Quản lý công văn đi - đến
Thực hiện theo dõi chấm công, thực hiện nội quy của nhân viên trong công ty
Quản lý, mua sắm tài sản, trang thiết bị, công cụ dụng cụ văn phòng
Quản lý nhân sự tạp vụCập nhật thông tin nhân sự, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên
Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn công ty
Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, thông báo kết quả cho ứng viên
Đào tạo hội nhập nhân sự mới và thực hiện theo dõi, đánh giá nhân viên trong thời gian thử việc.
Thực hiện đánh giá nhân sự theo định kỳ: review tăng lương, tái ký HĐLĐ hoặc theo sự vụ
Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ, hội thảo của công ty
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cấp trên
Thu nhập: 9-11 triệu/tháng (Thoả thuận theo năng lực và kinh nghiệm). Quy trình trả lương chuyên nghiệp, chưa một lần chậm lương.
Phụ cấp tiền ăn, gửi xe, OT,...
Có thưởng nóng, thưởng quý, thưởng lương tháng 13 hấp dẫn.
Thưởng ngày [protected info]/05, 01/06, Trung thu, 20/10, Tết dương lịch, Tết nguyên đán, Liên hoan, Teambuilding, Du lịch,... đầy đủ theo quy định công ty.
Đóng BHXH sau 2 tháng thử việc.
Nghỉ phép 12 ngày/năm & được hưởng thêm 02 ngày phép thử việc.
Được tổ chức sinh nhật với quà, bánh và lì xì từ công ty
Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Điện thoại, máy vi tính, văn phòng phẩm
Lộ trình thăng tiến rõ ràng:
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng từng rank và cấp bậc, review 6 tháng / lần
- Có lộ trình đào tạo kỹ năng, chuyên môn, mindset làm việc được cá nhân hóa cho từng nhân sự.
Môi trường sáng tạo và năng động:
- Được thoải mái đề xuất các ý tưởng mới lạ để thực thi và thử sức.
- Môi trường khuyến khích trao đổi thẳng thắn và minh bạch, đóng góp ý kiến có tính xây dựng và tích cực.
- Phối hợp liên phòng ban chặt chẽ cùng nhau đi lên.
Số ngày làm việc trong tuần: 5.5 ngày, Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần.
Thời gian làm việc trong ngày như sau:
- Sáng từ 8h đến 12h
- Chiều từ 13h30 đến 17h30