Nhân viên Pháp chế
Hạn nộp hồ sơ: 31/10/2026 (Còn 16 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1 Chính sách & pháp lý
• Chủ trì hoàn thiện 14 nhóm chính sách bắt buộc (điều kiện hoạt động, điều kiện giao dịch) theo checklist của Pháp chế VNPAY.
• Xây dựng chính sách bảo mật hợp nhất: gộp chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân theo Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân với chính sách bảo vệ thông tin cá nhân khách hàng.
• Thực hiện thông báo xử lý dữ liệu cá nhân với cơ quan quản lý; lập và cập nhật hồ sơ đánh giá tác động xử lý dữ liệu.
• Chuẩn bị và nộp hồ sơ sửa đổi đăng ký trên Hệ thống quản lý TMĐT ([protected info]) - mục tiêu hoàn thành trước 31/12/2026.
• Rà soát điều khoản cho các tính năng mới trước khi phát hành: Split-pay và quỹ CLB, Ranking API chia sẻ dữ liệu với đối tác, chương trình Hội viên sáng lập, bán số đẹp, quảng cáo và tài trợ.
• Phối hợp thủ tục đổi tên ứng dụng và đăng ký nhãn hiệu (tra cứu, nộp đơn, theo dõi), cùng các phụ lục hợp đồng liên quan.
2 Vận hành & báo cáo
• Định kỳ kiểm tra tài khoản quản lý TMĐT trên [protected info] để nhận kịp thời thông báo, yêu cầu báo cáo của Bộ Công Thương.
• Phối hợp với kỹ thuật trích xuất số liệu, lập báo cáo định kỳ hằng năm và báo cáo đột xuất trên Cổng thông tin Bộ Công Thương.
• Xây dựng và vận hành quy trình xử lý khiếu nại, hoàn tiền, tranh chấp của người dùng theo đúng chính sách đã công bố; theo dõi SLA.
• Quy trình tiếp nhận và gỡ nội dung vi phạm; xử lý yêu cầu của cơ quan chức năng.
• Duyệt quảng cáo và tài trợ theo danh mục ngành hàng Liên đoàn cho phép và theo Luật Quảng cáo.
• Xử lý yêu cầu của chủ thể dữ liệu: xem, sửa, xóa dữ liệu, rút lại sự đồng ý.
• Theo dõi tuân thủ chính sách của App Store, Google Play, Zalo (Mini App, OA, ZNS, GMF).
2.3 Phối hợp
• Đầu mối làm việc với Pháp chế VNPAY, luật sư hoặc tư vấn bên ngoài khi cần, Liên đoàn, và các đối tác (Zalo, DUPR, nền tảng đối tác Ranking API).
• Theo dõi thay đổi pháp luật liên quan và cảnh báo sớm cho ban điều hành.
1 Chính sách & pháp lý
• Chủ trì hoàn thiện 14 nhóm chính sách bắt buộc (điều kiện hoạt động, điều kiện giao dịch) theo checklist của Pháp chế VNPAY.
• Xây dựng chính sách bảo mật hợp nhất: gộp chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân theo Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân với chính sách bảo vệ thông tin cá nhân khách hàng.
• Thực hiện thông báo xử lý dữ liệu cá nhân với cơ quan quản lý; lập và cập nhật hồ sơ đánh giá tác động xử lý dữ liệu.
• Chuẩn bị và nộp hồ sơ sửa đổi đăng ký trên Hệ thống quản lý TMĐT ([protected info]) - mục tiêu hoàn thành trước 31/12/2026.
• Rà soát điều khoản cho các tính năng mới trước khi phát hành: Split-pay và quỹ CLB, Ranking API chia sẻ dữ liệu với đối tác, chương trình Hội viên sáng lập, bán số đẹp, quảng cáo và tài trợ.
• Phối hợp thủ tục đổi tên ứng dụng và đăng ký nhãn hiệu (tra cứu, nộp đơn, theo dõi), cùng các phụ lục hợp đồng liên quan.
2 Vận hành & báo cáo
• Định kỳ kiểm tra tài khoản quản lý TMĐT trên [protected info] để nhận kịp thời thông báo, yêu cầu báo cáo của Bộ Công Thương.
• Phối hợp với kỹ thuật trích xuất số liệu, lập báo cáo định kỳ hằng năm và báo cáo đột xuất trên Cổng thông tin Bộ Công Thương.
• Xây dựng và vận hành quy trình xử lý khiếu nại, hoàn tiền, tranh chấp của người dùng theo đúng chính sách đã công bố; theo dõi SLA.
• Quy trình tiếp nhận và gỡ nội dung vi phạm; xử lý yêu cầu của cơ quan chức năng.
