Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Tuyển Dụng (80%)
Đăng tin, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và tổ chức phỏng vấn cấp bậc văn phòng.
Phỏng vấn LĐPT, nhập hồ sơ, thông báo kết quả phỏng vấn và một số thủ tục cho CNV trước khi nhận việc.
Báo cáo tuyển dụng mỗi tuần cho cấp trên.
Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Đào tạo (20%)
Tổ chức onboarding cho nhân viên mới nhận việc (chụp ảnh, cấp phát đồng phục, lấy vân tay, đào tạo nội quy công ty,...)
Khảo sát ý kiến & lập kế hoạch đào tạo các khóa đào tạo nội bộ để nâng cao kỹ năng nghiệp vụ, kỹ năng mềm cho CNV.
Báo cáo đào tạo cho cấp trên.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kinh nghiệm như mô tả là lợi thế.
Ứng viên không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
Tiếng Nhật hoặc
tiếng Anh giao tiếp tốt.
Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian tốt
Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp và thương lượng tốt.
Quyền lợi
Được đi du lịch
Quà chúc mừng sinh nhật
Công ty có xe đưa đón từ HCM và Biên Hòa
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp Máy tính cho nhân viên
Chương trình chăm sóc sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên và gia đình của họ
Chính sách bán hàng nội bộ cho nhân viên Sharp với giá cực kỳ ưu đãi.
Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm tai nạn 24/24.
Cơm công ty
Đào tạo nâng cao.
Thông tin khác
Mã việc làm
HR
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
Dưới 30
Ngành nghề
Nhân sự
,
Điện / Điện tử
,
Tiếng Nhật
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 14/06/2026
- Thu nhập: 9 triệu - 11 triệu
Nơi làm việc
