Mô tả công việc:
(Mức lương: Thỏa thuận)
Quản lý nhân sự, đảm bảo cung cấp đầy đủ hồ sơ dữ liệu nhân sự cho các phòng ban.
Phụ trách tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.
Chấm công, hỗ trợ trả lương, chịu trách nhiệm xử lý các chế độ phúc lợi, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế của nhân viên.
Đánh giá hiệu suất làm việc hàng tháng.
Quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng, soạn thảo văn bản, tờ trình, các quyết định liên quan.
Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.
Chức vụ: Nhân Viên/
Chuyên ViênHình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Lương thỏa thuận theo năng lực.
Thời gian: Giờ hành chính từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (sáng 7h30 đến 11h30, chiều 13h đến 17h), nghỉ chiều thứ 7 và Chủ nhật.
Chế độ: Đóng BHXH sau thử việc, nghỉ lễ Tết, thưởng lễ, Tết, du lịch, sinh nhật, teambuilding....
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
Thưởng hiệu suất và thưởng theo kết quả kinh doanh.
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
Ưu tiên có kinh nghiệm, có khả năng sử dụng tin học văn phòng.
Nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Luật,
Quản trị nhân sự, QTKD,...
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự,Hành Chính Tổng Hợp,Tuyển Dụng
Trung cấp - Nghề
Không yêu cầu