Vị trí này tập trung chính vào
phát triển kinh doanh và mở rộng thị trường khu vực Miền Nam, chịu trách nhiệm đạt chỉ tiêu doanh thu khu vực, xây dựng đội ngũ và chiến lược tăng trưởng bền vững.
Lãnh đạo và chịu trách nhiệm toàn diện về hoạt động kinh doanh, phát triển thị trường tại khu vực Miền Nam (từ Đà Nẵng trở vào).
Xây dựng và thực hiện chiến lược kinh doanh khu vực: lập kế hoạch doanh thu hàng quý/năm, mở rộng khách hàng mới (ưu tiên khối chính phủ, ngân hàng, tài chính, bảo hiểm, doanh nghiệp lớn), duy trì và phát triển khách hàng hiện tại.
Quản lý, xây dựng và phát triển đội ngũ kinh doanh Miền Nam (
Account Manager, Sales team): tuyển dụng, đào tạo, phân công chỉ tiêu, đánh giá hiệu suất.
Nhận diện, tiếp cận và đàm phán với khách hàng tiềm năng C-level (CIO, CISO, CEO) trong các lĩnh vực trọng điểm; thúc đẩy bán các dịch vụ chính của MSSP.
Phối hợp với các phòng ban trong công ty (Technical, Marketing, Delivery) để đề xuất giải pháp phù hợp, hỗ trợ trước bán hàng và đảm bảo chất lượng dịch vụ sau bán hàng.
Theo dõi, phân tích thị trường khu vực: đối thủ cạnh tranh, xu hướng an ninh mạng, nhu cầu khách hàng; đề xuất sản phẩm/dịch vụ mới.
Báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh, dự báo rủi ro và đề xuất cải tiến cho Ban Tổng Giám đốc.
Đại diện công ty tham gia sự kiện, hội nghị, xây dựng mối quan hệ với đối tác, hiệp hội tại Miền Nam.
Các nhiệm vụ khác theo phân công của Tổng Giám đốc.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, CNTT, An ninh mạng hoặc tương đương.
Ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/dịch vụ CNTT/An ninh mạng, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí lãnh đạo cấp cao (
Giám đốc Kinh doanh khu vực, Phó TGĐ Kinh doanh hoặc tương đương).
Có kinh nghiệm mạnh về sales B2B doanh nghiệp lớn, đặc biệt lĩnh vực tài chính - ngân hàng - bảo hiểm là lợi thế lớn.
Am hiểu sâu về ngành an ninh mạng, các dịch vụ MSSP.
Kỹ năng lãnh đạo đội ngũ, đàm phán C-level, xây dựng chiến lược kinh doanh xuất sắc.
Tư duy kinh doanh hiện đại, khả năng mở rộng thị trường nhanh chóng.
Sẵn sàng đi công tác trong khu vực Miền Nam.
Tiếng Anh giao tiếp tốt (ưu tiên).
Mức lương cạnh tranh (thương lượng theo năng lực, bao gồm lương cứng + thưởng doanh thu khu vực hấp dẫn).
Chế độ bảo hiểm đầy đủ, nghỉ phép năm, team building, đào tạo chuyên môn.
Thưởng ESOP (Employee Stock Ownership Plan) đối với nhân viên và quản lý xuất sắc vào cuối năm.
Cơ hội thăng tiến lên cấp cao hơn trong Tập đoàn G-Group.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, với đội ngũ chuyên gia hàng đầu Việt Nam.
Hỗ trợ xe công tác, chi phí đi lại khu vực.
