Chịu trách nhiệm hỗ trợ Quản Lý Nhà Hàng điều hành, giám sát các hoạt động liên quan đến Kinh doanh, và nhân sự tại nhà hàng.
Theo dõi, quản lý thu - chi và các tình hình hoạt động tại nhà hàng, nhằm thúc đẩy doanh thu.
Lên lịch lịch làm việc và thực hiện chấm công nhân viên hàng ngày.
Quản lý nhân sự.
Theo dõi, giám sát ý thức, thái độ, tác phong làm việc của nhân viên nhằm đảm bảo tiêu chuẩn phục vụ nhà hàng.
Tham gia đánh giá, đào tạo hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên (Kiến thức, kỹ năng, nghiệp vụ...) nhằm phát triển đội ngũ
nhân viên Nhà hàng.
Quản lý tài sản, trang thiết bị, dụng cụ và giám sát việc vệ sinh tại nhà hàng nhằm đảm bảo không gian sạch sẽ, ngăn nắp.
Thực hiện công việc phát sinh theo sự chỉ đạo của Ban Giám Đốc và
Quản Lý Nhà hàng.
Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương từ 02 năm tại các Chuỗi nhà hàng.
Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý, điều hành và sắp xếp công việc...
Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, nhiệt tình, có tư duy nhạy bén, có tinh thần trách nhiệm, trung thực.
Thu nhập: 12-15 triệu + thưởng doanh thu + thưởng nóng,...
Chế độ phúc lợi theo quy định.
Xét duyệt tăng lương hàng năm.
Được đào tạo phát triển lên vị trí Quản lý.
Tham gia xây dựng quy trình, tiêu chuẩn dịch vụ.
Bao ăn 2 bữa/ngày + hỗ trợ chỗ ở cho nhân sự xa nhà.
Môi trường năng động, thân thiện, khuyến khích đóng góp ý tưởng cá nhân.
Ưu đãi khi sử dụng dịch vụ tại nhà hàng.