Mô tả công việc
- Nhận bản vẽ sơ bộ và bản chỉ thị của khách hàng Nhật
- Sử dụng phần mềm chuyên dụng tương tự AutoCad để triển khai chi tiết bản vẽ theo chỉ thị
- Các công việc khác do cấp trên giao phó
* Chế độ đãi ngộ:
- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên. Performance review: 1 lần/năm.
- Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản.
- Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài.
- Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày
* Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên:
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.
- Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...)
* Văn phòng làm việc tiện ích:
- Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
- Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại văn phòng.
* Các hoạt động sôi nổi:
- Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
- Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc...
- Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp các trường Trung cấp, Cao đẳng, Đại học liên quan đến
kiến trúc, xây dựng
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kiến trúc.
- Có khả năng sử dụng AutoCad/ JWCAD/ Walk in home/ Architrend
- Ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc với kiến trúc nhà gỗ Nhật từ 6 tháng trở lên
- Biết tiếng Nhật là lợi thế
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực cao
Quyền lợi
Thưởng tháng lương 13 và theo tình hình haotj động kinh doanh của công ty
Đóng bảo hiểm full lương
Đào tạo theo lộ trình thăng tiến
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Trung cấp
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Xây dựng
,
Kiến trúc
Thông tin chung
- Thu nhập: 8 triệu - 13 triệu
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 25/01/2026
Công ty TNHH Phần mềm DTS Việt Nam (tên gọi tắt là DTS Việt Nam) được thành lập với mục đích giúp DTS Corporation tại Nhật Bản đáp ứng nhu cầu phát triển sản phẩm, dịch vụ và cung cấp cho khách hàng đơn giá hợp lý, có tính cạnh tranh.
Hiện nay, sau 10 năm thành lập và phát triển, DTS Việt Nam đã có một chỗ đứng vững chắc trên thị trường phát triển dịch vụ offshore và cung cấp dịch vụ Business Process Outsourcing (viết tắt BPO) cho các công ty Nhật.
Dịch vụ phát triển phần mềm chủ yếu thực hiện các đơn hàng từ Nhật. Ngoài phát triển các gói phần mềm, DTS Việt Nam còn thực hiện việc xây dựng hệ thống nhận order cho các cơ quan tiền tệ, hệ thống đặt hẹn cho các công ty vận tải lớn hay hệ thống cho ngành bán lẻ/ngành chế tạo, ngành phân phối và các công ty du lịch. Trong tương lai, chúng tôi dự định sẽ triển khai nhận các đơn hàng tại Việt Nam, các nước Đông Nam Á và các khu vực khác. Ngoài ra chúng tôi cũng thực hiện việc cử người đi phát triển onsite tại các công ty khách hàng.
Về BPO, chúng tôi đang triển khai hai nghiệp vụ chính là thực hiện bản vẽ CAD xây dựng nhà kiểu Nhật, nghiệp vụ thực hiện bản vẽ CAD 3D linh kiện phụ tùng. Nhân viên của chúng tôi còn sử dụng thành thạo các công cụ như AutoCAD, photoshop, phần mềm Walk In Home được xây dựng bởi chính công ty chúng tôi và đáp ứng được các nghiệp vụ nhập dữ liệu.Ngoài CAD chúng tôi đang không ngừng mở rộng các dự án như nghiệp vụ nhập dữ liệu hay những nghiệp vụ khác của BPO8
Là thành viên thuộc DTS Coporation_Tập đoàn công nghệ thông tin hàng đầu Nhật Bản.
Tập đoàn DTS hiện có gần 6000 thành viên với 12 công ty con, trong đó có 5 công ty con ở thị trường nước ngoài.
Công ty DTS Việt Nam thành lập ngày 23/04/2014 tại Hà Nội, trong năm đầu tiên hoạt động chỉ với 11 nhân viên đặt nền móng cho DTS Việt Nam, lấy mục tiêu mài giũa các nhân tài ưu tú của Việt Nam là ưu tiên hàng đầu.
TẦM NHÌN ĐẾN NĂM 2025
- DTS Việt nam sẽ có vị trí chiến lược về phát triển phần mềm và BPO trong toàn tập đoàn DTS.
- Sẽ trở thành công ty cung cấp dịch vụ công nghệ thông tin tổng hợp hướng đến đối tượng khách hàng trên toàn thế giới bao gồm cả Việt Nam
- Hướng đến mục tiêu cống hiến cho sự tăng trưởng và phát triển của mỗi khách hàng, xã hội và đất nước qua công việc
SỨ MỆNH - 1. Mài giũa các nhân tài ưu tú của Việt Nam để trở thành đội nhóm có đẳng cấp thế giới, đam mê tìm tòi sáng tạo và không ngừng phát triển bản thân.
- Trở thành hạt nhân chiến lược có sức cạnh tranh trong tập đoàn DTS và là phần không thể thiếu trong chiến lược mở rộng kinh doanh của tập đoàn.
- Là một phần trong tập đoàn DTS hướng đến sự toàn cầu hóa trong thị trường phát triển công nghệ thông tin.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
