Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Công Ty CP Việt Nam Trường Thịnh

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh, Đồng Nai

Hết hạn: 29/09/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: Thoả thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 2 năm

bảo hiểm luật lao động

Mô tả công việc

-Tiếp nhận và gửi đi công văn, giấy tờ của công ty. Có nghĩa vụ chuyển cấp có thẩm quyền giải quyết khi cần thiết hoặc có yêu cầu. .
-Lưu trữ, sắp xếp thông tin công văn, giấy tờ, hợp đồng, tài liệu liên quan
-Theo dõi và quản lý lịch làm việc của Nhân sự trong doanh nghiệp.
-Thực hiện công tác lễ tân khi được yêu cầu như đón tiếp khách, hỗ trợ trong các buổi họp / Event, nghe và nhận cuộc gọi liên hệ với doanh nghiệp, đặt lịch công tác / lịch hẹn cho sếp, ...
-Phụ trách mua sắm các tài sản, thiết bị , văn phòng phẩm hay đồ dùng thông thường trong doanh nghiệp. Hỗ trợ quản lý cơ sở vật chất bằng cách lưu trữ các hóa đơn, chứng từ, hợp đồng có liên quan tới mua bán, thuê, mượn cơ sở vật chất, máy móc thiết bị trong công ty.
-Tổ chức sinh nhật cho các thành viên của công ty trong tháng.
LƯƠNG
-Tham gia xây dựng quy chế, chính sách về tiền lương, lương sản phẩm, tiền thưởng, đãi ngộ - phúc lợi, lương hàng năm
-Cập nhật thông tin nhân viên được ký hợp đồng lao động chính thực thực hiện thủ tục tham gia bảo hiểm cho NLĐ.
-Thực hiện theo dõi sổ bảo hiểm, chốt sổ, cấp sổ do mất, do thu hồi sổ, gộp sổ và các trường hợp phát sinh khác cho NLĐ.
-Tìm đơn vị và chịu trách nhiệm công việc liên quan khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho toàn bộ CBNV.

Yêu cầu công việc

-Trình độ học vấn: Cao đẳng, Đại học trở lên.
-Trình độ chuyên môn: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
-Trình độ Anh ngữ: Trình độ B trở lên.
-Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
-Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương và phúc lợi
-Am hiểu Luật lao động Việt Nam
-Độ tuổi: Từ 22 trở lên
-Kỹ năng: tổ chức triển khai, lập kế hoạch và quản lý, giám sát thực hiện kế hoạch tốt, gỉai quyết vấn đề.
-Kỹ năng giao tiếp tốt, nhạy bén, phân tích, đánh giá, có kỹ năng thuyết phục và kỹ năng đàm phán, giải quyết xung đột tốt.
-Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao, cẩn thận, khả năng bao quát công việc tốt.
- Kỹ năng cập nhật và áp dụng pháp luật.

Quyền lợi được hưởng

-Lương thưởng: Theo kết quả kinh doanh (Quyết định số 74/2013/QĐ ký ngày 4/11/ 2013)
-Chế độ BHXH theo quy định nhà nước
-Chế độ nghỉ phép theo quy định nhà nước.
-Chế độ khen thưởng các dịp lễ, tết, cuối nam
-Môi trường làm việc chuyên nghiệp