Nhân viên HSE/CSRTNHH Nobland Viet Nam
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng, An toàn lao động, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Giao Dịch Khách Hàng, Dệt may - Da giày, Dịch vụ, Thời trang
Lương: 10 Tr - 20 Tr VND
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 13/06/2024
Hạn nộp: 31/07/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
What will you do:
Set up an annual CSR plan according to Buyer (customer) standards, legal requirements, and internal standards (as ISO 14001:2015).
Build up an action plan for Health, Safety, Environmental, and Social activities/projects.
Join in CSR strategy development.
Do risk assessment and figure out risk control methods.
Set up EHS & Social routine, SOP, guidance & deliver to relevant members.
Promote EHS & Social knowledge through training courses.
Be coordinator of all EHS & Social activities.
Be representative in performance audits from Buyers and 3rd parties.
Analysis and report operation results of the system to the department head, leadership, buyer, and government department.
Perform internal assessment of CSR monthly.
Review the effectiveness of the CSR system yearly.
Investigate incidents and find out root causes linked to actions.
Figure out CAP for system loopholes and non-compliance findings.
What will you do:
Set up an annual CSR plan according to Buyer (customer) standards, legal requirements, and internal standards (as ISO 14001:2015).
Build up an action plan for Health, Safety, Environmental, and Social activities/projects.
Join in CSR strategy development.
Do risk assessment and figure out risk control methods.
Set up EHS & Social routine, SOP, guidance & deliver to relevant members.
Promote EHS & Social knowledge through training courses.
Be coordinator of all EHS & Social activities.
Be representative in performance audits from Buyers and 3rd parties.
Analysis and report operation results of the system to the department head, leadership, buyer, and government department.
Perform internal assessment of CSR monthly.
Review the effectiveness of the CSR system yearly.
Investigate incidents and find out root causes linked to actions.
Figure out CAP for system loopholes and non-compliance findings.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
What should you have:
+ You are experienced in the OHS role. (at least 1 year).
+ Solid knowledge about CSR, and OHS law code.
+ Good communication skills.
+ Intermediate English level.
+ Certified compliance professional in labor safety / EHS / Energy Engineering is a plus.
What should you have:
+ You are experienced in the OHS role. (at least 1 year).
+ Solid knowledge about CSR, and OHS law code.
+ Good communication skills.
+ Intermediate English level.
+ Certified compliance professional in labor safety / EHS / Energy Engineering is a plus.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Phụ cấp khác:
- Phụ cấp xăng xe: 400, 000 VND, phí hỗ trợ điện thoại 4G: 100,000 VND) và trợ cấp lao động nữ (1.5h/tháng).
- Con nhỏ 30.000 đồng/bé/lao động nữ+nam
- Tặng quà vào các dịp lễ, tết.
- Phụ cấp cơm trưa tại căn teen công ty.
Thời gian thử việc: 02 tháng
Cơ hội huấn luyện: Có rất nhiều
Độ tuổi:
23 - 35
Thời gian làm việc: Từ thứ 2-thứ 7 ([protected info])
Đồng nghiệp: Vui vẻ, thân thiện
Phúc lợi:
- Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp theo Lương chính thức (Full). Công ty đóng 21.5%, người lao động đóng 10.5% và bảo hiểm tai nạn 24/24 sau thời gian thử việc.
- Tăng ca 30.000 đồng/giờ.
- Thưởng lương tháng 13
- Xét tăng Lương 01 năm/01 lần dựa theo ngày làm việc.
Ngày nghỉ: 1 năm làm việc sẽ có 14 ngày nghỉ phép năm
Lương:
10 Tr - 20 Tr
VND
Đại học
Phụ cấp khác:
- Phụ cấp xăng xe: 400, 000 VND, phí hỗ trợ điện thoại 4G: 100,000 VND) và trợ cấp lao động nữ (1.5h/tháng).
- Con nhỏ 30.000 đồng/bé/lao động nữ+nam
- Tặng quà vào các dịp lễ, tết.
- Phụ cấp cơm trưa tại căn teen công ty.
Thời gian thử việc: 02 tháng
Cơ hội huấn luyện: Có rất nhiều
Độ tuổi:
23 - 35
Thời gian làm việc: Từ thứ 2-thứ 7 ([protected info])
Đồng nghiệp: Vui vẻ, thân thiện
Phúc lợi:
- Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp theo Lương chính thức (Full). Công ty đóng 21.5%, người lao động đóng 10.5% và bảo hiểm tai nạn 24/24 sau thời gian thử việc.
- Tăng ca 30.000 đồng/giờ.
- Thưởng lương tháng 13
- Xét tăng Lương 01 năm/01 lần dựa theo ngày làm việc.
Ngày nghỉ: 1 năm làm việc sẽ có 14 ngày nghỉ phép năm
Lương:
10 Tr - 20 Tr
VND
Giới thiệu công ty
TNHH Nobland Viet Nam việc làm
1-8A1, 4-8A4, 1-3&9-10KB1 TAN THOI HIEP ZONE, HIEP THANH WARD
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Dịch Vụ Khách Hàng
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ AIA VIỆT NAM ĐẠI LÝ UỶ QUYỀN
7 triệu - 10 triệu
Hồ Chí Minh
10/10/2024
NHÂN VIÊN DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG / Customer Service Executive
Công ty TNHH Trim Solutions Group
Negotiation
Hồ Chí Minh
21/10/2024
NHÂN VIÊN DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG
Công Ty Tài Chính TNHH MTV Mirae Asset
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
13/11/2024
Nhân Viên An Toàn Lao Động
Công ty TNHH Thiết Bị Lạnh và Cách Nhiệt TST
8 - 10 triệu
Hồ Chí Minh, Hậu Giang
05/10/2024
Nhân Viên Dịch Vụ Khách Hàng ( Customer Service Officer)
Công Ty TNHH Em Biết Đọc Hệ Thống Trung Tâm Anh Ngữ I Can Read
7 - 10 triệu
Hồ Chí Minh
13/11/2024
Nhân Viên Dịch Vụ Khách Hàng
NGÂN HÀNG TMCP TIÊN PHONG - FICO
12 - 20 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phòng, Khánh Hòa, Thanh Hóa, Khác
05/10/2024
Nhân Viên Dịch Vụ Khách Hàng (Quận 7)
Công ty Cổ phần Viễn thông FPT - FPT Telecom
8 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
20/10/2024
Vị trí Nhân viên HSE/CSR do công ty TNHH Nobland Viet Nam tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 10 Tr - 20 Tr VND, tìm thêm việc làm về Nhân viên HSE/CSR hoặc công ty TNHH Nobland Viet Nam ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
TNHH Nobland Viet Nam việc làm
1-8A1, 4-8A4, 1-3&9-10KB1 TAN THOI HIEP ZONE, HIEP THANH WARD
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên