Mô tả công việc
Vận hành máy Phay/Tiện CNC
Gia công chi tiết cơ khí chính xác.
Thực hiện các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu
Trình độ: Tốt nghiệp Trung Cấp/ Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành cơ khí
Đọc hiểu bản vẽ kĩ thuật
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm trong lĩnh lực gia công cơ khí hàng chi tiết.
Làm việc theo ca 12h (7h-19h & 19h-7h) và ca Hành chính (7h30-16h30)
Giới tính: Nam
Độ tuổi: <35 tuổi
Quyền lợi
Mức lương thỏa thuận: Thu nhập từ 12-17 triệu đồng/tháng.
Hỗ trợ cơm trưa, ăn ca, xăng xe.
Tăng lương: 1 lần/năm, thưởng 2 lần/năm.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước.
Du lịch: 2 năm/lần.
Môi trường làm việc hiện đại, cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
Chiều Thứ 7 cuối tháng được nghỉ có hưởng lương.
Bảo hiểm xã hội
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Ca hỗn hợp (ngày & đêm)
Làm việc theo ca 12h (7h-19h & 19h-7h) và ca Hành chính (7h30-16h30)
Chiều Thứ 7 cuối tháng được nghỉ có hưởng lương.
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Địa chỉ xưởng 1: Lô B2-27, đường số 3, KCN Tân Đông Hiệp B, Phường Tân Đông Hiệp (Thành phố Dĩ An cũ)
- - Hồ Chí Minh: Địa chỉ xưởng 2: Lô IV-6,3 đường số 2, KCN Tân Đông Hiệp B, Phường Tân Đông Hiệp (Thành phố Dĩ An cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 02/08/2026
Công ty Cổ phần Cơ khí Chính xác Việt San hoạt động trong lĩnh vực cơ khí chính xác, chuyên gia công, chế tạo và cung cấp các sản phẩm, linh kiện cơ khí phục vụ nhiều ngành công nghiệp. Với hệ thống máy móc hiện đại cùng đội ngũ kỹ thuật giàu kinh nghiệm, công ty không ngừng nâng cao chất lượng...
Quy mô công ty
Chưa rõ
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần cơ khí chính xác việt san trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
