Mô tả công việc
Tìm nguồn tuyển dụng, kênh tuyển dụng, tiến hành thông báo tuyển dụng theo yêu cầu tuyển dụng đã được phê duyệt từ các Phòng/Ban.
Tìm kiếm ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn, theo dõi kết quả phỏng vấn
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
Hỗ trợ công tác quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động, các chính sách và chế độ phúc lợi của Công ty.
Tham gia xây dựng quy trình, quy định, mô tả công việc, KPI
phục vụ hoạt động của Công ty và các Khối/phòng/ban.
Các công tác hành chính: báo cơm, chốt cơm, đề xuất VPP, đề nghị thanh toán các chi phí hành chính, đề xuất bảo hiểm cháy nổ,...
Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu
Thông tin cơ bản:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Hành chính văn thư,...
Kinh nghiệm làm việc:
Có kinh nghiệm ít nhất từ 1 năm làm tuyển dụng
Sử dụng thành thạo mạng xã hội
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, Power Point
Kỹ năng làm việc
Có tinh thần học hỏi cao
Chăm chỉ, cẩn thận trong công việc
Có khả năng làm việc nhóm
Chịu được áp lực công việc
Quyền lợi
Các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ,... theo quy định công ty, các ngày lễ tết, 8/3, 20/10, sinh nhật công ty có quà.
Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, chế độ BHXH-BHYT.
Tăng lương thâm niên.
Công đoàn, phúc lợi ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật,...: hưởng tiền mặt.
Du lịch, team building hàng năm.
Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.
Thông tin khác
Mã việc làm
02
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
24 - 35
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Nhân sự
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/08/2026
