Trưởng/ Phó phòng Thiết kế
Hạn nộp hồ sơ: 10/12/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Quản lý và điều hành Phòng Thiết kế
• Phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc hàng ngày của đội ngũ thiết kế.
• Kiểm soát tiến độ, chất lượng các file thiết kế và chế bản trước khi đưa vào sản xuất.
2. Thiết kế và phát triển sản phẩm (R&D)
• Tư vấn các giải pháp thiết kế tối ưu, vừa đáp ứng thị hiếu khách hàng vừa phù hợp với năng lực sản xuất thực tế của nhà máy.
• Trực tiếp tham gia xử lý và thiết kế cho các dự án trọng điểm hoặc các đối tác/khách hàng lớn.
3. Quản lý kỹ thuật
• Trực tiếp kiểm duyệt các bản vẽ kỹ thuật, file xuất kẽm, khuôn bế,...
• Chủ động phối hợp cùng các bộ phận: Sản xuất, QC để xử lý kịp thời các vướng mắc, sự cố kỹ thuật.
• Đồng hành và hỗ trợ bộ phận Kinh doanh trong quá trình tư vấn các giải pháp bao bì cho đối tác.
4. Đào tạo và phát triển nhân sự
• Tổ chức đào tạo, hướng dẫn và nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho đội ngũ nhân viên thiết kế.
• Đánh giá năng lực định kỳ và đề xuất lộ trình phát triển, thăng tiến cho nhân sự trong bộ phận.
• Liên tục cập nhật các xu hướng thiết kế mới, nghiên cứu và ứng dụng công nghệ vào việc tối ưu hóa hiệu suất công việc.
• Phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc hàng ngày của đội ngũ thiết kế.
• Kiểm soát tiến độ, chất lượng các file thiết kế và chế bản trước khi đưa vào sản xuất.
2. Thiết kế và phát triển sản phẩm (R&D)
• Tư vấn các giải pháp thiết kế tối ưu, vừa đáp ứng thị hiếu khách hàng vừa phù hợp với năng lực sản xuất thực tế của nhà máy.
• Trực tiếp tham gia xử lý và thiết kế cho các dự án trọng điểm hoặc các đối tác/khách hàng lớn.
3. Quản lý kỹ thuật
• Trực tiếp kiểm duyệt các bản vẽ kỹ thuật, file xuất kẽm, khuôn bế,...
• Chủ động phối hợp cùng các bộ phận: Sản xuất, QC để xử lý kịp thời các vướng mắc, sự cố kỹ thuật.
• Đồng hành và hỗ trợ bộ phận Kinh doanh trong quá trình tư vấn các giải pháp bao bì cho đối tác.
4. Đào tạo và phát triển nhân sự
• Tổ chức đào tạo, hướng dẫn và nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho đội ngũ nhân viên thiết kế.
• Đánh giá năng lực định kỳ và đề xuất lộ trình phát triển, thăng tiến cho nhân sự trong bộ phận.
• Liên tục cập nhật các xu hướng thiết kế mới, nghiên cứu và ứng dụng công nghệ vào việc tối ưu hóa hiệu suất công việc.
Yêu cầu
• Học vấn & Kinh nghiệm:
Tốt nghiệp CĐ/ ĐH chuyên ngành Thiết kế đồ họa, Công nghệ in, Mỹ thuật...
Có 3-5 năm kinh nghiệm mảng thiết kế bao bì và từng quản lý đội nhóm.
• Chuyên môn kỹ thuật: Thành thạo AI, Photoshop, CorelDraw;
Am hiểu quy trình in Flexo, Offset, chế bản, xuất kẽm, khuôn bế và kỹ thuật sau in,..
• Kỹ năng quản lý: Khả năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề, xây dựng quy trình và kiểm soát tốt tiến độ.
• Điểm cộng (Ưu tiên): Có kiến thức về các phần mềm Esko, Hybrid.
Tốt nghiệp CĐ/ ĐH chuyên ngành Thiết kế đồ họa, Công nghệ in, Mỹ thuật...
Có 3-5 năm kinh nghiệm mảng thiết kế bao bì và từng quản lý đội nhóm.
• Chuyên môn kỹ thuật: Thành thạo AI, Photoshop, CorelDraw;
Am hiểu quy trình in Flexo, Offset, chế bản, xuất kẽm, khuôn bế và kỹ thuật sau in,..
• Kỹ năng quản lý: Khả năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề, xây dựng quy trình và kiểm soát tốt tiến độ.
• Điểm cộng (Ưu tiên): Có kiến thức về các phần mềm Esko, Hybrid.
Quyền lợi
• Thu nhập: Lương thưởng hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng chuyên cần, lao động giỏi hằng tháng.
• Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng cuối năm và xét tăng lương định kỳ.
• Bảo hiểm & Phúc lợi: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định; Các chế độ du lịch, teambuilding và phúc lợi nội bộ của công ty.
• Phát triển nghề nghiệp: Được tham gia các chương trình đào tạo để nâng cao chuyên môn và kỹ năng lãnh đạo/ quản lý.
• Thưởng chuyên cần, lao động giỏi hằng tháng.
• Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng cuối năm và xét tăng lương định kỳ.
• Bảo hiểm & Phúc lợi: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định; Các chế độ du lịch, teambuilding và phúc lợi nội bộ của công ty.
• Phát triển nghề nghiệp: Được tham gia các chương trình đào tạo để nâng cao chuyên môn và kỹ năng lãnh đạo/ quản lý.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
Cần Thơ:KM 2087+550 QL1A, Xã Đông Phước (Huyện Châu Thành | Huyện Châu Thành A, Hậu Giang cũ)
Cần Thơ:KM 2087+550 QL1A, Xã Đông Phước (Huyện Châu Thành | Huyện Châu Thành A, Hậu Giang cũ)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 30 triệu
Nơi làm việc
- KM 2087+550 QL1A, Xã Đông Phước, Thành Phố Cần Thơ
Việc làm tương tự khác
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ DTC
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Cần Thơ, Tây Ninh, Khác
10 - 15 triệu
CÔNG TY TNHH DREAM TALENT
Hồ Chí Minh, Cần Thơ
8.7 - 45 tr
Công ty TNHH King Group
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: KM 2087+550 QL1A, Xã Đông Phước, Thành Phố Cần Thơ
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
