Nhân viên kinh doanh/ sales thị trường - Tiền Giang

Tiền Giang
12 - 25 triệu
1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 29/11/2026 (Còn 22 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
- Chăm sóc và hỗ trợ NHÀ PHÂN PHỐI (NPP) tăng trưởng doanh số.
- Tìm kiếm đối tác đủ điều kiện để hợp tác làm nhà phân phối, mở rộng thị trường.
- Tham gia lập kế hoạch và triển khai các chương trình bán hàng đến Đại Lý C2.
- Giới thiệu sản phẩm và đại diện MPE tương tác với khách hàng, giải quyết các việc cơ bản trong Mua - Bán với Đại Lý C2
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
- Chuyên viên phát triển thị trường là Nam, tuổi từ 20 đến 35.
- Tốt nghiệp chuyên ngành điện, quản trị kinh doanh, có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm bán hàng.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh thiết bị điện - chiếu sáng, cửa hàng, tiệm điện, đại lý,
- Có khả năng đàm phán thương lượng Win - Win, nhạy bén trong bán hàng.
- Ưu tiên có thể đi công tác tỉnh dài ngày.
QUYỀN LỢI
- Thu nhập trung bình từ 12 - 25 triệu/ tháng.
- Được đào tạo kỹ năng kinh doanh, kỹ thuật điện, công nghệ chiếu sáng tân tiến nhất.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, hiện đại, cải tiến liên tục. Cấp trên và đồng nghiệp hòa đồng, thân thiện, nhiệt tình...
- Ký hợp đồng lao động và được hưởng các quyền lợi theo luật lao động, sau khi hoàn thành thời gian thử việc.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 12 - 25 Triệu VND
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH HÓA SINH VIỆT ÚC
Tiền Giang
10 triệu - 30 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐÈO CẢ
Bình Dương, Tiền Giang
15 - 30 Triệu VND
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Anh Văn Hội Việt Mỹ
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Định, Bình Dương, Đồng Nai, Long An, Quảng Ngãi, Tây Ninh, Tiền Giang
Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Anh Văn Hội Việt Mỹ
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Dương, Đắk Lắk, Đồng Nai, Gia Lai, Khánh Hòa, Kiên Giang, Long An, Quảng Ngãi, Tây Ninh, Tiền Giang
Thỏa thuận
Công ty TNHH SPX Express
An Giang, Cà Mau, Đồng Tháp, Tiền Giang, Vĩnh Long
8 - 10 triệu

Công Ty TNHH TM DV Điện Mạnh Phương

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 272A Đ. Nguyễn Trãi, Phường 8, Quận 5, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Lĩnh vực: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Giám Sát Thi Công
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Vĩnh Thuận
Đồng Tháp, Tiền Giang
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Vĩnh Thuận
18 triệu - 28 triệu
Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH FUTURE FARMS
Tiền Giang
CÔNG TY TNHH FUTURE FARMS
Thương lượng
NHÂN VIÊN KINH DOANH THỊ TRƯỜNG
Công ty TNHH Thương Mại Nam Phúc Thịnh
Tiền Giang
Công ty TNHH Thương Mại Nam Phúc Thịnh
15 triệu - 50 triệu
Nhân Viên Phát Triển Thị Trường
CÔNG TY TNHH HÓA SINH VIỆT ÚC
Tiền Giang
CÔNG TY TNHH HÓA SINH VIỆT ÚC
10 triệu - 30 triệu
NHÂN VIÊN PHÁT TRIỂN KINH DOANH
Công ty TNHH phát triển Nông nghiệp Việt á
Tiền Giang
Công ty TNHH phát triển Nông nghiệp Việt á
12 triệu - 15 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.