Tuyển dụng và đào tạo: Tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự theo quy trình và hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ và bên ngoài.
Gắn kết nội bộ: Lên ý tưởng và trực tiếp tổ chức các sự kiện công đoàn, hoạt động Teambuilding siêu gắn kết.
C&B: Chấm công, tính lương,thực hiện các thủ tục BHXH và Quản lý hồ sơ nhân sự, HĐLĐ và dữ liệu HR trên hệ thống thông tin HR hiện đại
Hậu phương vững chắc:Quản lý hành chính, giấy tờ và tài sản công ty
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
● Kinh nghiệm: Từ trên 02 năm trở lên tại vị trí Hành chính & Nhân sự tổng hợp
● Học vấn & Chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị, Luật,
Quản trị nhân sự... là một lợi thế
● Kiến thức: Nắm vững Luật lao động, luật bảo hiểm và các nghiệp vụ quản trị nguồn nhân lực, quản trị hành chính cốt lõi
● Kỹ năng: Thành thạo tin học văn phòng tốt (Word, Excel,AI...); giao tiếp khéo léo, nhanh nhẹn và có tinh thần trách nhiệm cao
Thu nhập hấp dẫn: Tổng thu nhập từ 10 - 14 triệu/tháng chư bao gồm hỗ trợ ăn trưa. Thưởng tết hấp dẫn, thu nhập tối thiểu 150 triệu/năm.
Phúc lợi chăm sóc sức khỏe toàn diện:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Chế độ Bảo hiểm sức khỏe riêng biệt TMcare.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm (1 lần/năm).
Ăn uống & Nghỉ ngơi:
Hỗ trợ tiền ăn trưa 30.000đ/ngày làm việc.
Nghỉ phép năm đầy đủ (12 ngày phép/năm theo quy định).
Thưởng & Văn hóa:
Thưởng các ngày nghỉ lễ, Tết, thưởng cuối năm hấp dẫn.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Được trang bị đầy đủ thiết bị
phục vụ công việc.
Cơ hội phát triển: Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ & bên ngoài để nâng cao kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ thường xuyên; có cơ hội phát triển nghề nghiệp lâu dài trong lĩnh vực HCNS.