'Mô tả công việc:
- Phụ trách công tác đào tạo
- Xây dựng kế hoạch đào tạo phù hợp
- Trực tiếp giảng dạy các khóa đào tạo nội bộ như: hội nhập, kỹ năng teamwork, giao tiếp,
- Thu thập phản hồi và đánh giá hiệu quả các khóa
- Giám sát, đánh giá và
quản lý chất lượng đào
- Cải thiện, chuẩn hóa quy trình đào tạo để nâng
- Phối hợp với các phòng ban để cập nhật nội
- Chi tiết công việc sẽ trao
2. Yêu cầu:
- Giới tính: Nam/Nữ, tuổi từ 30 - 40.
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo,
- Kỹ năng & Kiến thức:
- Am hiểu về công tác
- Có khả năng tổ chức, triển khai và
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng(word, excel, PP...)
3. Quyền lợi:
- Thu nhập: Lương cứng từ 8 đến 10 triệu +KPI 10% + Thưởng tết + Lương tháng 13
- Du lịch hằng năm, quà sinh nhật.
- Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hòa đồng, cơ hội phát triển chuyên môn và thăng tiến
- Giới tính: Nam/Nữ, tuổi từ 30 - 40.
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo,
- Kỹ năng & Kiến thức:
- Am hiểu về công tác
- Có khả năng tổ chức, triển khai và
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng(word, excel, PP...)
Thu nhập: Lương cứng từ 8 đến 10 triệu + thưởng KPI 10% hàng tháng, thưởng Lễ, Tết, Lương tháng 13.
Lương , du lịch hằng năm, quà sinh nhật.
Được hưởng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hòa đồng, thân thiện, cơ hội phát triển và thăng tiến.
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
30 - 40
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Giáo dục / Đào tạo / Thư viện