
Nhân Viên DIGITAL ART_Dự Án Wolfoo
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ VÀ DỊCH VỤ SCONNECT VIỆT NAM
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: Còn 4 ngày
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 10 - 15 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Mô tả công việc
1.Tiếp nhận yêu cầu thiết kế và tạo bản thiết kế (80%)
Tiếp nhận yêu cầu thiết kế: tiếp nhận và phân tích yêu cầu thiết kế từ quản lý để hiểu rõ mong đợi và mục tiêu.
Tạo bản thiết kế: Thực hiện các bản thiết kế mẫu và bản vẽ chi tiết cho các sản phẩm quy trình, tiêu chuẩn thiết kế IPs.
Thiết kế sản phẩm:
+ Thực hiện các bản thiết kế IPs ( gồm: nhân vật, bối cảnh, items, logo, poster, guideline IPs) theo yêu cầu.
+ Sử dụng phần mềm thiết kế: sử dụng các phần mềm thiết kế chuyên dụng để thực hiện và hoàn thiện sản phẩm
+ Điều chỉnh thiết kế: nếu cần thiết, thực hiện các điều chỉnh trong thiết kế để khắc phục các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Bám sát quá trình sản xuất:
+ Phối hợp với bộ phận sản xuất: làm việc chặt chẽ với bộ phận sản xuất để đảm bảo rằng sản phẩm cuối cùng đáp ứng các tiêu chuẩn thiết kế.
+ Đảm bảo chất lượng: bám sát yêu cầu và kiểm soát chất lượng trong suốt quá trình sản xuất, đảm bảo các sản phẩm đạt yêu cầu về mỹ thuật và kỹ thuật
+ Điều chỉnh thiết kế: nếu cần thiết, thực hiện các điều chỉnh trong thiết kế để khắc phục các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Tiếp nhận đánh giá/ phản hồi và cải tiến
+ Thu nhập phản hồi: nhận phản hồi từ nội bộ, khách hàng và các bên liên quan về sản phẩm thiết kế.
+ Cải tiến sản phẩm: dựa trên phản hồi, thực hiện các cải tiến cần thiết cho các sản phẩm sau này.
2. Tuân thủ quy trình và đảm bảo chất lượng các thiết kế (15%)
Tuân thủ quy trình thiết kế: bám sát từng giai đoạn trong quy trình thiết kế để đảm bảo rằng các sản phẩm đang phát triển đáp ứng các tiêu chuẩn đã đề ra.
Kiểm soát sản phẩm đầu ra
+ Kiểm tra thiết kế: xem xét và đánh giá các bản thiết kế trước khi đưa vào sản xuất, đảm bảo tính thẩm mỹ và chức năng
+ Phản hồi và điều chỉnh: tiếp nhận và trao đổi với quản lý về những điểm cần cải thiện hoặc điều chỉnh.
Tham gia các buổi Đào tạo
+ Đào tạo nhóm: tham gia các buổi đào tạo về tiêu chuẩn chất lượng và quy trình thiết kế dành cho các thành viên trong nhóm
+ Thực hành: áp dụng các tiêu chuẩn chất lượng vào sản phẩm.
Đánh giá hiệu suất:
+ Tham gia đánh giá định kỳ: đánh giá chất lượng các sản phẩm thiết kế định kỳ.
+ Phân tích lỗi và cải tiến: phân tích nguyên nhân của các lỗi thiết kế và đề xuất các biện pháp cải tiến quy trình.
3. Các nhóm công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp (5%)
Tiếp nhận yêu cầu thiết kế: tiếp nhận và phân tích yêu cầu thiết kế từ quản lý để hiểu rõ mong đợi và mục tiêu.
Tạo bản thiết kế: Thực hiện các bản thiết kế mẫu và bản vẽ chi tiết cho các sản phẩm quy trình, tiêu chuẩn thiết kế IPs.
Thiết kế sản phẩm:
+ Thực hiện các bản thiết kế IPs ( gồm: nhân vật, bối cảnh, items, logo, poster, guideline IPs) theo yêu cầu.
+ Sử dụng phần mềm thiết kế: sử dụng các phần mềm thiết kế chuyên dụng để thực hiện và hoàn thiện sản phẩm
+ Điều chỉnh thiết kế: nếu cần thiết, thực hiện các điều chỉnh trong thiết kế để khắc phục các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Bám sát quá trình sản xuất:
+ Phối hợp với bộ phận sản xuất: làm việc chặt chẽ với bộ phận sản xuất để đảm bảo rằng sản phẩm cuối cùng đáp ứng các tiêu chuẩn thiết kế.
