- Theo dõi và quản lý hồ sơ
công nhân viên (tổng CBNV khoảng 100 người).
- Thu mua văn phòng phẩm cho công ty
- Soạn thảo các công văn, thông báo, quyết định
- Chấm công, tăng ca, quản lý nghỉ phép của công nhân viên
- Tính lương,thưởng cho công nhân viên
- Theo dõi, thực hiện các chế độ BHXH
- Theo dõi, giám sát công tác PCCC
- Theo dõi HĐLĐ, phụ lục hợp đồng, quyết định thôi việc, tăng - giảm lương theo từng tháng khi có phát sinh
- Tiếp nhận và giải quyết thắc mắc,khiếu nại của NLĐ về chế độ,quy định,lương...
- Quản lý, lưu trữ dữ liệu: Công văn đi/đến, Thông báo/Quyết định, Hồ sơ pháp lý, Hợp đồng lao động...
- Báo cáo tình hình sản xuất,tình hình sử dụng lao động,các báo cáo theo quy định của cơ quan nhà nước
- Ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành nhân sự
- Kinh nghiệm từ 1-2 năm ở vị trí tương đương
- Yêu cầu siêng năng, nhanh nhẹn, thành thật
- Ưu tiên ứng viên khu vực Tân Uyên, Bình Dương
- Có kiến thức tốt về luật và các nghị định về lao động ở Việt Nam
- Có kiến thức về các nguyên tắc và thủ tục
quản lý văn phòng- Kỹ năng tổ chức và lên kế hoạch tốt
- Có khả năng phân tích, đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề
- Có khả năng thu thập dữ liệu, biên dịch thông tin, và chuẩn bị báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả - Anh Văn thông thạo, kỹ năng tốt về Excel, Word, PowerPoint
Bình Dương, Khu phố Bình Khánh - Phường Khánh Bình - TX Tân Uyên - Tỉnh Bình Dương, Tân Uyên