Nhân viên Hành chính nhân sự (Chuyên tuyển dụng)

Chịu trách nhiệm công tác tuyển dụng cho các vị trí trong Công ty, xây dựng kế hoạch tuyển dụng, lên phương án triển khai tuyển dụng
Kết hợp với các Trưởng bộ phận đánh giá tình hình nhân sự trong Công ty để kịp thời chuẩn bị nhân sự bổ sung, thay thế.
Tiếp nhận đề nghị tuyển dụng từ các phòng ban, tiến hành tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ tuyển và lựa chọn các ứng viên đáp ứng yêu cầu tuyển dụng, sắp xếp lịch phỏng vấn với Quản lý trực tiếp.
Thực hiện các công tác tiếp nhận, hội nhập nhân viên mới và theo dõi quá trình thử việc của nhân viên.
Một số công việc khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty theo sự chỉ đạo của cấp trên.