1. Công tác Hành chính Nhân sự (70%)
- Quản lý và sử dụng con dấu của Công ty.
- Thực hiện công tác lưu trữ hồ sơ và
quản lý kho lưu trữ tài liệu; Cấp phát hồ sơ, tài liệu theo quy định của Công ty.
- Theo dõi, quản lý tài sản; Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng và tổ chức thực hiện công tác sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, tài sản tại văn phòng Đà Nẵng;
- Mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm, tài sản, hàng hóa, dịch vụ;
giao nhận, chuyển phát nhanh, công chứng, photo, in ấn tài liệu, ấn phẩm và các công tác hành chính khác tại Văn phòng Đà Nẵng. Theo dõi và thực hiện thanh toán các chi phí hành chính của Văn phòng Đà Nẵng;
- Quản lý công tác an ninh, vệ sinh, không gian làm việc, phòng họp và thực hiện công tác hậu cần chuẩn bị cho các cuộc họp tại Văn phòng Đà Nẵng;
- Thực hiện công tác tâm linh tại Văn phòng Đà Nẵng;
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, tuyển dụng, chế độ nhân sự tại Văn phòng Đà Nẵng và làm việc với Cơ quan bảo hiểm xã hội có liên quan;
- Thực hiện các thủ tục nhân sự như tiếp đón nhân sự mới, ký kết Hợp đồng lao động, chấm dứt Hợp đồng lao động...
2. Công tác Pháp chế (30%)
- Chuẩn bị, soạn thảo hồ sơ, văn bản
phục vụ công tác pháp lý dự án, pháp chế doanh nghiệp theo yêu cầu (nếu có);
- Làm việc với cơ quan nhà nước có thẩm quyền, đối tác liên quan tới công tác pháp lý dự án, pháp chế doanh nghiệp theo yêu cầu (nếu có).
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương
- Ứng viên Nữ, tuổi từ 25 đến 35 tuổi
- Từ 2 năm kinh nghiệm trở lên về Hành chính Nhân sự - Pháp chế, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản - Chủ đầu tư
- Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng, có khả năng diễn đạt và trình bày văn bản
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, chịu được áp lực công việc
- Trung thực, cẩn thận, tâm huyết và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc