Mô tả công việc
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực SMT, am hiểu về các máy gắn chip: ASM, máy in kem hàn : MPM, lò reflow: Heller
- Phát hiện lỗi và các vấn đề phát sinh xảy ra đối với máy móc/ sản phẩm,báo cáo kịp thời cho cấp trên để xử lý
- Chịu trách nhiệm khắc phục lỗi, làm việc chặt chẽ với các bộ phận liên quan để xử lý lỗi kịp thời và hiệu quả
- Đưa ra các hoạt động cải tiến nhằm nâng cao sản lượng, chất lượng sản phẩm
- Làm báo cáo khi được cấp trên yêu cầu
- Tuân thủ theo yêu cầu, sắp xếp và sự điều động công việc của người quản lý
- Làm việc theo 2 ca ngày và đêm
* Các chế độ, phúc lợi:
- Lương, thưởng hấp dẫn, lương tháng thứ 13
- Thưởng 06 tháng/lần
- Có xe đưa đón từ Hà Nội, KĐT Đặng Xá, Cao Thượng, Hiệp Hòa, Yên Phong và TP.Bắc Ninh về Công ty (CHỈ ĐƯA ĐÓN CA NGÀY)
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện
- ăn miễn phí 3 bữa/ ngày tại công ty
- Khám sức khỏe miễn phí tại Công ty và khám sức khỏe định kì 1 năm 1 lần
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN
- Quà tặng sinh nhật, hiếu hỉ, các ngày Lễ, Tết.........
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành điện, điện tử, cơ khí, tự động hóa.....
- Có kinh nghiệm sửa chữa máy gắn chip: ASM, máy in kem hàn : MPM, lò reflow: Heller
- Nhanh nhẹn, chịu khó, chịu được áp lực công việc
Quyền lợi
- Lương, thưởng hấp dẫn, lương tháng thứ 13 - Thưởng 06 tháng/lần - Có xe đưa đón từ Hà Nội, KĐT Đặng Xá, Cao Thượng, Hiệp Hòa, Yên Phong và TP.Bắc Ninh về Công ty (CHỈ ĐƯA ĐÓN CA NGÀY) - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện - ăn miễn phí 3 bữa/ ngày tại công ty - Khám sức khỏe miễn phí tại Công ty và khám sức khỏe định kì 1 năm 1 lần - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN - Quà tặng sinh nhật, hiếu hỉ, các ngày Lễ, Tết.........
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
Dưới 32
Ngành nghề
Kỹ thuật ứng dụng / Cơ khí
,
Sản xuất / Vận hành sản xuất
,
Điện / Điện tử
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/06/2026