• Duyệt quảng cáo và tài trợ theo danh mục ngành hàng Liên đoàn cho phép và theo Luật Quảng cáo.
• Xử lý yêu cầu của chủ thể dữ liệu: xem, sửa, xóa dữ liệu, rút lại sự đồng ý.
• Theo dõi tuân thủ chính sách của App Store, Google Play, Zalo (Mini App, OA, ZNS, GMF).
2.3 Phối hợp
• Đầu mối làm việc với Pháp chế VNPAY, luật sư hoặc tư vấn bên ngoài khi cần, Liên đoàn, và các đối tác (Zalo, DUPR, nền tảng đối tác Ranking API).
• Theo dõi thay đổi pháp luật liên quan và cảnh báo sớm cho ban điều hành.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
• Tốt nghiệp Luật, hoặc Kinh tế/Quản trị kèm chứng chỉ pháp lý liên quan.
• 2-3 năm kinh nghiệm về pháp chế, tuân thủ hoặc vận hành tại công ty TMĐT, sàn giao dịch, fintech, ví điện tử hoặc nền tảng số.
• Nắm vững và đã áp dụng thực tế về các bộ luật:
• Đã trực tiếp làm hồ sơ đăng ký hoặc sửa đổi trên [protected info] và báo cáo định kỳ cho Bộ Công Thương.
• Có kinh nghiệm soạn chính sách và điều khoản sử dụng cho sản phẩm số, viết được cho người dùng phổ thông đọc hiểu, không chỉ đúng về pháp lý.
• Làm việc tốt với đội kỹ thuật: hiểu luồng dữ liệu, đọc được yêu cầu tính năng, biết xin đúng số liệu cần cho báo cáo. Sử dụng tốt Excel; biết SQL cơ bản là lợi thế.
Ưu tiên
• Từng làm compliance cho sản phẩm có thanh toán, ví hoặc thu chi hộ.
• Có kinh nghiệm đăng ký và quản lý nhãn hiệu (sở hữu trí tuệ).
• Từng làm việc với cơ quan nhà nước hoặc tổ chức xã hội - nghề nghiệp (liên đoàn, hiệp hội).
• Am hiểu hoặc yêu thích thể thao, đặc biệt pickleball.
• Có chứng chỉ về bảo vệ dữ liệu cá nhân (ví dụ CIPP/E, CIPM hoặc tương đương).
• Tốt nghiệp Luật, hoặc Kinh tế/Quản trị kèm chứng chỉ pháp lý liên quan.
• 2-3 năm kinh nghiệm về pháp chế, tuân thủ hoặc vận hành tại công ty TMĐT, sàn giao dịch, fintech, ví điện tử hoặc nền tảng số.
• Nắm vững và đã áp dụng thực tế về các bộ luật:
• Đã trực tiếp làm hồ sơ đăng ký hoặc sửa đổi trên [protected info] và báo cáo định kỳ cho Bộ Công Thương.
• Có kinh nghiệm soạn chính sách và điều khoản sử dụng cho sản phẩm số, viết được cho người dùng phổ thông đọc hiểu, không chỉ đúng về pháp lý.
• Làm việc tốt với đội kỹ thuật: hiểu luồng dữ liệu, đọc được yêu cầu tính năng, biết xin đúng số liệu cần cho báo cáo. Sử dụng tốt Excel; biết SQL cơ bản là lợi thế.
Ưu tiên
• Từng làm compliance cho sản phẩm có thanh toán, ví hoặc thu chi hộ.
• Có kinh nghiệm đăng ký và quản lý nhãn hiệu (sở hữu trí tuệ).
• Từng làm việc với cơ quan nhà nước hoặc tổ chức xã hội - nghề nghiệp (liên đoàn, hiệp hội).
• Am hiểu hoặc yêu thích thể thao, đặc biệt pickleball.
• Có chứng chỉ về bảo vệ dữ liệu cá nhân (ví dụ CIPP/E, CIPM hoặc tương đương).
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 - 15 Triệu VND
Nơi làm việc
- Tòa nhà VCCI, 9 Đào Duy Anh, Phường Phương Mai, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Thiết bị điện Simon Việt Nam
Hà Nội
12 - 15 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG - FACCO
Hà Nội
15tr-22tr ₫/tháng
Công ty Cổ Phần Công Nghệ Và Đầu Tư Intech
Hà Nội
13.000.000 - 20.000.000 VND/tháng
Công ty TNHH Xuân Cầu
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tần 18, tòa nhà VCCI, số 9 Đào Duy Anh, quận Đống Đa, Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Bất động sản, Xây dựng, Vật liệu (Công nghiệp, Xây dựng..), Ô tô - Xe máy, Logistics / Xuất nhập khẩu / Mua hàng / Kho
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu