content architecture theo ngành hàng
- Quản lý agency Website/SEO/Content; thiết lập deliverables và KPI
- Xây dựng chiến lược Digital Marketing (SEM, Social Ads, Display), tổ chức triển khai và giám sát Performance Marketing với đội ngũ và Agency (nếu có).
- Theo dõi traffic, chuyển đổi và chất lượng lead từ các kênh số
3. Quan hệ Business Unit, KOL và Hội thảo/Workshop ngành hàng
- Phối hợp Sales, BU xác định và xây dựng quan hệ với KOL, chuyên gia đầu ngành theo từng ngành hàng
- Xây dựng và triển khai kế hoạch hội thảo, workshop, seminar theo ngành hàng ưu tiên
- Phối hợp Sales/Product trong danh sách khách mời, nội dung chương trình và chăm sóc trước/sau sự kiện
- Quản lý ngân sách và nhà cung cấp sự kiện
4. Quản lý thương hiệu (Brand)
- Xây dựng định hướng truyền thông thương hiệu SAGOMED và định vị nhà cung cấp giải pháp tổng thể cho bệnh viện
- Xây dựng kế hoạch PR, social media, email marketing và corporate communication
- Kiểm soát tính nhất quán nội dung và hình ảnh thương hiệu trên mọi kênh
- Phối hợp Ban Điều hành trong truyền thông doanh nghiệp và sự kiện chiến lược
5. Hỗ trợ Sales Enablement
- Chủ trì thiết kế và cập nhật Company Profile, thông điệp Giải pháp, sản phẩm
- Hỗ trợ biên tập, thiết kế hình thức cho tài liệu bán hàng khi Sales/BU chủ động yêu cầu và cung cấp nội dung chuyên môn
- Đảm bảo tính nhất quán thương hiệu trên các tài liệu do Marketing hỗ trợ thực hiện
- Chủ trì xây dựng framework, thư viện Sales Tools hoặc quy trình phê duyệt - nội dung chuyên môn do Product/BU/Sales quyết định
6. Quản lý đội ngũ, agency và vận hành Marketing
- Quản lý trực tiếp 02 Marketing Executive: mục tiêu, KPI, kế hoạch công việc
- Quản lý các chiến dịch, dự án và agency: Website, SEO, Content, Digital Marketing, Event, PR.
- Xây dựng và quản lý Marketing budget theo BU, calendar và dashboard
- Báo cáo định kỳ cho Tổng Giám đốc về tiến độ, kết quả và ngân sách
Candidate Profile
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc Marketing hoặc tương đương.
- Trường hợp tốt nghiệp ngành khác, bắt buộc phải có bằng MBA (Thạc sĩ Quản trị kinh doanh) hoặc Master Marketing.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm Marketing B2B, Product Marketing, Solution Marketing hoặc Go-to-Market
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm quản lý nhân sự, dự án hoặc agency
- Ưu tiên kinh nghiệm trực tiếp trong B2B, Technology hoặc Thiết bị y tế.
- Kinh nghiệm Xây dựng và triển khai GTM, positioning, value proposition.
- Kinh nghiệm Quản lý Website/SEO, tổ chức và giám sát chiến dịch Digital Marketing (đọc hiểu CPL/CPC/ROAS)
- Xây dựng và duy trì quan hệ KOL, tổ chức hội thảo/workshop
- Sử dụng CRM, công cụ quản lý công việc và Marketing dashboard
- Quản lý đội ngũ và nhiều workstream cùng lúc
- Phối hợp chặt chẽ với Sales, Product và Ban Điều hành
- Chủ động, có ownership, ra quyết định dựa trên dữ liệu
- Tiếng Anh tốt: đọc tài liệu chuyên môn, làm việc với hãng nước ngoài, họp và trình bày bằng tiếng Anh
- CRM, Google Analytics/Search Console, công cụ quản lý dự án, Marketing dashboard
Compensation & Benefits
Thu nhập
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
- Review lương định kỳ theo kết quả công việc và chính sách Công ty
Thưởng
- Thưởng KPI và thưởng hiệu quả công việc theo kết quả đạt được
- Thưởng kết quả kinh doanh theo chính sách Công ty
- Thưởng tháng 13, Lễ, Tết.
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định pháp luật
- Bảo hiểm tai nạn 24 giờ và bảo hiểm sức khỏe theo chính sách Công ty
Lộ trình phát triển
- Quản lý trực tiếp 02 Marketing Executive, làm việc trực tiếp với Tổng Giám đốc và lãnh đạo các Business Unit
- Lộ trình phát triển lên Head of Marketing hoặc Marketing Director theo năng lực và quy mô phát triển của Công ty
Ứng tuyển: Anh chị vui lòng gửi CV đến mail: [protected info] hoặc ứng tuyển ngay tin đăng tại Linkedin