CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
· Thực hiện tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của các phòng ban.
· Đăng tin tuyển dụng và tìm kiếm nhân sự phù hợp với các yêu cầu Tuyển dụng.
· Xây dựng nguồn nhân lực dự trữ
phục vụ nhu cầu tuyển dụng, xây dựng thương hiệu
tuyển dụng của công ty.
· Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng.
· Trực tiếp phỏng vấn ứng viên theo phân công.
· Lập báo cáo tuyển dụng hàng ngày
· Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Chi tiết cụ thể công việc sẽ trao đổi trong buổi PV
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
· Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương.
· Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên chuyên ngành
quản lý nhân sự, luật, bảo hiểm .... và các chuyên ngành có liên quan.
· Chăm chỉ, nhiệt tình, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
· Thành thạo tin học văn phòng.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG :
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo luật định;
- Được thưởng vào các ngày Lễ, Tết trong năm.
- Được tổ chức sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, chế độ hiếu/hỉ, chế độ nghỉ mát,...
- Được xem xét nâng lương định kỳ.
Thời gian làm việc: 8h15-17h30 từ thứ 2 đến thứ 7, tháng nghỉ 4 CN và nghỉ 1 thứ 7 cuối tháng.
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo luật định;
- Được thưởng vào các ngày Lễ, Tết trong năm.
- Được tổ chức sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, chế độ hiếu/hỉ, chế độ nghỉ mát,...
- Được xem xét nâng lương định kỳ.
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13