+ Đảm bảo chất lượng: bám sát yêu cầu và kiểm soát chất lượng trong suốt quá trình sản xuất, đảm bảo các sản phẩm đạt yêu cầu về mỹ thuật và kỹ thuật
+ Điều chỉnh thiết kế: nếu cần thiết, thực hiện các điều chỉnh trong thiết kế để khắc phục các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Tiếp nhận đánh giá/ phản hồi và cải tiến
+ Thu nhập phản hồi: nhận phản hồi từ nội bộ, khách hàng và các bên liên quan về sản phẩm thiết kế.
+ Cải tiến sản phẩm: dựa trên phản hồi, thực hiện các cải tiến cần thiết cho các sản phẩm sau này.
2. Tuân thủ quy trình và đảm bảo chất lượng các thiết kế (15%)
Tuân thủ quy trình thiết kế: bám sát từng giai đoạn trong quy trình thiết kế để đảm bảo rằng các sản phẩm đang phát triển đáp ứng các tiêu chuẩn đã đề ra.
Kiểm soát sản phẩm đầu ra
+ Kiểm tra thiết kế: xem xét và đánh giá các bản thiết kế trước khi đưa vào sản xuất, đảm bảo tính thẩm mỹ và chức năng
+ Phản hồi và điều chỉnh: tiếp nhận và trao đổi với quản lý về những điểm cần cải thiện hoặc điều chỉnh.
Tham gia các buổi Đào tạo
+ Đào tạo nhóm: tham gia các buổi đào tạo về tiêu chuẩn chất lượng và quy trình thiết kế dành cho các thành viên trong nhóm
+ Thực hành: áp dụng các tiêu chuẩn chất lượng vào sản phẩm.
Đánh giá hiệu suất:
+ Tham gia đánh giá định kỳ: đánh giá chất lượng các sản phẩm thiết kế định kỳ.
+ Phân tích lỗi và cải tiến: phân tích nguyên nhân của các lỗi thiết kế và đề xuất các biện pháp cải tiến quy trình.
3. Các nhóm công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp (5%)
Yêu cầu
Có kinh nghiệm trong lĩnh lực công nghiệp sáng tạo và sản xuất các nội dung số
Sử dụng thành tạo các công cụ thiết kế như Adobe PTS, AI...
Có khả năng sử dụng các phần mềm AI trong công việc
Có khả năng thiết kế chữ / typography
Sử dụng thành tạo các công cụ thiết kế như Adobe PTS, AI...
Có khả năng sử dụng các phần mềm AI trong công việc
Có khả năng thiết kế chữ / typography
Quyền lợi
CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG
Thu nhập 10 - 15 triệu.
Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết ([protected info] âm lịch; 30/[protected info]/09; 17/[protected info]/11; 24/12)
Thưởng nóng; thưởng cải tiến và nhiều các hoạt động thưởng khác
Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
2. PHÚC LỢI:
Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
Du lịch nước ngoài và các hoạt động gắn kết nội bộ
Thưởng tháng 13, Du lịch hàng năm, Thưởng hiệu quả làm việc
Thu nhập 10 - 15 triệu.
Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết ([protected info] âm lịch; 30/[protected info]/09; 17/[protected info]/11; 24/12)
Thưởng nóng; thưởng cải tiến và nhiều các hoạt động thưởng khác
Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
2. PHÚC LỢI:
Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
Du lịch nước ngoài và các hoạt động gắn kết nội bộ
Thưởng tháng 13, Du lịch hàng năm, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 04/04/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Chúng tôi là doanh nghiệp đang trên đà phát triển mạnh mẽ trong lĩnh vực công nghệ quốc tế. Dựa trên kinh nghiệm hơn 07 năm sản xuất phim hoạt hình quốc tế nổi bật với: Những bộ nhân vật được ưa thích như: Luka Channel, Clay Mixer, Wolfoo and Friends, Max puppy dogs...
-
- Hơn 3,5 tỷ truy cập hằng tháng trên Youtube và Facebook.
- Hơn 60 triệu lượt đăng ký vè theo dõi trên Youtube, Facebook.
- 01 nút Kim Cương, >30 nút Vàng, >75 nút Bạc từ Youtube.
- Quy mô nhân sự: 500 nhân sự.
