- Triển khai và quản lý việc tuyển dụng, phát triển kênh tuyển dụng, thương hiệu tuyển dụng hiệu quả.
- Thực hiện tính lương, thưởng, BHXH cho CBNV theo qui chế công ty
- Xây dựng , triển khai và giám sát công tác đánh giá hiệu quả công việc theo KPI, đánh giá chất lượng nhân sự.
- Vận hành và giải quyết các vấn đề phát sinh trong Quan hệ lao động
- Triển khai đào tạo và đánh giá các hoạt động truyền thông văn hóa doanh nghiệp
- Thực hiện công việc về văn phòng: Văn bản, hợp đồng, ..., lưu trữ hồ sơ Công ty.
- Thực hiện việc
chăm sóc khách hàng- Các công việc khác theo yêu cầu BGĐ
- Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học chuyên ngành Luật/
Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có năng khiếu, tố chất quản lý công việc và làm việc với con người
- Cam kết làm việc lâu dài tại Công ty.