Nhân Viên Content Performance

Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở các vị trí Social Content, Content Marketing, Content Performance hoặc tương đương.
Có khả năng xây dựng content dựa trên customer insight và mục tiêu kinh doanh, không chỉ viết theo trend.
Có khả năng phát triển angle, hook, headline, storytelling và CTA cho nhiều nhóm khách hàng.
Có tư duy content chuyển đổi, hiểu hành trình từ Thu hút → Quan tâm → Phát sinh nhu cầu → Lead/Conversion.
Có khả năng đọc và phân tích các chỉ số Social/Content cơ bản: Reach, Engagement, Watch Time, Retention, CTR, Traffic, Lead, Conversion...
Có tư duy Testing & Optimization; biết dựa trên dữ liệu để đánh giá content và đề xuất hướng cải thiện.
Có khả năng research khách hàng, đối thủ, thị trường và xu hướng Social/TMĐT.
Sử dụng tốt Google Sheets/Excel; biết Meta Business Suite, TikTok Analytics và các công cụ AI phục vụ research/content.
Có khả năng phối hợp với Ads, Designer, Video Editor và các bộ phận liên quan.
Chủ động, có ownership với kết quả công việc và sẵn sàng thử nghiệm các hướng content mới.
Ưu tiên portfolio thể hiện rõ mục tiêu → cách triển khai → số liệu → kết quả → bài học/đề xuất tối ưu.
Ưu tiên ứng viên từng làm Agency, E-commerce, B2B, dịch vụ hoặc nhóm khách hàng SME.
Biết design ở mức cơ bản (Canva).
Biết Meta Ads/GA4 ở mức cơ bản là một lợi thế.