SCONNECT là doanh nghiệp top đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực MMO (Make Money Online). Chúng tôi đang có thế mạnh sản xuất các video, phim hoạt hình về chủ đề giáo dục, giải trí tại các nền tảng YouTube, Facebook, Tiktok trên thị trường quốc tế. SCONNECT khởi đầu là một đơn vị sản xuất nội dung nhỏ trên YouTube, chưa có vốn, chưa có kinh nghiệm; các sản phẩm của chúng tôi chủ yếu khai thác nội dung trên Youtube. Qua thời gian, các Sconnecter luôn thể hiện sự kiên trì, nỗ lực học hỏi, phát triển, làm việc có hệ thống và không ngừng cải tiến chất lượng nội dung, cùng sự đột phá về tư duy - dám nghĩ lớn làm lớn, sáng tạo, cầu tiến để chinh phục những tiêu chuẩn khắt khe về chất lượng của những thị trường tiêu chuẩn cao và mở rộng ra toàn thế giới.
KẾT NỐI TẠO GIÁ TRỊ TRÊN TOÀN THẾ GIỚI.
Cam kết của chúng tôi:
1. Với Khách hàng: Lấy năng lực cải tiến sáng tạo cao để cung ứng nhanh nhất các sản phẩm chất lượng tốt mang tính giải trí và nhân văn; lấy hệ sinh thái mạnh, có tính kết nối và mở rộng cao để thoả mãn nhiều hơn nhu cầu khách hàng là hai điểm nổi bật của chúng tôi trên toàn thế giới.
2. Với Cộng đồng: Lấy tri thức của doanh nghiệp được đúc kết qua trải nghiệm thành công để tham gia hoạt động đào tạo hỗ trợ; lấy năng lực tài chính bền vững để góp phần xử lý các khó khăn cộng đồng.
3. Với Đối tác: Lấy mô hình là đơn vị thành công top đầu trong lĩnh vực MMO tại Việt Nam để kết nối, hợp tác, chuyển giao, nhằm nhân bản tạo giá trị nhiều hơn trong hợp tác.
4. Với Nội bộ: Lấy nhân sự là giá trị cốt lõi của doanh nghiệp để hoạch định các chính sách đãi ngộ toàn diện và để vận hành hệ thống đào tạo, bồi dưỡng thúc đẩy nhanh lộ trình thăng tiến.
TẦM NHÌN
KẾT NỐI TẠO GIÁ TRỊ TRÊN TOÀN THẾ GIỚI.
Cam kết của chúng tôi:
1. Với Khách hàng: Lấy năng lực cải tiến sáng tạo cao để cung ứng nhanh nhất các sản phẩm chất lượng tốt mang tính giải trí và nhân văn; lấy hệ sinh thái mạnh, có tính kết nối và mở rộng cao để thoả mãn nhiều hơn nhu cầu khách hàng là hai điểm nổi bật của chúng tôi trên toàn thế giới.
2. Với Cộng đồng: Lấy tri thức của doanh nghiệp được đúc kết qua trải nghiệm thành công để tham gia hoạt động đào tạo hỗ trợ; lấy năng lực tài chính bền vững để góp phần xử lý các khó khăn cộng đồng.
3. Với Đối tác: Lấy mô hình là đơn vị thành công top đầu trong lĩnh vực MMO tại Việt Nam để kết nối, hợp tác, chuyển giao, nhằm nhân bản tạo giá trị nhiều hơn trong hợp tác.
4. Với Nội bộ: Lấy nhân sự là giá trị cốt lõi của doanh nghiệp để hoạch định các chính sách đãi ngộ toàn diện và để vận hành hệ thống đào tạo, bồi dưỡng thúc đẩy nhanh lộ trình thăng tiến.
TẦM NHÌN
Xây dựng Doanh nghiệp tiến bộ, tích cực, hiệu quả nhưng có thể nhân bản chuyển giao được
1. Mục tiêu 05 năm
2014 - 2019: Hoàn thiện bước đầu về mô hình Doanh nghiệp Sconnect
2. Mục tiêu 10 năm
2020 - 2030: Hoàn thiện hệ thống công ty đối tác nhân bản.
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Cạnh tranh
Còn 30 ngày
Hà Nội
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ XUẤT NHẬP KHẨU AD MART
9 triệu - 11 triệu VND + Phụ Cấp
Còn 23 ngày
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN MINH PHÚC TRANSFORMATION
LC từ 7.020.000 đến 10.000.000 VND + Thưởng
Còn 14 ngày
Hà Nội
Văn Phòng Đại Diện Tại Hà Nội - Công Ty Cổ Phần Thiết Bị Điện Simon Việt Nam
10 - 12 triệu
Còn 11 ngày
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.