NHÂN VIÊN MARKETING TỔNG HỢP

Đà Nẵng
Thỏa thuận
1 - 2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 13/11/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động Marketing, phát triển thương hiệu AZGROUP.
Sáng tạo nội dung bài viết, hình ảnh, video trên Facebook, TikTok, Website và các kênh truyền thông.
Quản lý, phát triển kênh truyền thông; triển khai Content Marketing và SEO cơ bản.
Phối hợp sản xuất nội dung về dự án, công trình và tổ chức sự kiện, hoạt động nội bộ.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả Marketing, báo cáo và đề xuất cải thiện.
Cập nhật xu hướng, ứng dụng công nghệ và AI trong công việc.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
Có từ 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing tổng hợp, Content Marketing hoặc Social Media.
Có khả năng lập kế hoạch, sáng tạo nội dung và triển khai truyền thông đa kênh.
Kỹ năng viết, biên tập tốt; tư duy sáng tạo và khả năng phát triển ý tưởng.
Biết sử dụng Canva, CapCut và các công cụ Marketing; có khả năng ứng dụng AI là lợi thế.
Có kỹ năng phân tích, tổng hợp báo cáo, quản lý thời gian và làm việc nhóm tốt.
Chủ động, trách nhiệm, linh hoạt và chịu được áp lực công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kiến trúc, xây dựng, nội thất hoặc bất động sản.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh là lợi thế.

Quyền lợi

Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của nhà nước.
Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Đà Nẵng
236 đường 2/9, Hòa Cường Bắc, Quận Hải Châu, Đà Nẵng
(Trước sáp nhập: Hải Châu, Đà Nẵng | Sau sáp nhập: Đà Nẵng)
1. 236 đường 2/9, Hòa Cường Bắc, Quận Hải Châu, Đà Nẵng
(Trước sáp nhập: Hải Châu, Đà Nẵng | Sau sáp nhập: Đà Nẵng)

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận

Nơi làm việc

  • 236 đường 2/9, Hòa Cường Bắc, Quận Hải Châu, Đà Nẵng
  • (Trước sáp nhập: Hải Châu, Đà Nẵng | Sau sáp nhập: Đà Nẵng)
  • 1. 236 đường 2/9, Hòa Cường Bắc, Quận Hải Châu, Đà Nẵng
  • (Trước sáp nhập: Hải Châu, Đà Nẵng | Sau sáp nhập: Đà Nẵng)
Việc làm tương tự khác

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Đô Thị Azgroup- Văn Phòng Đại Diện Tỉnh Quảng Trị

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 307C Hùng Vương, Phường Đông Lương, Thành phố Đông Hà, Tỉnh Quảng Trị
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Marketing Planner
Công Ty CP Kids Plaza
Đà Nẵng, Hải Phòng
Công Ty CP Kids Plaza
10 - 15 triệu
TUYỂN MARKETING ADS EXECUTIVE
CÔNG TY TNHH RHENWARE VN
Đà Nẵng
CÔNG TY TNHH RHENWARE VN
10 - 15 triệu
Chuyên viên Media Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN LANDMART REALTY
Đà Nẵng
CÔNG TY CỔ PHẦN LANDMART REALTY
Thương lượng
Trade Marketing Executive
Công ty TNHH ILA Việt Nam
Đà Nẵng
Công ty TNHH ILA Việt Nam
Trên 19 triệu
Nhân Viên Content Creator (Mảng Thời Trang)
Tú Uniform
Đà Nẵng
Tú Uniform
7 - 9 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.